เช้าวันที่ 21 ธันวาคม กระทรวงมหาดไทย จัดการประชุมออนไลน์ระดับประเทศเพื่อทบทวนงานในปี 2024 และจัดสรรงานสำหรับปี 2025 สมาชิกโปลิตบูโรและรองนายกรัฐมนตรีถาวรเหงียนฮัวบิ่ญเข้าร่วมและกล่าวสุนทรพจน์ ที่จุดเริ่มต้นในกวางนิญ มีสหายเหงียมซวนเกือง รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด
ในปี 2024 ภาคส่วนกิจการภายในประเทศทั้งหมดได้พยายามเอาชนะความยากลำบากและความท้าทายทั้งหมดเพื่อมุ่งเน้นในการดำเนินการตามภารกิจในแผนงานและภารกิจเฉพาะกิจอย่างแน่วแน่ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง: การบรรลุเป้าหมายในการจัดหน่วยงานบริหารใหม่ในระดับอำเภอและตำบลสำหรับช่วงปี 2023-2025 ในปี 2024; การดำเนินการตามภารกิจในการให้คำแนะนำเกี่ยวกับการดำเนินการตามนโยบายปฏิรูปเงินเดือนสำหรับข้าราชการ พนักงานราชการ และกองกำลังทหาร ตามมติที่ 27-NQ/TW ของคณะกรรมการกลางชุดที่ 12 ตามแผนงานที่เหมาะสม ทีละขั้นตอน รอบคอบ แน่นอน และมีประสิทธิผล (รวมถึงการปรับเงินเดือนพื้นฐานให้เพิ่มขึ้น 30% ซึ่งเป็นการปรับขึ้นสูงสุดเท่าที่เคยมีมา); การสถาปนานโยบายของพรรคอย่างรวดเร็ว ขจัดความยากลำบาก อุปสรรค และข้อบกพร่องในการดำเนินการตามกลไกและนโยบายในด้านกิจการภายในประเทศ เพื่อสร้างความสามัคคีและความราบรื่นในการดำเนินการ...
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การปฏิบัติตามแผนงานของคณะกรรมการอำนวยการกลางว่าด้วยการสรุปผลการปฏิบัติตามมติที่ 18-NQ/TW ของการประชุมกลางครั้งที่ 6 สมัยที่ 12 กระทรวงมหาดไทยได้เป็นประธานและประสานงานกับกระทรวงและสาขาที่เกี่ยวข้องเพื่อพัฒนาโครงการและระเบียบที่เกี่ยวข้องกับการจัดกระทรวง หน่วยงานระดับรัฐมนตรี และหน่วยงานในรัฐบาลอย่างเร่งด่วน เพื่อให้เกิดการปรับปรุงกระบวนการทำงาน ประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และประสิทธิผล และรายงานต่อคณะกรรมการอำนวยการของรัฐบาลเพื่อขอความเห็นและ โปลิตบูโร ก่อนวันที่ 31 ธันวาคม 2567 กระทรวงได้ให้คำแนะนำท้องถิ่นอย่างกระตือรือร้นและทันท่วงทีในการดำเนินการปรับปรุงกระบวนการทำงานที่ปรึกษาภายใต้คณะกรรมการประชาชนในระดับจังหวัดและอำเภอ เพื่อให้เกิดทิศทางที่เป็นหนึ่งเดียวในการปฏิบัติงานบริหารจัดการระดับรัฐตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับท้องถิ่น
สำหรับจังหวัดกวางนิญ ขณะนี้เรากำลังมุ่งเน้นการสร้างโครงการเพื่อจัดระเบียบและจัดระเบียบกลไกใหม่ จนถึงจุดนี้ หน่วยงานและหน่วยงานของจังหวัดที่อยู่ภายใต้การจัดระเบียบใหม่คาดว่าจะลดหน่วยงานภายใต้คณะกรรมการพรรคจังหวัดลง 2 แห่ง คณะกรรมการบริหาร 7 กลุ่มพรรค ลดลง 1 คณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ลดหน่วยงานเฉพาะกิจในระดับกรม 7 แห่ง ลดหน่วยงานระดับกรมประมาณ 42 แห่ง หน่วยงานและหน่วยงานที่ไม่ต้องปรับเปลี่ยนโครงสร้างก็ได้เสนอให้ลดหน่วยงานเฉพาะกิจ 7 แห่ง และหน่วยงานในสังกัด 5 แห่ง
