Digiworld Corporation （コード：DGW）は、2023年の配当支払い計画の実施を承認しました。具体的には、DGWは現金で5％の配当を支払い、1株を保有する各株主は500ドンの配当を受け取ります。
さらに、デジワールドは30％の割合で株式配当金も支払う予定であり、100株を保有する株主1人あたり30株の追加発行株を受け取ることになる。
デジワールド（DGW）は、配当金の30％を株式で、5％を現金で支払う計画を承認した（写真TL）
発行の原資は、2023年末の監査済み連結財務諸表における未分配税引後利益となります。デジワールドは、2024年第3四半期に株主に配当金を支払うために、約5,000万株を追加発行する必要があると予想されます。
従業員持株オプション制度（ESOP）に基づく株式発行について。Digiworldは、従来のESOP発行制度を新しい制度に切り替えます。
旧計画では、従業員に対し、額面1株あたり1万ドンのDGW株式200万株が発行される予定でした。実施期間は2024年第3四半期および第4四半期です。ESOP株式は、発行終了日から1年間は譲渡が制限されます。
事業活動について、デジワールドは2024年第1四半期に4兆9,850億ドンの売上高を記録し、前年同期比26%増となりました。税引後利益は920億ドンに達し、前年同期比16%増となりました。
2024年の計画によると、DGWの売上高目標は23兆ドン、税引後利益目標は4,900億ドンで、それぞれ前年比22%増、38%増となっています。これにより、2024年第1四半期末時点で、DGWは売上高計画の21.7%、年間利益計画の18.7%を達成しました。
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出典: https://www.congluan.vn/cham-ke-hoach-loi-nhuan-quy-1-digiworld-dgw-chia-co-tuc-ty-le-35-post305529.html
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