이 활동은 학생들이 기업 활동과 지속 가능한 개발을 통해 더 많은 지식을 축적하도록 돕는 것을 목표로 합니다. 동시에 학생들은 아지노모토 베트남 회사의 리더들의 이야기와 고무적인 공유를 듣고, 더 많은 방향 감각을 갖고 근무 환경을 선택하고, 미래의 경력을 개발할 수 있습니다.

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이번 교류회에는 학교의 많은 강사와 학생들이 참석했습니다. 사진: 티티

프로그램에서 연설한 주키손(Chu Ky Son) 부교수이자 본교 교장은 다음과 같이 단언했습니다. "아지노모토 베트남(Ajinomoto Vietnam Company)과의 협력은 업계 선도 기업 중 하나와 협력하는 데 도움이 될 뿐만 아니라 학생들에게도 많은 기회를 제공합니다. 아지노모토 베트남은 과거 학생들에게 인턴십 프로그램에 참여할 수 있는 기회를 제공했습니다. 이 프로그램을 통해 학생들은 배우고, 배운 지식을 실무에 적용하고, 졸업 후 취업 기회를 얻을 수 있습니다."

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하노이 과학기술대학교 화학생명과학부 주키선(Chu Ky Son) 부교수가 프로그램 개회 연설을 했습니다. 사진: 티티(Thi Thi)

회의에서 나라 츠토무 씨는 아지노모토 그룹과 아지노모토 베트남 회사의 지속 가능한 사업 전략을 소개하며, 회사의 "존재 목적"이 "고품질 제품과 가치 있는 사업을 제공하여 베트남 국민과 사회에 건강과 행복을 가져다주는 데 기여하는 것"이라고 강조했습니다.

나라 츠토무 씨는 아지노모토 베트남이 베트남에서 사업을 운영하는 이유는 "존재의 목적"이라고 설명했습니다. 구체적으로는 아지노모토 베트남이 사회에 무엇을 어떻게 기여할 수 있는지에 대한 것입니다. 기업 중심의 접근 방식에서 사회 중심의 접근 방식으로, "기업이 무엇이 되고 싶은가"에서 "기업이 사회에 어떻게 기여하는가"로 전환하는 것입니다.

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아지노모토 베트남의 나라 츠토무 사장이 행사에서 이같이 밝혔습니다. 사진: 아지노모토 베트남

행사에서 학생들은 ASV(Ajinomoto Group Creating Shared Value)에 대해 배웠습니다. ASV는 아지노모토 그룹의 공유 가치 창출 활동으로, 사업 활동을 통해 경제적 가치 와 사회적 가치를 공동 창출하는 것을 목표로 합니다.

나라 츠토무 씨에 따르면, 아지노모토 베트남은 다음을 포함한 3가지 주요 방법으로 ASV를 홍보하는 데 중점을 두고 있습니다.

첫 번째는 제품 및 시장 재포지셔닝입니다. 회사는 제품과 관련된 모든 니즈, 혜택, 그리고 사회적 이슈를 파악하여 기존 시장에서 차별화 및 재포지셔닝을 위한 새로운 기회를 발굴하고, 이전에는 간과되었던 새로운 시장의 잠재력을 실현합니다. 예를 들어, 과도한 소금 섭취는 고혈압과 뇌졸중, 심혈관 질환과 같은 심각한 합병증의 주요 원인입니다. 음식의 맛을 유지하면서도 소금 섭취를 줄일 수 있도록, 회사는 2023년부터 푸시 저염 간장, 코껫 인스턴트 소스, 아지응온 저염 시즈닝 파우더 등 저염 제품을 출시하여 소비자의 건강을 증진하는 동시에 회사의 사업 가치를 높이고 있습니다.

둘째, 가치 사슬 전반의 생산성을 향상시킵니다. 각 부서 및 사업부의 일상 업무에서 생산성을 향상시키는 것은 ASV를 구현하는 방법입니다. ASV는 생산량 증대 및 비용 절감과 같은 더 큰 경제적 이익을 창출할 뿐만 아니라 환경, 노동 안전, 직원 근무 환경, 지역 사회 발전 지원 등 사회 문제를 해결하는 데에도 도움이 됩니다.

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모자영양프로그램 소프트웨어에서 엄마와 아기를 위한 영양 및 건강관리 지원 도구 제공. 사진: 아지노모토 베트남

셋째, 지역 사회 발전. 학교 급식, 모자 영양 프로그램 등 베트남 국민의 영양 및 건강 증진에 기여하기 위한 다양한 사업과 활동을 통해 회사는 지역 사회에 대한 기여와 동반자로서의 역할을 분명히 보여주고 있습니다. 병원, 학교 등 관계 기관 및 시민 단체와의 긴밀한 협력을 통해 회사는 아지노모토와 함께 경제적 가치와 더불어 사회적 가치를 창출하는 "생태계"를 구축해 왔습니다.

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아지노모토 베트남 지사장이 학생들과 소통하고 질문에 답하고 있다. 사진: 아지노모토 베트남

나라 쓰토무 선생님은 학생들에게 일과 삶에서 가치를 창출하는 것에 대해 생각하고, 항상 열정과 헌신을 가지고 원하는 가치를 창출하라고 조언했습니다. 그렇게 하면 개인적인 발전을 이룰 수 있을 뿐만 아니라 가족, 지역 사회, 국가에 기여할 수 있습니다.

라이브 Q&A 세션에서 아지노모토 베트남 대표이사는 인재 유치, 유지 및 개발을 위한 회사의 활동에 대해서도 공유했습니다. 또한 아지노모토 베트남은 학생들이 회사의 인턴십 프로그램에 참여할 수 있는 기회를 항상 마련하고 있으며, 이를 통해 학생들은 배우고, 배운 지식을 실무에 적용하고, 졸업 후 취업 기회를 얻을 수 있다고 강조했습니다.

탄 응옥