นอกจากนี้ ตามแผนปรับปรุงระบบเงินเดือน จำนวนผู้ปฏิบัติงานรับเงินเดือนจากงบประมาณและหน่วยงานบริการสาธารณะในสังกัดจังหวัดในช่วงปี 2566-2569 ลดลงแล้ว 18 หน่วยงานบริการในสังกัดกรมและอำเภอ ลดลง 7 เป้าหมายเงินเดือนข้าราชการ และ 978 เป้าหมายผู้ปฏิบัติงานรับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดิน เมื่อเทียบกับปี 2566 นอกจากนี้ จังหวัดยังได้นำร่องจัดตั้งศูนย์บริการบริหารราชการแผ่นดินระดับเดียวในสังกัดคณะกรรมการประชาชนจังหวัด อนุมัติโครงการปกครองตนเองในช่วงปี 2567-2568 โดยมีหน่วยงานบริการในสังกัดจังหวัด 34 หน่วยงาน และดำเนินการก่อสร้างและอนุมัติตำแหน่งงานของส่วนราชการ องค์กร และหน่วยงานบริการแล้วเสร็จ 100%
ในการกล่าวสุนทรพจน์ที่การประชุม นายเหงียนฮัวบิ่ญ สมาชิกโปลิตบูโรและรองนายกรัฐมนตรีถาวร ได้แสดงความชื่นชมอย่างยิ่งต่อผลงานของกระทรวงและภาคส่วนกิจการภายในประเทศในปี 2568 โดยเขาเสนอว่าในอนาคต ภาคส่วนกิจการภายในประเทศควรเน้นที่ภารกิจในการควบรวมกิจการกับกระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม เพื่อให้เกิดความกระตือรือร้น ความสามัคคี ฉันทามติ ประชาธิปไตย ความเปิดกว้าง และความโปร่งใส
นอกจากนี้ ภาคส่วนยังต้องให้คำแนะนำแก่รัฐบาลในการกำกับดูแลและชี้แนะกระทรวง สาขา และท้องถิ่นในการจัดทำแผนงานเพื่อปรับโครงสร้างหน่วยงานของหน่วยงานบริหารของรัฐให้เร่งด่วน เพื่อไม่ให้เกิดการรบกวนหรือขาดงาน ปรับปรุงเงินเดือนที่เกี่ยวข้องกับการปรับโครงสร้างพนักงานตามตำแหน่งงาน พร้อมกันนี้ ให้เน้นการฝึกอบรม ฝึกอบรมซ้ำ และส่งเสริมพนักงานเพื่อให้แน่ใจว่ามีคุณสมบัติ คุณสมบัติ และศักยภาพที่เหมาะสมกับงาน หลังจากการจัดระเบียบและปรับโครงสร้างหน่วยงานของกระทรวง สาขา และท้องถิ่นใหม่
พร้อมกันนี้ ให้เน้นการทบทวน แก้ไข และเพิ่มเติมสถาบันและนโยบายที่เกี่ยวข้องกับการจัดองค์กรของกลไกการบริหาร กลไกการปฏิบัติงาน และนโยบายสำหรับเจ้าหน้าที่ข้าราชการและลูกจ้างสาธารณะอย่างครบถ้วนและสอดคล้องกัน โดยรับรองการดำเนินการตามเป้าหมายของประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และประสิทธิผลของกลไก และปรับปรุงคุณภาพของเจ้าหน้าที่ข้าราชการและลูกจ้างสาธารณะภายหลังการจัดองค์กรกลไก ปฏิบัติตามเนื้อหาของการปฏิรูปนโยบายเงินเดือนตามข้อสรุปหมายเลข 83-KL/TW ลงวันที่ 21 มิถุนายน 2024 ของโปลิตบูโร และจัดทำรายงานของรัฐบาลเพื่อส่งไปยังสมัชชาแห่งชาติในการประชุมสมัยที่ 9 (2025) เกี่ยวกับการปฏิรูปเงินเดือน การปรับเงินบำนาญ และเงินช่วยเหลือสังคม
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)