เช้าวันที่ 8 ธันวาคม รัฐบาลได้จัดการประชุมออนไลน์ระดับประเทศเพื่อจัดทำและจัดการตำแหน่งงานในหน่วยงานบริหาร องค์กร และหน่วยบริการสาธารณะ รอง นายกรัฐมนตรี Tran Luu Quang เป็นประธานการประชุม
ที่จังหวัด เหงะ อาน สหายเล ฮ่อง วินห์ สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัด รองประธานถาวรของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เป็นประธานการประชุม ผู้แทนจากกรม สาขา และภาคส่วนต่าง ๆ เข้าร่วมการประชุมด้วย
รัฐมนตรีช่วย ว่าการกระทรวงมหาดไทย เหงียน จุง ทัว กล่าวว่า การจัดทำรายชื่อตำแหน่งงาน คำอธิบายงาน และกรอบความสามารถสำหรับตำแหน่งเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ เจ้าหน้าที่ระดับตำบล และข้าราชการพลเรือนตั้งแต่ปี 2562 ถึงปัจจุบัน อยู่ภายใต้การกำกับดูแลแบบรวมของสำนักงานเลขาธิการถาวร และคำแนะนำของคณะกรรมการองค์กรกลาง
รายชื่อตำแหน่งงาน คำอธิบายงาน และกรอบความสามารถของตำแหน่งงานได้ถูกสร้างขึ้นเพื่อให้เป็นไปตามบทบัญญัติของกฎหมายว่าด้วยข้าราชการและลูกจ้าง กฎหมายว่าด้วยพนักงานราชการ พระราชกฤษฎีกาและคำสั่งของกระทรวงที่บริหารจัดการอุตสาหกรรมและสาขา
ตำแหน่งงานมีการสร้างแนวความคิดทั่วไปในระดับสูงตามหน้าที่และงานของแต่ละภาคส่วนและสาขาตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับท้องถิ่น โดยคำนึงถึงความซับซ้อน ลักษณะ ลักษณะ ขนาดของการปฏิบัติงาน ขอบเขตของวัตถุบริการ กระบวนการบริหารจัดการวิชาชีพและเทคนิคของงานตามหน้าที่และงานที่สอดคล้องกับแต่ละชั้นยศข้าราชการและชื่อตำแหน่งทางวิชาชีพของพนักงานราชการ
ทั้งนี้ ตำแหน่งงานในหน่วยงานและองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นรวม 840 ตำแหน่ง ประกอบด้วย ตำแหน่งผู้บังคับบัญชาและผู้บริหาร 122 ตำแหน่ง ตำแหน่งข้าราชการพลเรือนสามัญเฉพาะทาง 656 ตำแหน่ง ตำแหน่งข้าราชการพลเรือนสามัญร่วมอาชีพ 40 ตำแหน่ง และตำแหน่งสนับสนุนและบริการ 22 ตำแหน่ง
ตำแหน่งงานในหน่วยงานราชการ ได้แก่ ตำแหน่งผู้นำและผู้จัดการ จำนวน 31 ตำแหน่ง ตำแหน่งงานในสาขาเฉพาะ สาขาวิชาชีพร่วม และสาขาสนับสนุนและการบริการ ใช้ตามแนวทางของกระทรวงที่ดูแลอุตสาหกรรมและสาขาที่เกี่ยวข้อง
ตำแหน่งงานในหน่วยงานบริการสาธารณะมีจำนวน 559 ตำแหน่ง ประกอบด้วย ตำแหน่งผู้บังคับบัญชาและผู้บริหาร 110 ตำแหน่ง ตำแหน่งเฉพาะทาง 392 ตำแหน่ง ตำแหน่งเฉพาะทางร่วม 30 ตำแหน่ง และตำแหน่งสนับสนุนและบริการ 27 ตำแหน่ง
ตำแหน่งข้าราชการส่วนตำบลและข้าราชการพลเรือนสามัญ จำนวน ๑๗ อัตรา แบ่งเป็น ตำแหน่งข้าราชการประจำ ๑๑ อัตรา และตำแหน่งข้าราชการส่วนตำบล ๖ อัตรา
ตำแหน่งงานจะออกแบบควบคู่ไปกับความต้องการผลงานตามแต่ละหน้าที่และงานที่เกี่ยวข้องกับแต่ละระดับข้าราชการและชื่อตำแหน่งทางวิชาชีพของพนักงานราชการ ซึ่งจะส่งเสริมให้บรรลุเป้าหมายทั้ง 3 ประการของการสร้างตำแหน่งงานในระบบการเมือง
