(CLO) Se anunció que millones de funcionarios chinos recibirán un aumento salarial esta semana. Se espera que esta decisión impulse el gasto del consumidor y el crecimiento económico .
La última vez que China anunció públicamente un aumento salarial a nivel nacional para los funcionarios públicos fue en 2015, cuando el gobierno aumentó los salarios de los funcionarios locales en más del 30% como parte de los esfuerzos para combatir la corrupción y aumentar el poder adquisitivo de los consumidores.
Ilustración: GI
Según información recopilada por Reuters, los salarios mensuales de los funcionarios públicos aumentaron un promedio de 500 yuanes (68,50 dólares). Algunos funcionarios de menor rango reportaron aumentos mensuales de casi 300 yuanes (41 dólares).
La estrategia de Beijing apunta a estimular a los consumidores con mayor poder adquisitivo, según Xu Tianchen, economista senior de Economist Intelligence Unit.
Las políticas de apoyo económico se centran en proporcionar ayudas económicas a las personas de bajos ingresos y aumentar los salarios de los empleados públicos. Las personas de bajos ingresos tienden a consumir más, mientras que los empleados públicos, con mayores prestaciones sociales, también son más propensos a gastar.
Pekín no proporcionó detalles de la medida. No está claro cómo se financiará el aumento salarial, su costo ni qué porcentaje representará.
El mes pasado, China acordó tener un déficit presupuestario equivalente al 4% de su producto interno bruto (PIB) este año, informó Reuters.
La medida tiene como objetivo respaldar el objetivo del país de un crecimiento económico del 5% para 2025, a pesar de grandes desafíos como la crisis inmobiliaria, la caída de los precios y las tensiones comerciales con Estados Unidos.
Ha Trang (según GI, Reuters)
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Fuente: https://www.congluan.vn/trung-quoc-tang-luong-cho-cong-chuc-lan-dau-tien-sau-10-nam-post328838.html
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