Premierminister: Egal wie schwierig es ist, den Apparat zu rationalisieren, wir müssen es tun, kein Rückzug

Wir müssen gute ideologische Arbeit leisten, unseren Willen zum Handeln vereinen und zusammenarbeiten. „Die Partei hat die Anweisungen gegeben, die Regierung hat zugestimmt,die Nationalversammlung hat zugestimmt und das Volk hat uns unterstützt. Wir müssen also nur über Maßnahmen sprechen, nicht über einen Rückzug.“

Ministerpräsident fordert Umstrukturierung des Apparats – Foto: VGP

Am Morgen des 4. Dezember leitete Premierminister Pham Minh Chinh eine Regierungskonferenz zur Verbreitung und Bekanntmachung der Zusammenfassung der Umsetzung von Resolution Nr. 18 des Zwölften Zentralkomitees der Partei „Einige Fragen zur weiteren Erneuerung und Reorganisation des Apparats despolitischen Systems, damit dieser rationalisiert wird und effektiv und effizient arbeitet“. Die Konferenz wurde von der Regierung direkt im Anschluss an die nationale Konferenz am 1. Dezember abgehalten, um die Zusammenfassung der Umsetzung von Resolution Nr. 18 zu verbreiten und bekannt zu machen. In seiner richtungsweisenden Rede erklärte Premierminister Pham Minh Chinh, im gegenwärtigen Kontext müssten wir sowohl die Aufgaben des Jahres 2024 abschließen, die Aufgaben der gesamten Legislaturperiode überprüfen, um sie abzuschließen, als auch den Apparat reorganisieren und rationalisieren.

Apparat organisieren, Eigenverantwortung fördern

Der Premierminister betonte, dass das Zentralkomitee sehr systematisch gearbeitet habe und das Politbüro und das Sekretariat eine nationale Konferenz zur Verbreitung und Umsetzung organisiert hätten. Die Regierung habe einen Lenkungsausschuss eingerichtet, der die Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW zusammenfassen und seine erste Sitzung abhalten solle. Laut dem Premierminister sei die Rationalisierung des Verwaltungsapparats schwierig, ja sogar sehr schwierig, aber sie sei unmöglich und müsse, so schwierig sie auch sei, umgesetzt werden, da der derzeitige Apparat immer noch schwerfällig sei und viele Zwischen- und Verwaltungsebenen zu zahlreichen Arbeitsengpässen führten. Angesichts schwieriger, schwerer Aufgaben, knapper Zeit, hoher Anforderungen sowie komplizierter und sensibler Arbeit forderte der Premierminister Minister und Sektorleiter auf, Verantwortungsbewusstsein zu fördern und gemeinsam mit den Parteikomitees und den den Ministerien und Sektoren unterstellten Behörden die Umsetzung gut zu verbreiten und zu organisieren, um einen geeigneten und effektiven Fahrplan und entsprechende Schritte sicherzustellen. Die Rationalisierung des Verwaltungsapparats müsse diesmal mit der Förderung der Eigenverantwortung jedes Regierungsmitglieds, jeder Minister, Sektorleiter und einzelner Behördenleiter einhergehen. Im Zusammenhang mit der Straffung der Gehaltsabrechnung und der Umstrukturierung ist zu beachten, dass die Qualität des Personals, der Beamten und der öffentlichen Angestellten verbessert, geeignetes Personal ausgewählt, die Eigenverantwortung jedes Einzelnen für die zugewiesenen Aufgaben gefördert, die Effektivität und Effizienz der Abläufe verbessert und die gemeinsamen Interessen in den Vordergrund gestellt werden müssen. Gleichzeitig ist es notwendig, gute ideologische Arbeit zu leisten, den Willen zum gemeinsamen Handeln zu vereinen und zusammenzuarbeiten. „Die Partei hat die Anweisungen gegeben, die Regierung hat zugestimmt, die Nationalversammlung hat zugestimmt, das Volk hat die Unterstützung. Dann kann nur noch diskutiert und gehandelt werden, nicht über Rückzieher diskutiert werden.“ In Bezug auf Zeit, Methode und Vorgehensweise forderte der Premierminister ein umfassendes Verständnis der Anweisungen des zentralen Lenkungsausschusses und des Lenkungsausschusses der Regierung. Es soll dringend ein Lenkungsausschuss mit Unterstützungsteams der Ministerien und Zweigstellen eingerichtet werden, um die Umsetzung der Zusammenfassung der Resolution 18 zu organisieren und den Eigeninitiative bei der Umsetzung gemäß dem Fahrplan zu fördern. Die Minister sollten sich Zeit nehmen und diese Arbeit sorgfältig leiten und lenken. Der Premierminister betonte zudem die Notwendigkeit, sowohl die Parteiorganisation als auch das System der staatlichen Verwaltungsbehörden zu reorganisieren und dabei gleichzeitig gemäß den Anweisungen des Zentralkomitees und des Lenkungsausschusses der Regierung zu arbeiten. Der Prozess der Reorganisation und Rationalisierung des Apparats muss sowohl politische Aufgaben erfüllen als auch die Ergebnisse des Jahres 2024 zusammenfassen. Daher ist es notwendig, den Leitern der Ministerien und Zweigstellen konkrete Aufgaben zuzuweisen, um Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und persönliche Verantwortung zu maximieren. Der Premierminister forderte das Innenministerium auf, auf Grundlage der Anweisungen des Zentralkomitees und des Lenkungsausschusses der Regierung einen konkreten Plan mit klaren Terminen und Fristen für die Umsetzung durch die Ministerien und Zweigstellen zu erstellen. Die Ministerien und Zweigstellen stimmen sich mit dem Innenministerium ab, um auftretende Probleme zu lösen und Probleme, die außerhalb ihrer Zuständigkeit liegen, unverzüglich zu melden. Die stellvertretenden Premierminister arbeiten in ihren jeweiligen Bereichen proaktiv mit den Ministerien und Zweigstellen zusammen, um die Arbeit zu verteilen und regelmäßig zu überprüfen. Der Lenkungsausschuss der Regierung trifft sich wöchentlich, um die Arbeit zu verteilen, die Situation zu erfassen und Schwierigkeiten zu bewältigen.

