ស្ថិតិពី VietNamNet បង្ហាញថា Techcombank បន្តក្លាយជាជើងឯកទាក់ទងនឹងប្រាក់ចំណូលរបស់បុគ្គលិក។ ប្រាក់ចំណូលសរុបជាមធ្យម (ប្រាក់ខែ ប្រាក់រង្វាន់ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ) ក្នុងមួយខែរបស់និយោជិតក្នុងរយៈពេល 9 ខែដើមឆ្នាំ សម្រេចបាន 48 លានដុង/ម្នាក់ កើនឡើង 3 លានដុង បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន។

ក្នុងនោះ ប្រាក់ខែបុគ្គលិកជាមធ្យមគឺ ៤១លានដុង/ម្នាក់/ខែ កើនឡើង ៣លានដុង/ម្នាក់/ខែ បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន។

Techcombank បាននិយាយថាចំនួនបុគ្គលិកសរុបជាមធ្យមក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងនៃឆ្នាំនេះមានចំនួន 10,762 នាក់ (11,242 នាក់ក្នុងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន) ។ ដើម្បីធានាបាននូវកម្រិតប្រាក់ចំណូលខាងលើសម្រាប់និយោជិត ធនាគារ Techcombank បានចំណាយប្រាក់ច្រើនជាង 4,676 ពាន់លានដុងក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងនៃឆ្នាំលើប្រាក់ខែ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ (4,535 ពាន់លានដុងក្នុងរយៈពេលដូចគ្នាកាលពីឆ្នាំមុន)។

ប្រាក់​ចំណូល​របស់​បុគ្គលិក​ធនាគារ​រួម​បញ្ចូល​ប្រាក់​ខែ​ជា​មធ្យម និង​ប្រាក់​ឧបត្ថម្ភ។ ក្នុងចំណោមធនាគារពាណិជ្ជទាំង 28 ដែលបានបោះពុម្ពរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុរបស់ពួកគេ MB និង SHB មិនបង្ហាញលម្អិតអំពីកម្រិតប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភនោះទេ។ ផ្ទុយទៅវិញ ធនាគារទាំងពីរនេះបង្ហាញតែធាតុ "ការចំណាយរបស់បុគ្គលិក" ដែលរួមមានប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងការរួមចំណែកផ្អែកលើប្រាក់ខែ (ធានារ៉ាប់រង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភអាហារ ឯកសណ្ឋាន និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងទៀត)។

តាមនោះ ការចំណាយជាមធ្យមសម្រាប់និយោជិត SHB ក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2024 គឺ 36.56 លានដុង/ម្នាក់/ខែ ថយចុះចំនួន 440.000 ដុង/ម្នាក់ បើធៀបនឹងការចំណាយជាមធ្យមក្នុងឆ្នាំ 2023។

ការចំណាយជាមធ្យមសម្រាប់បុគ្គលិក MB ក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2024 គឺ 47 លានដុង/ម្នាក់/ខែ (ក្នុងឆ្នាំ 2023 ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរួមទាំងប្រាក់បៀវត្សរ៍និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភរបស់និយោជិត MB ម្នាក់ៗគឺលើសពី 39 លានដុង/ម្នាក់/ខែ ទីពីរបន្ទាប់ពី Techcombank) ។

នៅពីក្រោយ Techcombank ទាក់ទងនឹងប្រាក់ខែ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់បុគ្គលិកគឺ Vietcombank ។ ប្រាក់ចំណូលប្រចាំខែជាមធ្យមរបស់និយោជិតនៃធនាគារនេះឡើងដល់ 37.38 លានដុង/ខែ ថយចុះបន្តិច 270.000 ដុង/ម្នាក់ បើធៀបនឹងប្រាក់ចំណូលមធ្យមក្នុងឆ្នាំ 2023។

ACB ក៏បានកត់ត្រាការថយចុះតិចតួចនៃប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិកបើធៀបនឹងឆ្នាំ 2023។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិករបស់ធនាគារនេះនៅតែស្ថិតក្នុងលំដាប់កំពូលរហូតដល់ 36.88 លានដុង/ម្នាក់/ខែ។

ចូលមកបន្ទាប់គឺធនាគារ HDBank ដែលមានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមប្រចាំខែ 36.54 លានដុង/ខែ កើនឡើងជាង 500.000 ដុងបើធៀបនឹងប្រាក់ចំណូលមធ្យមកាលពីឆ្នាំមុន។