สามเป้าหมาย ได้แก่ การสร้างสรรค์นวัตกรรมการจำแนกประเภท การประเมิน การสรรหา การจัดการ และการใช้บุคลากร ข้าราชการและพนักงานสาธารณะ การปฏิรูปนโยบายเงินเดือนตามมติที่ 27 ของการประชุมใหญ่กลางครั้งที่ 7 วาระ XII การปรับโครงสร้างและปรับปรุงคุณภาพของบุคลากร ข้าราชการและพนักงานสาธารณะตามตำแหน่งงาน
การกำหนดตำแหน่งงานตามคำสั่งรวมของกระทรวง สาขา และภาค เพื่อให้เกิดความสอดคล้องและเชื่อมโยงในระบบหน่วยงานบริหารและหน่วยบริการสาธารณะ โดยเอาชนะปัญหาและข้อจำกัดที่มีอยู่ทั้งหมดในการกำหนดตำแหน่งงานที่เกี่ยวข้องกับระดับขั้นต่ำตามที่กำหนดไว้ก่อนหน้านี้
ในการประชุม ผู้แทนจากกระทรวง กรม สาขา และท้องถิ่น ได้รายงานผลการดำเนินงานโครงการเกี่ยวกับตำแหน่งงานในหน่วยงานบริหาร องค์กร และหน่วยบริการสาธารณะ พร้อมทั้งได้หยิบยกปัญหา จุดบกพร่อง และเสนอคำแนะนำและแนวทางแก้ไข
ในช่วงท้ายการประชุม รองนายกรัฐมนตรี Tran Luu Quang ได้เน้นย้ำว่านโยบาย แนวทางปฏิบัติ และเป้าหมายมีความชัดเจน และการดำเนินการเป็นไปตามความปรารถนาของทุกคน ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา การทำงานนี้มีความคืบหน้าในเชิงบวก กระทรวง สาขา และท้องถิ่นต่างๆ ได้เข้าร่วมและออกหนังสือเวียนแนะนำ
รองนายกรัฐมนตรีเน้นย้ำว่านี่เป็นงานที่ยาก ซับซ้อน และละเอียดอ่อน โดยกล่าวว่าแม้จะยากแต่ก็ต้องทำ ในอนาคต กระทรวง กอง กอง และท้องถิ่นจะต้องมุ่งมั่นและเข้มงวดยิ่งขึ้น หัวหน้าท้องถิ่น กอง และหน่วยงานต้องรับผิดชอบงานหลักนี้ มุ่งมั่นให้ได้คุณภาพสูงสุดในเงื่อนไขเฉพาะ โดยยึดหลักการทั่วไป แต่ต้องมีความยืดหยุ่น ไม่ลำเอียง ไม่ผิวเผิน ภายในกรอบที่ได้รับอนุญาต จะมีการกระจายอำนาจไปยังท้องถิ่น กระทรวง และสาขาอย่างเข้มแข็ง
ในทางกลับกัน การประสานงานระหว่างส่วนบนและส่วนล่าง แนวราบและแนวตั้งต้องดีขึ้น หน่วยงานในพื้นที่ยังคงดำเนินโครงการต่อไป และหากมีปัญหาใดๆ ให้รายงานไปยังกระทรวงมหาดไทยเพื่อขอคำแนะนำและการแก้ไขปัญหา กระทรวงและสาขาต่างๆ ยังคงศึกษา ทบทวน และดำเนินการตามประกาศ
รองนายกรัฐมนตรี Tran Luu Quang ได้ขอให้กระทรวงมหาดไทยกำกับดูแลการทำงาน เร่งรัดการดำเนินการ และรายงานต่อคณะกรรมการอำนวยการโดยเร็วที่สุดเกี่ยวกับประเด็นที่อยู่ในอำนาจหน้าที่ และประสานงานกับคณะกรรมการจัดงานกลางอย่างดีเพื่อจัดทำรายงานเพื่อส่งไปยังคณะกรรมการอำนวยการ
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง รองนายกรัฐมนตรี ได้ขอให้การอนุมัติโครงการตำแหน่งงานในหน่วยงานบริหาร องค์กร และหน่วยงานบริการสาธารณะ ทุกระดับ ของกระทรวง สาขา หน่วยงาน และท้องถิ่น จะต้องเสร็จสิ้นก่อนวันที่ 31 มีนาคม พ.ศ. 2567
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)