Группа Май Линь к новому пространству развития страны

5 июля Mai Linh Group Чаще всего адаптируется к пространству развития, населенному местному округу.

Дополнительная информация: Группа Май Линь реструктурирует свой аппарат с целью рационализации человеческих ресурсов, чаще всего обеспечивая получение новых.

Г-н Хо Хуй, председатель Mai Linh Group, поделился: «Реструктуризация страны — это стратегическое решение нации. Увидеть больше Май Линь — Увидеть больше будущего. Дополнительную информацию, Май Линь, дополнительную информацию об аппарате, перераспределении роликов и обучении люденальных процессов. Май Линь будет быстро адаптироваться к нагрузкам. Дух вьетнамских времен — это не только дух предпринимательства, но и ценности, служение стране и людям с помощью технологий, ценностей бренда, чаще всего.

Г-н Хо Хай, председатель Mai Linh Group.

По словам г-на Хо Хая, стратегия реструктуризации групп не ограничивает консолидацию, упорядочение, рационализацию и оптимизацию административного управления компаний-членов и филиалов Май Линь, более практичным операционным подходом по всей стране, а также для основниц. Чаще всего именно так. В этот период, помогая предприятиям быстро адаптироваться и создав прорывной импульс мировой экономики.

С учетом этого применение технологий является ключевым инструментом для повышения эффективности оптимизации рабочих процессов в сфере общественных услуг. Столь устойчивое развитие, глубокая корпоративная культура, человеческие ценности и всеобщий человеческий прогресс! Подробнее см.: Май Линь чаще всего тщательно готовит свою готовность к ресурсам и воспитанию.

Mai Linh Group управляет и инвестирует в транспортные средства, провинции и золото.

Чтобы описать слияния и оптимизацию 34, развернула 4 основные группы решений, такие как обеспечение операционной эффективности, а также оптимизация солнечного излучения! Аппарат путем реорганизации устройства управления, реравления на севере и юге. См. также: Мэй Линь также была сокращена до ключевых контактов в двух регионах, чтобы использовать точки принятия и повысить качество обслуживания. Группа со-преподавателей обучает качеству, чувству ответственности в рамках прозрачной и публичной системы KPI. Больше информации Молодые, динамичные человеческие ресурсы, смелости, смелости Чаще всего. Внутренняя цифровая платформа для использования счетных инструментов чаще всего фокусируется на творческой деятельности.

Группа также расширила и активно реализовала программу ключевых провинций после слияния имиджа бренда в новый период.

Веб-сайт: https://baolangson.vn/tap-doan-mai-linh-tai-cau-truc-toan-dien-thich-ung-voi-khong-giant-phat-trien-moi-cua-dat-nuoc-5052303.html