근로자가 사회보험료를 15년만 납부하면, 은퇴 연령에 도달하면 연금을 받게 됩니다(사진: 손 응우옌).
2024년 6월 현재, C씨는 13년 1개월 동안 사회보험료를 납부했습니다. 언론 보도를 통해 C씨는 사회보험법(개정)이 시행되면(2025년 7월 1일부터) 연금 수급을 위한 사회보험료 납부 기간이 20년에서 15년으로 단축된다는 사실을 알고 있습니다.
하지만 C 씨는 이렇게 의문을 제기했습니다. "이 규정은 2025년 7월 1일 이전에 사회보험료를 납부하는 사람들에게 적용되는 건가요, 아니면 2025년 7월 1일부터 새로 납부하는 사람들에게만 적용되는 건가요? 제 경우, 연금을 받으려면 20년 동안 납부해야 하나요, 아니면 15년만 납부하면 되나요?"
베트남 사회보장청은 "제15대 국회 에서 통과된 사회보험법(개정)은 2025년 7월 1일부터 시행될 예정이며, 이에 따라 월 연금 수령을 위한 최소 사회보험료 납부 기간을 20년에서 15년으로 단축한다"고 밝혔습니다. 개정된 사회보험법은 정년을 맞이하고 15년 이상 사회보험료를 납부한 근로자는 월 연금을 받을 자격이 있다고 명시하고 있습니다.
본 단원에 따르면, 사회보험법(개정)의 상기 규정은 사회보험법(개정)의 시행일 이전에 사회보험에 가입한 자에게 적용됩니다.
베트남 사회보험은 "사회보험 제도의 정착은 사회보험 제도를 수령할 당시 사회보험법의 규정에 따라 결정된다. 다만, 이 법에서 달리 규정한 경우는 예외로 한다"고 밝혔다.
연금 혜택 계산 방식 변경
사회보험료 납부 기간이 15년으로 단축됨에 따라, 2014년 사회보험법에 따른 최저연금수급률 45%는 더 이상 적합하지 않습니다. 따라서 개정된 사회보험법은 새로운 연금 수준 산정 방식을 규정합니다.
이에 따라 사회보험법(개정)이 시행되면 근로자의 월연금은 다음과 같이 계산됩니다.
여성 근로자의 경우 월 연금은 사회보험료 납부 기준인 평균임금의 45%에 해당하며, 이는 15년간의 사회보험료 납부에 해당합니다. 이후 납부 기간이 1년 늘어날 때마다 2%가 추가되어 최대 75%까지 지급됩니다.
남성 근로자의 경우 월 연금은 사회보험료 납부 기준인 평균임금의 45%에 해당하며, 사회보험료 납부 20년분에 해당합니다. 이후 1년 추가 납부 시 2%씩 추가되어 최대 75%까지 산정됩니다.
남성 근로자가 사회보험료를 15년 이상 20년 미만 납부한 경우, 월연금은 사회보험료 납부 15년에 해당하는 사회보험료 납부기준 평균임금의 40%에 해당하며, 이후 납부 1년마다 1%씩 추가됩니다.
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출처: https://dantri.com.vn/an-sinh/quy-dinh-dong-bhxh-15-nam-duoc-huong-luong-huu-ap-dung-cho-ai-20240713165515333.htm
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