กฎระเบียบการส่งพลเมืองที่ไม่ผ่านเกณฑ์ด้านสุขภาพกลับภูมิลำเนา

ขอถามหน่อยว่า การส่งตัวพลเมืองที่เข้าร่วมกองทัพแต่ไม่ได้มาตรฐานด้านสุขภาพของท้องถิ่นกลับประเทศ มีการควบคุมอย่างไร - ผู้อ่าน Quang Sang

Nghĩa vụ quân sự 2024: Quy định về trả lại công dân nhập ngũ không đủ tiêu chuẩn sức khỏe về địa phương

1. กฎระเบียบการส่งพลเมืองที่ไม่ผ่านเกณฑ์ด้านสุขภาพกลับภูมิลำเนา

ตามข้อ 6 ข้อ 12 ของหนังสือเวียนร่วม 16/2016/TTLT-BYT-BQP กฎข้อบังคับเกี่ยวกับการส่งพลเมืองที่ไม่ตรงตามมาตรฐานด้านสุขภาพกลับไปยังท้องที่ของตนมีดังนี้:

- ประชาชนที่ไม่ผ่านเกณฑ์ด้านสุขภาพจะถูกส่งตัวกลับภูมิลำเนาเมื่อผลการตรวจสุขภาพซ้ำได้รับการอนุมัติจากหัวหน้าแพทย์ทหารระดับกรมหรือเทียบเท่าและได้รับการอนุมัติจากผู้บังคับบัญชาโดยตรงแล้ว

- บันทึกสุขภาพของพลเมืองที่ไม่ตรงตามมาตรฐานสุขภาพและส่งตัวกลับภูมิลำเนาต้องมีใบรับรองสุขภาพ การรับราชการทหาร ฉบับสมบูรณ์จากสภาการตรวจสุขภาพการรับราชการทหารในพื้นที่ โดยมีส่วนบันทึกผลการตรวจสุขภาพและข้อสรุปจากสภาการตรวจสุขภาพซ้ำของหน่วย

- การส่งตัวผู้ไม่มีสุขภาพแข็งแรงกลับภูมิลำเนาจะดำเนินการตามระเบียบของ กระทรวงกลาโหม หากจำเป็น หน่วยงานสาธารณสุขประจำพื้นที่จะจัดให้มีการตรวจซ้ำ (ภายใน 7-10 วัน นับจากวันที่หน่วยงานส่งตัวผู้ไม่มีสุขภาพแข็งแรงกลับภูมิลำเนา)

ในกรณีที่ไม่เห็นด้วยกับข้อสรุปของสภาตรวจสอบสุขภาพของหน่วย สภาการรับราชการทหารประจำเขตจะโอนแฟ้มของพลเมืองไปยังสภาการตรวจร่างกายประจำจังหวัดเพื่อจัดให้มีการตรวจสุขภาพ

2. ความรับผิดชอบของหน่วยรับทหารเข้าประจำการ

ความรับผิดชอบของหน่วยรับทหารที่เข้ารับราชการทหาร ตามมาตรา 7 แห่งประกาศ 148/2561/TT-BQP มีดังนี้

- ประสานงานกับหน่วยทหารในพื้นที่เพื่อตกลงโควตาการรับเข้าประจำการ ใช้เวลาศึกษาเอกสารและสรุปจำนวนกำลังพลกับพื้นที่ 10 วันก่อนวันที่หน่วยงานทหารระดับอำเภอออกประกาศเรียกพลเมืองเข้าประจำการ ประสานงานกับพื้นที่เพื่อจัดและเข้าร่วมพิธีการรับเข้าประจำการ รับและโอนกำลังพลเข้าหน่วยด้วยรถตู้ รถไฟ หรือเรือ เพื่อความปลอดภัยสูงสุด ไม่กักกำลังพลไว้ในพื้นที่เป็นเวลานาน เตรียมความพร้อมทุกด้านให้ดีในการรับและฝึกกำลังพลใหม่ตามแผน

- หน่วยงานต่างๆ ได้รับการจัดระเบียบเป็นกรอบการเจาะลึกแบบ 3 องค์รวม 4 องค์รวม: ประสานงานอย่างแข็งขันกับท้องถิ่นเพื่อปฏิบัติตามระเบียบของกระทรวงกลาโหม

