Der auf der Konferenz vorgelegte Bericht und die Meinungen bestätigten einstimmig: In den ersten sechs Monaten des Jahres 2025 hat die Quartiermeisterabteilung alle Aspekte der Arbeit synchron und umfassend umgesetzt; reguläre und Ad-hoc-Aufgaben erfolgreich abgeschlossen, darunter viele wichtige Aufgaben wie: Sicherstellung der Quartiermeisterversorgung für Mission A50; der 9. Freundschaftsaustausch zur Grenzverteidigung Vietnam-China; Teilnahme an der Parade zur Feier des 80. Jahrestages des Siegestages des Großen Vaterländischen Krieges in der Russischen Föderation; Leitung der Organisation einer 5-Jahres-Überprüfung der Quartiermeister-Emulationsbewegung in der gesamten Armee; Organisation von Parteitagen auf allen Ebenen für die Amtszeit 2025-2030 …

Es hielt Colonel Do Van Hau, Direktor der Quartiermeisterabteilung, das Wort.
Konferenzteilnehmer.

Auf der Grundlage der Ergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres forderte Oberst Do Van Hau in seinen Schlussbemerkungen auf der Konferenz die Kommandeure der Dienststellen und Einheiten auf, die Aufgaben und Ziele für das gesamte Jahr zu überprüfen, sie in den Plan aufzunehmen und in den letzten sechs Monaten des Jahres 2025 eine gute Umsetzung zu organisieren. Richtlinien, Beschlüsse, Pläne, Anweisungen von Vorgesetzten und Vorschriften der Dienststellen und Einheiten, insbesondere Richtlinien und Befehle zur Kampfbereitschaft, sollen regelmäßig an jeden Offizier, Angestellten und Soldaten verteilt werden, damit die Truppen sie erfassen, verstehen und freiwillig befolgen können.

Oberst Do Van Hau verlieh Gruppen für ihre Erfolge bei der Erfüllung von A50-Aufgaben Verdiensturkunden.
Oberst Ha Chi Dung, Parteisekretär und stellvertretender Direktor der Quartiermeisterabteilung, verlieh Preisen an Kollektive und Einzelpersonen für ihre Leistungen bei der Teilnahme an der Mission A50.
Der Leiter der Quartiermeisterabteilung verlieh Kollektiven und Einzelpersonen Verdiensturkunden für ihre Leistungen bei der Teilnahme an der Mission A50.

Überprüfen und erfassen Sie die ideologische Situation der Soldaten im gesamten Departement, insbesondere derjenigen mit schwierigen Familienverhältnissen, emotionalen Problemen, Schulden, die sie nicht bezahlen können, Investitionen in soziale Netzwerkplattformen …, um umgehend vorbeugende Maßnahmen zu ergreifen, aufzuklären , vorzubeugen, Passivität und Überraschung zu vermeiden, die zu Negativität, Gesetzesverstößen und Disziplinarverstößen führen …

Mit den zugewiesenen Funktionen und Aufgaben forderte Oberst Do Van Hau die Dienststellen und Einheiten auf, ihre Beratungs- und Vorschlagsfunktionen gegenüber Vorgesetzten sowie die Führung und Leitung der Einheiten entsprechend ihren Funktionen und Aufgaben aktiv und proaktiv zu erfüllen und sich dabei auf die ordnungsgemäße Erfüllung der A80-Aufgabe zu konzentrieren. Die Inhalte und Ziele für den Aufbau einer umfassend starken und „vorbildlichen und typischen“ Einheit sollen umgesetzt und abgeschlossen werden. Die Anwendung der digitalen Transformation soll weiterhin im gesamten Ministerium gefördert werden. An den von der Generaldirektion für Logistik und Technik des Verteidigungsministeriums organisierten Wettbewerben und Tests soll teilgenommen werden, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Ziel ist es, dass das gesamte Ministerium seine Aufgaben im Jahr 2025 erfolgreich erfüllt.

Nachrichten und Fotos: KIM ANH – QUANG HOAN

    Quelle: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/cuc-quan-nhu-so-ket-nhiem-vu-6-thang-dau-nam-2025-833653