Am 25. April hielt das Parteikomitee des Vietnam National Coal and Mineral Industries College (TKV) in Ha Long City erfolgreich den 3. Kongress für die Amtszeit 2025–2030 ab, unter dem Motto: „Solidarität – Demokratie – Disziplin – Innovation – Entwicklung“.
Trotz zahlreicher Schwierigkeiten, insbesondere der Auswirkungen der Covid-19-Pandemie und von Naturkatastrophen, hat das Parteikomitee des Vietnam National Coal and Mineral Industries College in der letzten Amtszeit seine umfassende Führungsrolle gestärkt und daspolitische System so gelenkt, dass es seine Hauptziele im Wesentlichen erreicht. Konkret wurden durchschnittlich 4.575 Bergarbeiter pro Jahr eingestellt; die Abschlussquote lag bei über 100 %, und alle Absolventen erhielten eine Anstellung. Die Einnahmen stiegen jährlich um durchschnittlich 3 %, und 100 % der Arbeiter hatten einen festen Arbeitsplatz, und das durchschnittliche Einkommen stieg jährlich um 5 %. Der Parteiaufbau hat viele positive Veränderungen erfahren: 145 neue Mitglieder wurden aufgenommen; die Parteiorganisation hat sich in Umfang und Qualität stetig weiterentwickelt.
Der Kongress diskutierte und verabschiedete die Vorgaben und Aufgaben für die Legislaturperiode 2025–2030, wobei der Parteiaufbau weiterhin oberste Priorität genießt. Das Parteikomitee des Vietnam National Coal and Mineral Industries College strebt eine umfassende Erneuerung der Führungsmethoden sowie die Verbesserung der Effektivität und Effizienz der Parteiorganisationen und der Qualität der Parteimitglieder an. Kontrolle, Überwachung, Prävention und der Umgang mit Negativität und Korruption werden konsequent und zeitgleich umgesetzt. Parteikomitees aller Ebenen legen Wert darauf, Vorbildfunktion zu übernehmen, den demokratischen Geist zu fördern, die Disziplin zu stärken und zum Aufbau eines wirklich sauberen und zuverlässigen Parteikomitees beizutragen, das in der Lage ist, alle Aspekte der Aktivitäten der Hochschule in der neuen Periode umfassend zu leiten.
Darüber hinaus definierte der Kongress klar das übergeordnete Ziel, das Vietnam College of Coal and Minerals zu einer führenden Berufsbildungseinrichtung zu entwickeln, die den ASEAN-Standards entspricht. Zu den wichtigsten Aufgaben gehören die Aufrechterhaltung der Ausbildungsqualität, die Förderung der digitalen Transformation, die Entwicklung eines flexiblen und zirkulären Ausbildungsmarktes, die Sicherstellung, dass über 95 % der Absolventen einen Arbeitsplatz haben, die Einnahmen jährlich um 10–20 % steigen und 100 % der Arbeitnehmer jährlich stabile Einkommenssteigerungen erzielen.
Im Geiste der Solidarität, Verantwortung und Entschlossenheit demonstrierte der Kongress den Willen des gesamten Parteikomitees, die Tradition von „Disziplin und Einheit“ fortzuführen und zu fördern und der Schule in der neuen Periode zu einer stabilen und nachhaltigen Entwicklung zu verhelfen.
Der Kongress wählte den Parteivorstand für die dritte Amtszeit. Er besteht aus 15 Genossen, die hinsichtlich ihrer politischen Qualitäten und ihrer beruflichen Fähigkeiten vorbildliche Kader sind und den Anforderungen für die Leitung der Schule in der kommenden Amtszeit gerecht werden.
Bao Ngoc (Vietnam College für Kohle und Mineralien)
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