Im Wesentlichen fertiges Gesamtmodell

Der Premierminister forderte, dass die Resolution 18 und die Anweisungen des Zentralen Lenkungsausschusses genau befolgt werden. Er wies auf einige Inhalte hin: Das allgemeine Ziel bestehe darin, die Funktionen, Aufgaben, Befugnisse und Organisationsstrukturen jeder Behörde so einzurichten, dass sie angemessen, effektiv und rationalisiert seien und mehr qualifiziertes Personal eingesetzt werden könne. Die Ministerien sollten sektorübergreifend und disziplinübergreifend organisiert werden, die Zwischenschritte sollten reduziert werden und das allgemeine Abteilungsmodell müsse grundsätzlich abgeschafft werden.   Direkt den Ministerien unterstellte Ministerien und Behörden sollten kurze Namen wählen, die Funktionen und Aufgaben abdecken und historische und überlieferte Werte widerspiegeln, insbesondere bei fusionierten Ministerien. Für staatliche Unternehmen und Konzerne ist es notwendig, bestehende Erfolgsmodelle zusammenzufassen und zu fördern sowie Forschung zu betreiben. Geeignete Modelle sollten für ein erfolgreiches Kapitalmanagement, die Entwicklung des Staatskapitals und die Fokussierung auf Investitionen gewählt und die Geschäftstätigkeit staatlicher Unternehmen anhand ihrer Gesamteffizienz bewertet werden. Der Premierminister forderte außerdem, die politische und ideologische Arbeit zu verbessern und bei der Straffung des Organisationsapparats und beim Personalabbau die Richtlinien für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter sicherzustellen. Rechtsdokumente sollten überprüft werden, um Rechtslücken zu schließen, und Pläne entwickelt werden, damit nach Abschluss der Vereinbarungen sofort mit der Arbeit begonnen werden kann. Der Premierminister schlug erneut vor, das Verantwortungsbewusstsein der zentralen Mitarbeiter, Minister und Sektorleiter zu fördern. Wenn die Führungskräfte mit gutem Beispiel vorangehen, werden ihre Untergebenen Vertrauen aufbauen und diesen Geist auf alle Behörden übertragen. Das Gemeinwohl sowie die nationalen und ethnischen Interessen sind das Wichtigste. Quelle: https://tuoitre.vn/thu-tuong-sap-xep-tinh-gon-bo-may-kho-may-cung-phai-lam-khong-ban-lui-20241204122159916.htm