Die Annahme, dass KI alle menschlichen Arbeitsplätze übernimmt, ist noch immer umstritten – Foto: Medium
Einem VNA-Reporter in Peking zufolge geht aus einer aktuellen Studie zur Wettbewerbsfähigkeit im Bereich der künstlichen Intelligenz (KI) hervor, dass die Größe der KI-Industrie in China bis 2024 die Marke von 700 Milliarden Yuan (ca. 97,7 Milliarden US-Dollar) überschreiten wird und damit seit vielen Jahren eine Wachstumsrate von über 20 Prozent aufweist.
Dem Bericht zufolge fördert KI nicht nur die Entwicklung neuer Technologiebranchen wie Roboter, Drohnen oder Smart Homes, sondern dringt auch tief in die Realwirtschaft ein und schafft zahlreiche neue Bereiche und Geschäftsmodelle. KI-bezogene Positionen sind zu einem „leckeren Kuchen“ auf dem Arbeitsmarkt geworden.
Nur einen Tag nach Erhalt seines Diploms wurde Liu Zekun in die Lieferabteilung von Meituan eingestellt, einem berühmten chinesischen Technologie- und Einzelhandelsunternehmen.
Liu Zekun wird als Hochleistungsrechner-Ingenieur arbeiten, ein Beruf, bei dem Technologien wie Parallelrechnen und heterogenes Rechnen zum Einsatz kommen, um die Leistung von Verarbeitungsaufgaben zu optimieren.
Ebenso wurde Le Khoa Lam (Li Kelin) kürzlich direkt nach seinem Abschluss von der Kunlun Digital Technology Co., Ltd., einem Mitglied der China National Petroleum Corporation, angeworben, um dort eine Stelle im Bereich digitale Intelligenz und Informationstechnologie anzunehmen.
Diese Beispiele zeigen, dass die Nachfrage nach KI-Personal in China rasant wächst. Diese Nachfrage steigt jedoch nicht nur im Technologiesektor, sondern erstreckt sich auch auf staatliche Unternehmen, wo KI im Rahmen der tiefgreifenden digitalen Transformation eingesetzt wird.
Laut der Rekrutierungsplattform Zhaopin.com stieg die Zahl der Arbeitssuchenden in der KI-Branche in der ersten Woche der Frühjahrs-Rekrutierungssaison 2025 im Vergleich zum Vorjahreszeitraum um 33,4 %. KI-Ingenieure rückten mit einem Zuwachs von 69,6 % an die Spitze der gefragtesten Berufe.
Die Alibaba Group hat in ihrer Rekrutierungssaison 2026 mehr als 3.000 Stellen ausgeschrieben, von denen fast die Hälfte einen Bezug zur KI haben.
Laut Liu Zekun war KI in der Vergangenheit vielleicht nur ein theoretisches Konzept, doch mittlerweile ist sie in der Praxis angekommen und wird in allen Bereichen des menschlichen Lebens angewendet. Mit der zunehmenden Verbreitung der KI-Technologie in immer mehr Branchen werden auch die Beschäftigungsmöglichkeiten vielfältiger.
Aufgrund der steigenden Nachfrage nach KI-Talenten sind auch die Gehälter, die Unternehmen für diese Positionen zahlen, sehr attraktiv. So gab beispielsweise das KI-Modellentwicklungsunternehmen DeepSeek bekannt, dass das Einstiegsgehalt für Hochschulabsolventen je nach Position zwischen 20.000 und 90.000 Yuan pro Monat (ca. 2.800 bis 12.500 US-Dollar) liegt.
Ein weiteres Unternehmen, Yushu Technology, bietet seinen Experten für Roboteralgorithmen Gehälter von bis zu 1,3 Millionen Yuan (181.000 US-Dollar) pro Jahr. Um den Mangel an KI-Fachkräften zu schließen, fördern Universitäten und Hochschulen in China zudem die Vermittlung von KI-Studiengängen.
Im Jahr 2019 wurde KI offiziell in die Liste der Bachelorstudiengänge aufgenommen. Innerhalb weniger Jahre eröffneten daraufhin über 500 chinesische Universitäten KI-Studiengänge oder gründeten spezialisierte Institute in diesem Bereich.
Im vergangenen Jahr haben die Universitäten Tsinghua, Zhejiang und Fudan umfassende und multidisziplinäre Schulungsprogramme zum Thema KI gestartet.
Für die Hochschulaufnahmeprüfung 2025 hat das chinesische Bildungsministerium 29 neue Hauptfächer hinzugefügt, darunter KI-Bildung, intelligente audiovisuelle Technologie und digitales Theater.
Die Tsinghua-Universität plant die Gründung eines neuen Instituts für allgemeine Bildung, das sich auf die Integration von KI in verschiedene Disziplinen konzentriert. Die Tongji-Universität eröffnet einen Elitekurs für KI, der in die Bereiche Wissenschaft, Medizin und Kunst integriert ist.
Gleichzeitig kombiniert die Beijing Normal University einen dualen Bachelor-Abschluss in chinesischer Literatur und KI und wird im April 2025 einen Studiengang in KI-Bildung hinzufügen.
Um die Ausbildung und Vernetzung von KI-Personal zu fördern, forderte das chinesische Bildungsministerium Anfang des Jahres Universitäten und Hochschulen dazu auf, Projekte zur Vernetzung von Arbeitskräfteangebot und -nachfrage im KI-Bereich umzusetzen und die Zusammenarbeit mit Unternehmen zu stärken, um Talente entsprechend dem tatsächlichen Bedarf des Arbeitsmarktes auszubilden und anzuwerben.
GEMÄSS VNA
Quelle: https://tuoitre.vn/nhan-luc-ai-chay-hang-tai-trung-quoc-20250706172140892.htm
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