นางสาวไหม เกียว เหลียน กรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท วินามิลค์
- การบรรลุเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืนของ Vinamilk โดยเฉพาะอย่างยิ่ง Net Zero เริ่มต้นเมื่อใด? ก่อนที่จะมีการประกาศพันธสัญญา Net Zero ภายในปี 2050 เราได้ดำเนินโครงการต่างๆ เช่น การปลูกต้นไม้ 1 ล้านต้นตั้งแต่ปี 2012 การเผยแพร่รายงานการพัฒนาที่ยั่งยืนในช่วง 12 ปีที่ผ่านมา หรือการดำเนินงานฟาร์มและโรงงานตามเกณฑ์การลดการปล่อยมลพิษเมื่อหลายปีก่อน ตั้งแต่ทศวรรษ 1990 Vinamilk ได้ร่วมมือกับเกษตรกรผู้เลี้ยงโคนมเพื่อสร้างพื้นที่วัตถุดิบนมสดและพัฒนาอุตสาหกรรมฟาร์มโคนมในประเทศ เมื่อฟาร์มของ Vinamilk ถูกสร้างขึ้น เราได้ลงทุนในฟาร์มที่ปฏิบัติตามมาตรฐานต่างๆ เช่น Global GAP ตามแนวทางปฏิบัติทางการเกษตรที่ดีระดับโลก ในปี 2013 Vinamilk ได้ลงทุนสร้างโรงงานนมขนาดใหญ่ที่ เมือง Binh Duong ในเวลานั้น ตั้งแต่สายการผลิต เทคโนโลยีการแปรรูป หุ่นยนต์ คลังสินค้าอัจฉริยะ ไปจนถึงกระบวนการจัดการการดำเนินงานของโรงงาน ล้วนมุ่งไปสู่การประหยัดพลังงานและลดการปล่อยมลพิษ ในร้าน Vinamilk ทั่วประเทศ ในช่วง 5 ปีที่ผ่านมา Vinamilk ได้เปลี่ยนมาใช้ถุงพลาสติกย่อยสลายได้ทางชีวภาพซึ่งเป็นถุงที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมอย่างเต็มรูปแบบฟาร์มนิเวศ Green Farm ของ Vinamilk ใน Tây Ninh, Quang Ngai และ Thanh Hoa ถือเป็นต้นแบบทั่วไปของเกษตรกรรมยั่งยืน
- อย่างที่คุณกล่าวไว้ Vinamilk ได้ทำงานเพื่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนมาหลายปีแล้ว ที่ Vinamilk แนวทางสำหรับโครงการหรือการเดินทางระยะยาวเหล่านี้จะดำเนินต่อไปอย่างไร? ความเพียรพยายาม ความเพียรพยายามนี้อยู่กับ Vinamilk มา 48 ปีแล้ว จากรุ่นสู่รุ่น ไม่ใช่แค่ในโครงการหรือโปรแกรมเดียว เช่นเดียวกับโครงการหนึ่งล้านต้นเพื่อเวียดนามที่เราได้ดำเนินการเมื่อกว่า 10 ปีที่แล้ว ซึ่งเริ่มต้นด้วยต้นไม้ไม่กี่ร้อยหรือไม่กี่พันต้น ค่อยๆ บรรลุเป้าหมายหนึ่งล้านต้นและเกินกว่าเป้าหมายที่ตั้งไว้ เมื่อเร็วๆ นี้ ขณะที่ดำเนินโครงการอนุรักษ์ป่าชายเลนใน Ca Mau พนักงานของ Vinamilk ได้ลุยโคลนอย่างกระตือรือร้น ไม่ว่าฝนจะตกหรือแดดออก เพื่อสร้างรั้วเพื่อช่วยฟื้นฟูป่า เราคือกลุ่มคนที่ทำงานร่วมกันเพื่อ Net Zero สู่การพัฒนาที่ยั่งยืน ไม่ใช่แค่คนๆ เดียว พร้อมที่จะเปลี่ยนแปลง และทำงานด้วยมาตรฐานสูงสุดเสมอ - คุณเคยตอบในการสัมภาษณ์ว่า "ผมไม่กลัวที่จะเปลี่ยนนโยบายของบริษัทหากจำเป็น" จะเห็นได้ว่าผู้นำมีบทบาทสำคัญอย่างยิ่งในแผนงาน Net Zero ของ Vinamilk ใช่ครับ ผมยินดีที่จะเปลี่ยนแปลงหากจำเป็น จากการที่เคยดำรงตำแหน่งมากมายที่ Vinamilk เมื่อมองย้อนกลับไป ผมพบว่าหากผู้นำกำหนดทิศทางแต่ไม่สามารถโน้มน้าวทีมได้ แผนงานนั้นก็จะไม่ประสบความสำเร็จ ยกตัวอย่างเช่น แผนงาน Net Zero ได้รวมอยู่ในกลยุทธ์ทั่วไปของ Vinamilk แล้ว และถูกรวมไว้ในเป้าหมายของกลุ่มงานและหน่วยงานต่างๆ โดยเฉพาะ แผนงานดังกล่าวไม่ได้ขึ้นอยู่กับผู้นำแต่ละคนอีกต่อไป แต่ขึ้นอยู่กับกระบวนการหรือระบบมาตรฐานที่ปฏิบัติตามและนำไปปฏิบัติ ที่ Vinamilk มาตรฐานเหล่านี้ได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง ทำได้ดี และดีขึ้นอยู่เสมอ ยกตัวอย่างเช่น ในอดีต มาตรฐาน A อาจดีสำหรับการจัดการการปล่อยก๊าซเรือนกระจก แต่ในปัจจุบัน เพื่อลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก เราต้องการมาตรฐาน B... ในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน ผู้ที่ไม่มุ่งมั่นที่จะพัฒนาและยกระดับความรู้และทักษะอย่างต่อเนื่องจะพบว่าเป็นเรื่องยากที่จะสร้างมูลค่าให้กับธุรกิจโรงงานนมเวียดนาม (Mega Factory) ในบิ่ญเซืองไม่เพียงแต่เป็นที่รู้จักในเรื่องความทันสมัยเท่านั้น แต่ยังเป็นผู้บุกเบิกด้านการผลิตแบบเป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมอีกด้วย
- ในการบรรลุเป้าหมาย Net Zero มีความท้าทายอะไรบ้างในการดำเนินโครงการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก? ในความคิดของผม ความท้าทายที่เห็นได้ชัดที่สุดคือปัจจัย "ใหม่" อุตสาหกรรมนมของโลก มีอายุประมาณ 300 ปี ในขณะที่อุตสาหกรรมนมของเวียดนามมีอายุประมาณ 60 ปี ในขณะที่การพัฒนาอย่างยั่งยืนเป็นสาขาใหม่สำหรับอุตสาหกรรมนมทั่วโลก ไม่ใช่แค่เราเท่านั้น นี่เป็นความท้าทายที่ต้องอาศัยการนำไปปฏิบัติในระยะยาวและความต่อเนื่องทางธุรกิจ ความท้าทายที่ใหญ่ที่สุด อาจกล่าวได้ว่าคือผู้คน ความสำเร็จหรือความล้มเหลวไม่ได้ขึ้นอยู่กับเงิน เงินทุน หรือเทคโนโลยี... แต่ขึ้นอยู่กับผู้คน ผมมักจะบอกเพื่อนร่วมงานในบริษัทว่าโลกกำลังหมุนไปอย่างรวดเร็ว คนของ Vinamilk จำเป็นต้องพึ่งพาตนเอง ก้าวหน้าอยู่เสมอ และพร้อมที่จะทบทวนสิ่งที่พวกเขารู้เพื่อปรับปรุง นั่นคือสิ่งสำคัญในการตัดสินใจเกี่ยวกับการพัฒนาในอนาคต - เมื่อต้องเผชิญกับการตัดสินใจลงทุนเพื่อการพัฒนาอย่างยั่งยืน Vinamilk เคยเผชิญกับอุปสรรคใดๆ บ้างหรือไม่? ผมไม่พบอุปสรรคภายในใดๆ เลย สำหรับซัพพลายเออร์และพันธมิตรของ Vinamilk ผมเห็นว่าพวกเขามีความกระตือรือร้นที่จะเข้าร่วมในกลยุทธ์การพัฒนาอย่างยั่งยืนของเรา ผมมักจะบอกพนักงานของผมเสมอว่าการกระทำของเราต้องไม่ก่อให้เกิดความเสียหายต่อผู้อื่น กิจกรรมการลงทุนทั้งหมดของ Vinamilk จะต้องแสดงให้เห็นถึงผลประโยชน์ ไม่เพียงแต่สำหรับตัวเราเองเท่านั้น แต่ยังรวมถึงผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เช่น ผู้ถือหุ้น พนักงาน และคนในท้องถิ่น... แน่นอนว่าจะมีการเปลี่ยนแปลงที่ไม่เคยเกิดขึ้นมาก่อนมากมาย และไม่จำเป็นต้องคลำทาง เราสามารถเรียนรู้จากโลกภายนอก ใช้เทคโนโลยี... สิ่งสำคัญคือการเริ่มต้นลงมือทำเพื่อไปให้ถึงจุดหมายโครงการ Vinamilk Net Zero Forest เป็นโครงการปลูกป่าที่เป็นแหล่งดูดซับคาร์บอน ซึ่ง Vinamilk ได้ดำเนินการมาตั้งแต่ปี 2566
- ตลอดเส้นทางการพัฒนาอย่างยั่งยืน วินามิลค์ต้องการสื่ออะไรถึงชุมชน? “เราเปลี่ยนแปลงเพื่อคุณ” - นี่คือสารที่ชาววินามิลค์ 10,000 คนยึดมั่นมาโดยตลอด เราทำงานเพื่อผู้บริโภค วินามิลค์ประสบความสำเร็จอย่างงดงามในปัจจุบันได้ด้วยการสนับสนุนจากผู้บริโภค วินามิลค์เป็นบริษัทผลิตนม ซึ่งเป็นผลิตภัณฑ์ที่เด็กๆ นิยมใช้กันอย่างแพร่หลาย และนี่คืออนาคตของเด็กๆ ในโครงการแลกเปลี่ยนกล่องนมกับต้นไม้ของเรา มีนักเรียนชั้นประถมศึกษาปีที่ 1 และ 2 ที่ดื่มนมแล้ว ล้างกล่องนมและนำไปทิ้งในถังรีไซเคิล และนำต้นไม้กลับมาปลูกอย่างมีความสุข... ภาพเหล่านี้ช่วยสร้างกำลังใจและตั้งคำถามกับตัวเองมากขึ้นว่า “เราจะทิ้งอะไรไว้ให้คนรุ่นหลัง” ขอบคุณมากสำหรับการสัมภาษณ์!วินามิลค์เป็นองค์กรผู้บุกเบิกที่มุ่งมั่นและประกาศแผนงานเพื่อบรรลุเป้าหมายการปล่อยก๊าซเรือนกระจกสุทธิเป็นศูนย์ภายในปี พ.ศ. 2593 ปัจจุบันมีโรงงาน 2 แห่งและฟาร์ม 1 แห่งขององค์กรที่บรรลุความเป็นกลางทางคาร์บอนตามมาตรฐานสากล PAS2060:2014 ด้วยความพยายามอย่างมากมายในการพัฒนาอย่างยั่งยืน วินามิลค์ได้รับรางวัลมากมายทั้งในประเทศและต่างประเทศ เช่น รางวัล Asia Responsible Enterprise 2024 (AREA), รางวัล Top 50 Outstanding Sustainable Development Enterprises (CSA), รางวัลสำคัญด้าน ESG Leadership / Green Leadership และรางวัลการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก |
การแสดงความคิดเห็น (0)