Au cours de la formation d'une journée, plus de 300 délégués de 15 agences et unités relevant du ministère de la Défense nationale et de 5 hôpitaux et 28 cliniques ayant signé des contrats d'examen et de traitement médicaux avec l'assurance sociale militaire stationnée dans la région militaire 5 ont été formés par des enseignants et des conférenciers sur 2 sujets : Transfert de logiciel pour la gestion centralisée de l'assurance sociale et de l'assurance maladie, connexion de données avec le logiciel ASMA niveau 3, 4 ; Transfert de formation sur le logiciel de gestion des coûts d'examen et de traitement médicaux dans le cadre de l'assurance maladie et portail de réception de l'évaluation de l'assurance maladie.
Dans son discours d'ouverture, le colonel Phan Vu Toan, directeur adjoint du département de la politique sociale du département général de la politique de l'armée populaire du Vietnam, a souligné que l'assurance sociale et l'assurance maladie sont deux piliers importants du système de politique de sécurité sociale, avec une profonde signification humanitaire, démontrant le sens des responsabilités de l'État, de l'armée et de toute la société dans la prise en charge de la vie matérielle et spirituelle et de la santé de la population en général et des officiers et soldats de l'armée en particulier.
Dans l'armée, bien organiser et mettre en œuvre le travail de l'assurance sociale et de l'assurance maladie n'est pas seulement une responsabilité politique, mais aussi une expression vivante de la tradition et de la moralité de « Quand on boit de l'eau, on se souvient de sa source » et de « Remercier » la nation ; montrer de l'intérêt et de l'attention pour la vie des officiers et des soldats, en particulier pour les camarades retraités, les camarades démobilisés, les soldats blessés, les soldats malades, les proches des martyrs, etc.
L'application des technologies de l'information dans le secteur des assurances est une tendance inévitable, améliorant l'efficacité de la gestion, facilitant les bénéficiaires des polices face aux exigences de transformation numérique dans la gestion, l'exploitation, la modernisation du système de gestion, l'amélioration de la capacité opérationnelle et de la transparence, l'unité, la connectivité, la synchronisation, l'exactitude et la sécurité des données.
Pour que la conférence de formation soit de bonne qualité et efficace, le colonel Phan Vu Toan a suggéré que les journalistes fassent preuve de sens des responsabilités, préparent soigneusement le contenu, se concentrent sur la transmission des questions fondamentales et essentielles et les appliquent de manière spécifique et proche à la réalité, aidant les cadres participant à la formation à absorber efficacement, créant une atmosphère d'apprentissage, de discussion animée et de partage de bonnes expériences.
Les stagiaires participent activement et proactivement à la formation, aux études et à la recherche, saisissent le contenu de base ; échangent rapidement des connaissances, des expériences, des méthodes, des façons créatives de faire les choses et des modèles efficaces d'agences et d'unités.
Photos de la conférence :
Source : https://nhandan.vn/tap-huan-chuyen-giao-phan-mem-quan-ly-bao-hiem-xa-hoi-y-te-post895543.html
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