Проактивно адаптируйтесь к современным производственным условиям

В контексте промышленной революции 4.0, оказывающей глубокое влияние на все сферы, молодая рабочая сила все больше утверждает свою роль «хребта» современного производства. Многие работники не только прилагают усилия для адаптации, но и активно учатся, создают и совершенствуют свои навыки, чтобы соответствовать растущим требованиям рынка труда.

Работники отделения MAE компании Yazaki Hai Phong Vietnam Co., Ltd., филиал в провинции Куангнинь.

На филиале Yazaki Hai Phong Vietnam Co., Ltd. в Куангнине — японском предприятии, специализирующемся на производстве автомобильных электропроводов с использованием высокоавтоматизированных производственных линий, — г-жа До Тхань Хоа (35 лет), работница отдела MAE, является одним из типичных лиц.

Г-жа Хоа сказала: «Я работаю на первом этапе производственной линии. Операции на станках требуют твердого понимания принципов работы и своевременного устранения ошибок. Хотя многие этапы были автоматизированы, концентрация и точные ручные операции по-прежнему требуются». Г-жа Хоа не только хорошо выполняет свои профессиональные задачи, но и проводит время вне занятий, изучая японский язык, чтобы общаться с экспертами и получать доступ к новым технологиям. «Работники должны всегда учиться, иначе их выгонят», — поделилась г-жа Хоа.

В Boiler Workshop, Hai Ha Industrial Park Vietnam Co., Ltd., г-н То Хай Нам (28 лет) также является ярким примером. Проработав 8 лет на этой работе, г-н Нам всегда был активен в обучении и совершенствовании своих навыков, чтобы освоить современную производственную линию. Г-н Нам сказал: «Производственная система теперь в значительной степени автоматизирована. Мне приходится постоянно получать больше знаний, которые я не получил формального обучения, в сочетании с практическим опытом для обеспечения эффективности работы».

Он не только учился, но и предлагал технические усовершенствования, в частности, инициативу по повышению эффективности котельной системы, что помогло увеличить производство на 5%. Кроме того, г-н Нам активно участвовал в учебных курсах по профилактике и тушению пожаров и всегда строго соблюдал трудовые нормы.

Представители Федерации труда округа Хайха посетили партийные мероприятия и провели соревновательные акции в партийной ячейке компании Hoa Loi Dat Vietnam Garment Company Limited (промышленный парк морского порта Хайха) в мае 2025 года.

В реальности, под влиянием новой промышленной революции, работники должны активно менять свое мышление, изучать технологии и постоянно внедрять инновации. Молодые работники, такие как г-жа Хоа и г-н Нам, становятся типичными моделями; постоянно адаптируясь, создавая и внося вклад в высокотехнологичную производственную среду.

По данным Провинциальной федерации труда, в 2024 году в провинции было предложено и реализовано более 4600 инициатив и технических усовершенствований рабочими, государственными служащими и рабочими, что принесло более 56 миллиардов донгов, в основном за счет прямой рабочей силы на фабриках и предприятиях. Г-жа Данг Тхи Ким Чунг, вице-президент Провинциальной федерации труда, сказала: «В условиях тенденции глобализации и цифровой трансформации работникам, особенно молодым, необходимо активно учиться и совершенствовать свои навыки, особенно в области технологий. Осваивая навыки и технологии, работники действительно станут гражданами мира».

Реальность доказала, что рабочие больше не являются просто силой, которая осуществляет производство, но играют роль в создании новых ценностей, способствуя повышению производительности и экономическому развитию. В современных условиях именно они получают прямой доступ к технологиям, предлагают улучшения и обеспечивают безопасную и эффективную работу.

Промышленная революция 4.0 открывает как возможности, так и проблемы. Благодаря прогрессивному духу, проактивному обучению и инновационному мышлению молодые рабочие в провинции Куангнинь демонстрируют сильную адаптивность. Они являются ключевой силой, помогающей предприятиям повышать производительность и качество, одновременно подтверждая центральную роль работников в цифровую эпоху.

Дуонг Труонг

Источник: https://baoquangninh.vn/chu-dong-thich-ung-trong-moi-truong-san-xuat-hien-dai-3363508.html