ជាមួយនឹងកម្រិតប្រាក់ចំណូលស្រដៀងគ្នា និយោជិតរបស់ធនាគារ VietinBank ទទួលបានជាមធ្យម 36.06 លានដុង/ម្នាក់ក្នុងមួយខែ កើនឡើង 1.38 លានដុងធៀបនឹងឆ្នាំ 2023។

បុគ្គលិករបស់ធនាគារ TPBank ក៏ស្ថិតក្នុងចំណោមបុគ្គលិកកំពូលក្នុងឧស្សាហកម្មនេះផងដែរ ទាក់ទងនឹងប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម ដោយទទួលបាន 35.26 លានដុង/ម្នាក់ក្នុងមួយខែ។

ទន្ទឹមនឹងនេះ ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិក VPBank បានកើនឡើងជាង 2 លានដុង/ខែ ដល់ 34.04 លានដុង/មនុស្សម្នាក់។ ប្រាក់ខែជាមធ្យមតែម្នាក់ឯងគឺ ៣១លានដុង/ម្នាក់។

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់និយោជិត BIDV និង Sacombank គឺស្រដៀងគ្នាគឺ 33.13 លានដុង និង 33 លានដុង/ម្នាក់ រៀងគ្នា។ គួរកត់សម្គាល់ថា ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិក Sacombank បានកើនឡើងចំនួន 5 លានដុងក្នុងមួយខែធៀបនឹងឆ្នាំ 2023 ។

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិក MSB និង VIB បានថយចុះបន្តិច ដោយឈានដល់ 32.35 លានដុង និង 31.35 លានដុង/ម្នាក់ រៀងគ្នា។

MSB ក៏ជាធនាគារទី 10 ក្នុងធនាគារ Top 10 ដែលមានប្រាក់ខែខ្ពស់បំផុត។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការបញ្ជាទិញនេះអាចផ្លាស់ប្តូរនៅពេលដែល Agribank ប្រកាសរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុត្រីមាសទីបីរបស់ខ្លួន។

បច្ចុប្បន្ននេះ ក្រៅពីធនាគារដែលខ្សោយដែលស្ថិតនៅក្រោមការបង្ខំទិញ ឬស្ថិតក្រោមការគ្រប់គ្រងពិសេសដូចជា OceanBank, CB, GPBank, Dong A Bank និង SCB ដែលមិនទាន់បង្ហាញរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុរបស់ពួកគេជាសាធារណៈនោះ Agribank គឺជាធនាគារតែមួយគត់ដែលនៅសេសសល់ដែលមិនទាន់បង្ហាញ។

លើសពីនេះទៀត ការបញ្ជាទិញនៅក្នុង Top 10 ក៏អាចផ្លាស់ប្តូរផងដែរ ប្រសិនបើ SHB និង MB មានតម្លាភាពជាងមុនក្នុងការប្រកាសប្រាក់ចំណូលរបស់បុគ្គលិក។

តារាង៖ ទួន ង្វៀន។

គួរកត់សម្គាល់ថា NCB បានកើនលើសដោយមិនបានរំពឹងទុក និងចូលទៅក្នុងក្រុមធនាគារដែលបង់ប្រាក់ឱ្យបុគ្គលិកជាង 30 លានដុង/ខែ។ ជាក់ស្តែង ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់និយោជិត NCB ម្នាក់ៗក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងនៃឆ្នាំឈានដល់ 31.06 លានដុង/ម្នាក់ កើនឡើង 7 លានដុងធៀបនឹងកម្រិតមធ្យមក្នុងឆ្នាំ 2023 ក្លាយជាធនាគារដែលមានប្រាក់ចំណូលកើនឡើងខ្ពស់បំផុតនៅក្នុងប្រព័ន្ធ។

បុគ្គលិក SeaBank ក៏មានប្រាក់ចំណូល "ក្តីសុបិន" ផងដែរ ដោយមនុស្សម្នាក់ៗរកបានជាមធ្យមរហូតដល់ 30 លានដុង/ខែ។

W-bank SEA Bank 924 (69).jpg
ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិក SeaBank គឺ 30 លានដុង/ខែ។ រូបថត៖ ណាំខាញ់

ធនាគារដែលនៅសល់ទាំងអស់រក្សាប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមតិចជាង 30 លានដុង/ខែ។ ក្នុងនោះ បុគ្គលិកធនាគារ Nam A មានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម ២៤,៧៣លានដុង ធនាគារ Bac A ២៤.១៣៩លានដុង/ម្នាក់ (កើនឡើងជិត ៥លានដុង) OCB ២២.៨៧លានដុង/ម្នាក់ LPBank ២២.២៥លានដុង/ម្នាក់។ នេះក៏ជារយៈពេលដំបូងដែរ ដែលប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់និយោជិតរបស់ LPBank មានការថយចុះចាប់តាំងពីលោក Nguyen Duc Thuy ចូលកាន់តំណែងជាប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៅធនាគារនេះ។

ធនាគារដែលមានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិកលើសពី 20 លានដុង/ខែ រួមមាន ABank (22 លានដុង) ធនាគារ Viet A (21.64 លានដុង) BVBank (21.34 លានដុង) PGBank (20.27 លានដុង) Eximbank (20.74 លានដុង) និង KienLongBank (20 លានដុង) ។

មានធនាគារតែ 3 ប៉ុណ្ណោះដែលមានប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិកតិចជាង 20 លានដុង/ម្នាក់/ខែ រួមមាន: BaoVietBank (18.8 លានដុង), Saigonbank (18 លានដុង) និង VietBank (17.376 លានដុង) ។

គួរកត់សំគាល់ថា ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិកធនាគាររួមមានបុគ្គលិកធនាគារទាំងអស់ ទាំងបុគ្គលិក និងអ្នកគ្រប់គ្រង។ តាមពិត កម្រិតប្រាក់ចំណូលខ្ពស់ភាគច្រើនជារបស់ប្រធាននាយកដ្ឋាន/ផ្នែក និងខ្ពស់ជាងនេះ ខណៈពេលដែលមានធនាគារពាណិជ្ជភាគហ៊ុនរួមគ្នា ដែលបច្ចុប្បន្នបង់តែ 8 លានដុង/ខែ។

គោលនយោបាយទូទាត់ប្រាក់ចំណូលរបស់ធនាគារក៏ខុសគ្នាដែរ។ ធនាគារខ្លះបង់តែប្រាក់បៀវត្សរ៍ថេរ ប៉ុន្តែក៏មានធនាគារដែលបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ថេរ និងប្រាក់ខែ KPI ផងដែរ។ សូម្បីតែធនាគារមួយចំនួននៅក្នុងក្រុម Big 4 ដែលផ្តល់ប្រាក់ខែប្រចាំខែទាបជាងក្រុមឈានមុខគេនៃធនាគារពាណិជ្ជភាគហ៊ុនរួមគ្នា ប៉ុន្តែប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់បុគ្គលិកធនាគារ Big 4 គឺខ្ពស់ដោយសារប្រាក់រង្វាន់។

ទោះបីជាប្រាក់ចំណូលរបស់និយោជិតធនាគារខ្ពស់ជាងមធ្យមភាគនៃទីផ្សារការងារក៏ដោយ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់ចំណូលនេះ ពួកគេភាគច្រើនត្រូវដោះដូរដោយមកលឿន និងត្រលប់មកផ្ទះយឺត ហើយត្រូវស៊ូទ្រាំនឹងសម្ពាធខ្ពស់លើ KPIs ដែលបានកំណត់។

ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមក្នុងរយៈពេល 9 ខែដំបូងរបស់និយោជិតនៃធនាគារពាណិជ្ជចំនួន 28 ដែលបានចេញផ្សាយរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ (ឯកតា៖ លានដុង/ខែ)
អេសធីធី ធនាគារ ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យម (ប្រាក់ខែ + ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ)
TECHCOMBANK ៤៨
VIETCOMBANK ៣៧.៣៨
ACB ៣៦.៨៨
ធនាគារ HDBANK ៣៦.៥៤
ធនាគារវៀតណាម ៣៦.០៦
ធនាគារ TPBANK ៣៥.២៦
VPBANK ៣៤.០៤
BIDV 33.13
សាខមប៊ែង ៣៣
១០ MSB ៣២.៣៥
១១ VIB ៣១.៣៥
១២ NCB ៣១.០៦
១៣ SEABANK ៣០
១៤ NAM A ធនាគារ ២៤.៧៣
១៥ BAC ធនាគារ ២៤.១៣
១៦ OCB ២២.៨៧
១៧ LPBANK ២២.២៥
១៨ ធនាគារ ABBANK ២២
១៩ ធនាគារ VIET A ២១.៦៤
២០ BVBANK ២១.៣៤
២១ PGBANK ២០.៧៧
២២ EXIMBANK ២០.៧៤
២៣ ធនាគារ កៀនឡុង ២០
២៤ ធនាគារ BAOVIETBANK 18.80
២៥ ធនាគារ SAIGONBANK ១៨
២៦ ធនាគារ VIETBANK ១៧.៣៧
២៧ MB ៤៧
២៨ SHB ៣៦.៥៦
ចំណាំ៖ តួលេខ MB និង SHB រួមមានប្រាក់ខែ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងការចំណាយផ្អែកលើប្រាក់ខែ។