La Resolución del XIV Congreso Provincial del Partido, período 2020-2025, establece el objetivo de desarrollo de la militancia: "Desarrollar un promedio de 2000 militancias al año" . En consecuencia, el Comité Permanente Provincial del Partido emitió la Directiva n.° 07- CT/TU, de 1 de marzo de 2021, sobre el fortalecimiento del liderazgo en el desarrollo de nuevas militancias para el período 2020-2025, y emitió documentos para dirigir y orientar a los comités distritales, municipales y provinciales del partido en la labor de desarrollo de la militancia .
El número de miembros del partido sigue aumentando tanto en cantidad como en calidad ; como resultado, desde el comienzo del período 2020-2025 hasta el 30 de junio de 2023, todo el Comité Provincial del Partido ha admitido a 6.848 miembros del partido (el número de miembros del partido admitidos en 2022 fue de más de 2.000 miembros del partido y en los primeros 6 meses de 2023 fue de 808 miembros del partido ), lo que contribuyó a aumentar el número total de miembros del partido de 38.482 en 2020 a 41.956 miembros del partido en junio de 2023 , lo que representa aproximadamente el 3,07% de la población y más del 5% del número total de miembros del partido de todo el Comité Provincial del Partido, superior al requisito de la Resolución No. 21 de la V Conferencia Central del 13º mandato . El aumento del nivel de educación, la experiencia y las competencias profesionales, así como la proporción de nuevos afiliados al partido que pertenecen a sindicatos y jóvenes, ha contribuido a aumentar los recursos humanos del Partido, a mejorar la capacidad de liderazgo y a fortalecer la capacidad de lucha de las organizaciones partidarias. Cabe destacar que, en 2022, el 99% de los afiliados al partido en empresas no estatales alcanzó el 80% entre los estudiantes .
El camarada Duong Van An, miembro del Comité Central del Partido y secretario del Comité Provincial del Partido de Binh Thuan, habló en la Conferencia Resumen de la Organización del Partido y la Industria de la Construcción de 2022.
Según el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido de Binh Thuan, además de los resultados obtenidos, la realidad actual del reclutamiento de nuevos miembros del partido en la provincia no es proporcional a la fuente de miembros de sindicatos, miembros de asociaciones y masas de élite de organizaciones políticas y sociales y entre la gente. Además, la estructura de los nuevos miembros del partido reclutados es desigual y sigue siendo baja en todos los temas . La creación de fuentes para el desarrollo del partido en algunas localidades sigue siendo difícil ; la tasa de nuevos miembros del partido reclutados en todos los tipos no es realmente uniforme, especialmente los miembros del partido en áreas residenciales, en la milicia y las fuerzas de autodefensa, los soldados alistados, y la gestión de la lista de simpatizantes del Partido no es estricta . El Comité Permanente del Comité Provincial del Partido de Binh Thuan también evaluó que algunos comités de base del partido no han prestado la debida atención a la inspección y supervisión de los comités del partido para las células subordinadas del partido en el trabajo de desarrollo de nuevos miembros del partido de manera oportuna. La creación de nuevas organizaciones partidarias y sindicatos en empresas no estatales y el desarrollo de la afiliación partidaria entre los propietarios de empresas privadas, si bien se han hecho muchos esfuerzos para alcanzar y superar los objetivos establecidos, aún enfrentan dificultades.
Las limitaciones mencionadas, señaladas por el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido, se deben principalmente a que algunos Comités y Células del Partido no han prestado la debida atención a la admisión de nuevos miembros y a su escasa determinación política . El examen, la verificación y la consideración de los estándares políticos para las élites no se han realizado de manera oportuna, lo que ha limitado su motivación para esforzarse, especialmente en lo que respecta a los estándares políticos. Si bien los Comités del Partido directamente dependientes de la provincia se han centrado en instruir a los Comités Organizadores de sus Comités del Partido para que asesoren activamente y presenten propuestas oportunas, algunos Comités del Partido aún no han prestado la debida atención a este ámbito de trabajo. La función de proponer, presentar a las Células del Partido para su consideración, crear fuentes y admitir al Partido a miembros destacados de algunas organizaciones de base sigue siendo limitada y pasiva. La admisión de nuevos miembros del Partido en zonas residenciales, zonas costeras, milicias y fuerzas de autodefensa, etc., sigue siendo limitada. Un pequeño número de cuadros que realizan trabajo partidario en las organizaciones del partido no han recibido formación profesional en ese ámbito, lo que genera confusión en el proceso de organización e implementación.
Ceremonia de admisión al partido para los estudiantes del Comité del Partido de la Escuela Secundaria Quang Trung , distrito de Duc Linh, provincia de Binh Thuan.
