รองหัวหน้าแผนกวางแผนและนโยบายทรัพยากรบุคคล Pham Thuy Nga ตัวแทนจาก Vietcombank ได้รับรางวัล "10 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดในเวียดนามประจำปี 2024" ภาพ: VC
การจัดอันดับนี้ไม่เพียงแต่เป็นการยอมรับความพยายามของธุรกิจเท่านั้น แต่ยังเป็นเครื่องพิสูจน์ถึงชื่อเสียงและความน่าดึงดูดใจของธุรกิจต่อบุคลากรที่มีความสามารถทั้งในและต่างประเทศอีกด้วย บริบทของการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลกำลังเกิดขึ้นอย่างแข็งแกร่ง ซึ่งสร้างโอกาสมากมายสำหรับการผลิตและกิจกรรมทางธุรกิจของธุรกิจต่างๆ แต่ยังสร้างความท้าทายในการขาดแคลนทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงอีกด้วย ดังนั้น Viet Research จึงเชื่อว่าธุรกิจต่างๆ ตระหนักมากขึ้นเรื่อยๆ ถึงความสำคัญของการดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีความสามารถ และการสร้างแบรนด์นายจ้างที่แข็งแกร่งกำลังกลายเป็นปัจจัยสำคัญ
รองหัวหน้าฝ่ายองค์กรและทรัพยากรบุคคล (กลาง) เหงียน เกียน ฮิว ตัวแทนจากเวียดคอมแบงก์ รับรางวัล "50 นายจ้างที่ลูกค้าชื่นชอบมากที่สุดในปี 2024" ภาพ: VC
ไม่เพียงแต่เป็นนายจ้างชั้นนำเท่านั้น แต่ยังเป็นธุรกิจที่มีบทบาทนำ มีอิทธิพลอย่างมากในการสร้างงาน ช่วยส่งเสริมการพัฒนา เศรษฐกิจ และตลาดแรงงานของประเทศในยุคใหม่ ธุรกิจที่โดดเด่นซึ่งติดอันดับ 50 นายจ้างที่เป็นที่ต้องการมากที่สุดประจำปี 2024 - MAE50 มีบทบาทสำคัญในการสร้างตลาดแรงงานที่มีคุณภาพสูง กำหนดและยกระดับมาตรฐานสภาพแวดล้อมการทำงาน ส่งเสริมความรับผิดชอบต่อสังคม และสร้างแรงบันดาลใจให้ธุรกิจอื่นๆ มากมายมุ่งสู่การพัฒนาอย่างยั่งยืน สร้างมูลค่าระยะยาวให้กับผู้ถือหุ้น พนักงาน เศรษฐกิจ และสังคมโดยรวม
นายเหงียน เกียน เฮียว (กลาง) ผู้แทนธนาคารเวียดคอมแบงก์ รับรางวัล "500 นายจ้างชั้นนำในเวียดนามประจำปี 2024" ภาพ: VC
ด้วยเครือข่ายการดำเนินงานในประเทศและต่างประเทศที่กว้างขวาง ทีมงานที่มีทักษะสูงและคำนึงถึงตลาด Vietcombank มุ่งมั่นที่จะสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่หลากหลาย ยุติธรรม และครอบคลุม และถือว่าสิ่งนี้เป็นกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จเสมอ Vietcombank สร้างเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยให้พนักงานเชื่อมต่อ เรียนรู้ พัฒนา และบูรณาการในทุกระดับอยู่เสมอ เพื่อสร้างโอกาสในการพัฒนาอาชีพที่ชัดเจนและโปร่งใส คณะกรรมการบริหารของ Vietcombank ร่วมกับองค์กรขนาดใหญ่ ให้ความสำคัญกับชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของพนักงานอยู่เสมอ นโยบายเงินเดือนและกลไกการปฏิบัติพิเศษมีการแข่งขันเมื่อเทียบกับตลาด นอกจากนี้ ธนาคารยังเป็นผู้บุกเบิกในการดำเนินกิจกรรมสร้างสายสัมพันธ์ภายใน กีฬา และโปรแกรมทางวัฒนธรรม ส่งเสริมการใช้ชีวิตที่มีสุขภาพดี ช่วยปรับปรุงสุขภาพกายและสุขภาพจิต ช่วยให้พนักงานสมดุลระหว่างงานและชีวิต ที่มา: https://daibieunhandan.vn/vietcombank-dan-dau-danh-sach-binh-chon-nha-tuyen-dung-duoc-ua-thich-va-noi-lam-viec-tot-nhat-nam-2024-post399850.html
การแสดงความคิดเห็น (0)