- ภายใน 7 วัน นับแต่วันที่รับเข้ากองทัพ จะต้องตรวจสอบมาตรฐานทหารใหม่ และทำการชดเชยให้ครบถ้วน (ถ้ามี)

กรณีที่ต้องรอผลการตรวจสอบ ทางการเมือง จริยธรรม หรือการประเมินสุขภาพ ให้แจ้งและประสานงานกับท้องถิ่นระดับอำเภอโดยเร็ว เพื่อดำเนินการแลกเปลี่ยนกำลังพลอย่างเชิงรุก โดยระยะเวลาแลกเปลี่ยนต้องไม่เกิน 15 วัน นับจากวันที่ส่งมอบกำลังพล อัตราแลกเปลี่ยนต้องไม่เกิน 2% เมื่อเทียบกับเป้าหมายการส่งมอบกำลังพลของท้องถิ่นกับหน่วย

- รับผิดชอบผลการสอบใหม่ ตกลงกับหน่วยงานทหารระดับอำเภอเพื่อจัดทำเอกสารและดำเนินการโอนค่าตอบแทนทางทหาร (ถ้ามี) ในหน่วย จัดให้มีการแบ่งปันประสบการณ์ การประเมินผลกลางภาค และการประเมินผลครั้งสุดท้ายของงานรับสมัครทหารตามระเบียบเป็นประจำทุกปี

- ภายใน 15 วัน นับแต่วันที่รับทหาร กองจะต้องจัดทำบัญชีทหารใหม่และญาติที่เข้าเกณฑ์ประกันสุขภาพและรายงานตัวตามระเบียบ

3. กฎข้อบังคับว่าด้วยการทำสัญญารับเข้าเป็นทหาร

ระเบียบการจัดทำสัญญาเกณฑ์ทหารตามมาตรา 10 แห่งหนังสือเวียน 148/2018/TT-BQP มีดังนี้

- คณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและระดับอำเภอ ทำหน้าที่ประธานในการประสานงานระหว่างท้องถิ่นและหน่วยทหารที่รับกำลังพล เพื่อตกลงเป้าหมายและกรอบระยะเวลาในการศึกษาเอกสาร การแทรกซึม (สำหรับหน่วยที่ต้องแทรกซึม 3 ครั้งและ 4 ครั้ง) การสรุปจำนวนกำลังพล และวิธีการโอนย้ายกำลังพลทหาร ดังนี้

+ คณะกรรมการประชาชนจังหวัด ทำหน้าที่ประสานงานกับกองพล กองพล และระดับเทียบเท่า (ขึ้นตรงต่อหน่วยงานในสังกัดกระทรวง)

+ คณะกรรมการประชาชนอำเภอ ประสานงานกับระดับกรม และเทียบเท่า (ต่ำกว่าระดับกองพล และเทียบเท่าโดยตรง)

- คณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและระดับอำเภอ สั่งให้หน่วยงานทหารและตำรวจในระดับเดียวกันประสานงานกันอย่างใกล้ชิดในการคัดเลือกและเรียกพลเมืองเข้ากองทัพและปฏิบัติตามพันธกรณีในการเข้าร่วมกองกำลังรักษาความมั่นคงสาธารณะของประชาชน หน่วยงานทหารและตำรวจในระดับอำเภอตกลงกันเรื่องโควตาและบุคลากรในการเรียกพลเมืองเข้ากองทัพและปฏิบัติตามพันธกรณีในการเข้าร่วมกองกำลังรักษาความมั่นคงสาธารณะของประชาชน

- หน่วยงานและท้องถิ่นต่าง ๆ มีหน้าที่ประสานงานและร่วมมือกันอย่างใกล้ชิดในกระบวนการคัดเลือกและบริหารจัดการกำลังพล โดยหน่วยรับกำลังพลจะส่งผู้บังคับบัญชาตามระเบียบเพื่อประสานงานการคัดเลือกกับคณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและคณะกรรมการประชาชนระดับอำเภอ และรับผิดชอบเนื้อหาของสัญญา

แหล่งที่มา