Привлечение отличников и талантливых людей в политическую систему
22 августа на сессии вопросов и ответов в рамках 36-го заседания Постоянного комитета Национальной ассамблеи делегат Лео Тхи Лич (делегация Национальной ассамблеи провинции Бакзянг ) запросила информацию о результатах привлечения отличников на центральном и местном уровнях.
Министр внутренних дел Фам Тхи Тхань Тра в ответ заявила, что в Постановлении Центрального Комитета партии четко изложена стратегия развития кадров, привлечения отличников и талантливых людей в государственный сектор.
К 2021 году в стране было привлечено всего 2891 выдающийся студент и молодой учёный, из которых 1110 работали на центральном уровне, а 1781 — на местном. В связи с этим местные органы власти разработали специальную политику привлечения выдающихся студентов и талантливых специалистов в государственный сектор.
После принятия Постановления Правительства, в 2022 и 2023 годах по всей стране продолжилось привлечение 584 человек, из которых 170 работали в центральном правительстве, а 414 – на местах. Несмотря на высокие ожидания и требования в этом вопросе, фактическая реализация по-прежнему сталкивается с многочисленными трудностями.
«Министерство продолжает консультировать премьер-министра по этому вопросу, стремясь создать более широкое пространство для эффективного привлечения отличных студентов и талантливых людей в политическую систему», — сообщила министр внутренних дел Фам Тхи Тхань Тра.
На уровне районов и коммун насчитывается 21 800 уволенных должностных лиц и государственных служащих.
Отвечая на вопрос министра внутренних дел, делегат Чинь Минь Бинь (делегация Национального собрания провинции Виньлонг) заявил, что в настоящее время политика поддержки кадрового состава, государственных служащих, бюджетников и непрофессиональных работников на уровне общин при реализации режима выходного пособия зависит от ресурсов и способности сбалансировать местный бюджет. Между тем, большинство населенных пунктов не смогли сбалансировать свои бюджеты и столкнулись с трудностями в финансировании реализации программы.
Столкнувшись с вышеизложенной реальностью, делегат Чинь Минь Бинь обратился к министру внутренних дел с просьбой в ближайшее время сообщить ему о любых решениях, чтобы посоветовать правительству помочь кадровым работникам, государственным служащим, государственным служащим и работникам, занятым неполный рабочий день на уровне коммун, пользоваться всеми льготами при увольнении с работы в связи с реорганизацией административных единиц на уровне коммун.
Отвечая на вопросы делегатов, министр внутренних дел Фам Тхи Тхань Тра заявила, что в период 2023–2025 годов план по реорганизации 47 административных единиц районного уровня приведет к сокращению 13 административных единиц районного уровня, а план по реорганизации 1247 административных единиц коммун приведет к сокращению 624 административных единиц коммун.
По оценкам, на уровне районов и коммун будет сокращено 21 800 должностных лиц и государственных служащих, а также непрофессиональных должностных лиц. Из них на уровне районов избыток составит около 1 200 человек; на уровне коммун ожидается избыток должностных лиц и государственных служащих – около 13 100 человек; а на уровне коммун – 7 100 человек. Таким образом, проблема избытка должностных лиц и непрофессиональных должностных лиц должна быть полностью решена к 2030 году.
Для решения этой проблемы Министерство внутренних дел провело консультации по Указу об упорядочении фонда оплаты труда, в соответствии с которым к настоящему времени 46 из 54 местных органов власти приняли политику поддержки сокращенных должностных лиц и государственных служащих. Источник финансирования для местных органов власти, направленный на решение проблемы сокращенных политик и режимов, весьма значителен.
Что касается населенных пунктов, которые могут сбалансировать свои собственные бюджеты, то в соответствии с бюджетной децентрализацией населенные пункты должны сбалансировать источники финансирования для размещения избыточного персонала в соответствии с постановлениями правительства, а также резолюциями провинциального народного совета.
«Кроме того, в отношении населенных пунктов, которые не могут сбалансировать свои бюджеты, необходимо оперативно провести синтез, чтобы Министерство внутренних дел могло отчитаться перед правительством о выделении бюджетных средств для оплаты источника финансирования с целью решения проблемы оптимизации численности персонала, включая реализацию политики избыточного персонала для кадров, государственных служащих и непрофессиональных работников на уровне районов и общин», — предложила министр внутренних дел Фам Тхи Тхань Тра.
Источник: https://kinhtedothi.vn/thu-hut-sinh-vien-xuat-sac-nguoi-co-tai-nang-vao-he-thong-chinh-tri.html
Комментарий (0)