Español Según la evaluación anual del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido en las reuniones de los comités permanentes de los distritos, pueblos, comités del partido de la ciudad y los comités provinciales del partido sobre el trabajo de desarrollo de nuevos miembros del partido, el distrito de Tuy Phong es una unidad que siempre cumple y supera el objetivo anual de admisión de miembros del partido, como: en 2020, se admitieron 213/210 (1,43% más); en 2021, se admitieron 202/200 (1% más); en 2022, se admitieron 210/200 (5% más). Tales resultados se lograron porque el Comité Permanente del Comité del Partido del Distrito de Tuy Phong celebró reuniones regulares con las bases del partido para escuchar informes sobre la situación y el progreso del desarrollo del partido de cada comité del partido de base, dirigiendo así con prontitud, eliminando dificultades y obstáculos y estableciendo tareas para el futuro. Desde el comienzo del año, el Comité Permanente del Comité del Partido del Distrito de Tuy Phong elaboró un plan para inspeccionar el trabajo de creación de fuentes para la membresía del Partido y asignó objetivos a cada comité de base del Partido, resolviendo cualquier dificultad en el proceso de implementación; monitoreando regularmente e instando rápidamente a acelerar el trabajo de membresía del Partido coordinando con el Centro Político del Distrito para revisar la lista de fuentes para el desarrollo del Partido, abrir clases de capacitación de concientización del Partido, monitorear la capacitación de miembros de sindicatos y miembros de asociaciones para presentar a los miembros destacados de sindicatos y miembros de asociaciones al Partido para que se considere la admisión .
Además, el Comité Permanente del Comité del Partido del Distrito de Tuy Phong elabora anualmente un plan para lanzar la emulación sobre el tema del desarrollo de nuevos miembros del partido para elogiar y recompensar a los colectivos e individuos con logros sobresalientes en el trabajo de creación de fuentes y desarrollo del partido; reconocer los esfuerzos y esforzarse por completar de manera excelente las tareas asignadas por los superiores.
Crear herencia, desarrollo continuo
Para continuar impulsando la formación de nuevos miembros del partido en el futuro, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido de Binh Thuan ha solicitado a los Comités Provinciales del Partido que sigan liderando la formación de nuevos miembros ; implementen eficazmente el proceso de selección, detección, educación , asistencia, selección y destitución de miembros no cualificados del partido para lograr una organización verdaderamente sólida y limpia, generando confianza entre cada miembro del partido en su liderazgo . Además, fortalezcan el desarrollo de los miembros del partido en las organizaciones de masas, entre los estudiantes y en las empresas no estatales. Inspeccionen, supervisen y evalúen estrictamente las propuestas de admisión de nuevos miembros del partido de acuerdo con la Carta del Partido.
La capacidad de liderazgo de una organización partidaria depende en gran medida de la cantidad y calidad de sus militantes, ya que esta contribuye a aumentar los recursos y la fuerza de liderazgo de la organización, y la calidad promueve la inteligencia de sus militantes en las actividades de liderazgo y la construcción del partido. Por lo tanto , es necesario priorizar la calidad, evitando perseguir objetivos y logros sin tener en cuenta la calidad. Implementar rigurosamente y con rigor los procesos, procedimientos y directrices para el desarrollo del partido, y organizar regularmente capacitaciones, apoyo y orientación específica para los comités y organizaciones del partido en este ámbito. Prestar atención al desarrollo y la promoción del papel de las organizaciones políticas y sociales que participan en el desarrollo de sus militantes . Vincular estas actividades con las de desarrollo de los militantes, velar por la vida y los ingresos de los afiliados sindicales, alentarlos y crear las condiciones para su participación en actividades sociales como el saneamiento ambiental, las actividades culturales, artísticas y deportivas... Las células del partido deben respetar objetivamente las opiniones de las organizaciones políticas y sociales. Organizar adecuadamente la inspección, la supervisión y el análisis de las experiencias prácticas en el desarrollo de los militantes de la organización partidaria. Solo a través de la inspección, supervisión, resumen y dibujo de experiencia puede el Comité del Partido evaluar correctamente la situación, señalar claramente los resultados, ventajas, deficiencias, debilidades, causas de esas ventajas y limitaciones, dibujar experiencias exitosas y no exitosas... Por lo tanto , hay políticas y medidas para promover ventajas, superar limitaciones y deficiencias, cumplir bien las funciones y tareas, promover directamente el desarrollo de nuevos miembros del Partido, contribuyendo significativamente a la construcción de un Partido limpio y fuerte en términos de política, ideología, organización y ética. Capacitar y mejorar regularmente las habilidades y la experiencia en el desempeño de las tareas de construcción del Partido a nivel de base, contribuyendo activamente a mejorar la calidad de las actividades de la organización del Partido, las organizaciones del Frente y las organizaciones de masas en el sistema político. Promover la fuerza combinada de organizaciones y fuerzas en el trabajo de desarrollo del Partido. El desarrollo del Partido es tarea de los comités del Partido y las organizaciones del Partido en todos los niveles. Sin embargo, para que este trabajo sea verdaderamente de calidad y alcance los objetivos establecidos, es necesario impulsar y promover la fuerza conjunta de las organizaciones y fuerzas del sistema político, e innovar el contenido y las formas de actividad de las organizaciones políticas y sociales, como las uniones juveniles, los sindicatos , etc., para atraer a los afiliados. A partir de ahí , identificar y fomentar factores positivos para crear fuentes de afiliación al Partido , con el fin de aumentar los recursos y la fuerza de liderazgo de la organización .
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