Только что объявлена премия «ТОП-50 выдающихся предприятий в области устойчивого развития 2024 года». Orient Commercial Bank ( OCB ) был назван в категории «Лидерство в области ESG» за свою решимость внедрить и реализовать стратегию устойчивого развития, став пионером в области «зелёного» развития во Вьетнаме.
Представитель OCB получил премию «Устойчивое развитие предприятия» 2024 года
Деятельность OCB в области экологического банкинга была заложена в самом начале: политика управления экологическими и социальными рисками, разработанная по рекомендации IFC, была опубликована в 2012 году. С тех пор банк учитывает эти аспекты при оценке и анализе перед выдачей кредитов клиентам. Помимо активного содействия развитию цифровых банковских продуктов и услуг, внутренняя управленческая деятельность банка также была скорректирована в сторону большей экологичности за счет использования энергосберегающего оборудования, приоритетного онлайн-обслуживания, цифровизации большинства процессов... для минимизации работы, связанной с бумажной работой, канцелярскими принадлежностями и потреблением энергии. В апреле 2024 года OCB и Международная финансовая корпорация (IFC) официально подписали соглашение о консультировании по вопросам трансформации экологического банкинга и цифровых банковских услуг для розничных предприятий и предприятий малого и среднего бизнеса, направленное на достижение цели устойчивого и эффективного развития банков, клиентов и общества. Соответственно, IFC будет поддерживать OCB в его процессе зеленой трансформации, одновременно расширяя возможности цифрового банкинга для малых и средних предприятий и розничных компаний. Это будет не только способствовать развитию климатического финансирования, но и откроет доступ к капиталу для малых и средних предприятий, особенно предприятий, принадлежащих женщинам.
Новаторская цифровая трансформация — прочная основа для стратегии устойчивого развития OCB
Стратегическое сотрудничество между банком и IFC рассматривается как весомое подтверждение приверженности OCB эффективному осуществлению стратегии устойчивого развития, построению общих стратегических целей на основе трех столпов: окружающая среда, общество и управление (ESG) для корректировки всех продуктов OCB, выводимых на рынок, а также для повышения стандартов управления и внутреннего менеджмента в банке. 2024 год считается поворотным годом, имеющим особое значение для реализации долгосрочных целей OCB. С этой точки зрения, в дополнение к планированию конкретных бизнес-стратегий, OCB также планирует внедрить стратегию устойчивого развития с видением стать пионером «зеленого» банка во
Вьетнаме . Поэтому OCB определил долгосрочные цели для этого пути трансформации с миссией устойчивого развития для более зеленого, лучшего будущего, поделился представитель руководства OCB. Благодаря неуклонной реализации стратегии эффективного осуществления стратегии устойчивого развития, нацеленной на то, чтобы стать пионером зеленого банка во Вьетнаме, масштаб зеленого кредитования в OCB растет и достигает средней доли 8-10% от общего непогашенного кредитного баланса всего банка. Между тем, к 30 июня 2023 года непогашенный остаток зеленого кредитования во Вьетнаме достиг почти 528 300 миллиардов донгов, что составляет около 4,2% от общего непогашенного баланса всей
экономики . Известно, что после подписания соглашения о сотрудничестве с Международной финансовой корпорацией (IFC) OCB будет постоянно совершенствовать учебные программы Green Academy, основываясь на рекомендациях команды IFC, в целях повышения зеленой культуры и потенциала зеленого банкинга в оценке проектов и оценке экологических и социальных рисков. Параллельно с разработкой зеленых продуктов, программ зеленого кредитования для потенциальных клиентских сегментов, и при поддержке международных финансовых институтов, таких как IFC, DEG... OCB расширил свой кредитный портфель для проектов устойчивого развития во многих соответствующих социальных и климатических областях. OCB также будет широко представлять клиентам и публиковать в СМИ информацию о преференциальных политиках и продуктах «зелёного» кредитования. «При реализации стратегии устойчивого развития это поможет OCB легко получать доступ к международным источникам капитала от финансовых учреждений и инвесторов, заинтересованных в устойчивых проектах. Однако будут и другие сложности, такие как: высокие первоначальные инвестиционные затраты, необходимость регулярного обучения сотрудников, необходимость регулярной организации изменений в процессах и организационных структурах для соответствия стандартам устойчивого развития, а также необходимость времени для разработки нормативно-правовой базы и «зелёных» критериев во Вьетнаме... Тем не менее, OCB непреклонен в достижении поставленных целей. Получение награды «ТОП-50 выдающихся предприятий в области устойчивого развития 2024 года» в категории «Лидерство в области ESG» действительно является для нас сильной мотивацией к постоянному стремлению стать новаторским «зелёным» банком во Вьетнаме», — добавил руководитель OCB.
50 выдающихся предприятий в области устойчивого развития 2024 года.
TOP 50 Sustainable Development Enterprises — ежегодная награда, учрежденная журналом Nhip Cau Dau Tu, которая способствует широкому распространению тенденции устойчивого развития в бизнес-сообществе и вьетнамском обществе, а также отмечает и награждает предприятия, внесшие вклад в устойчивое развитие, экологию и социальную справедливость. Награда также способствует повышению осведомленности и вдохновляет общество на устойчивое развитие и защиту окружающей среды. Недавно OCB также был отмечен в рейтинге PRIVATE 100, попав в число 11 крупнейших банков, внесших наибольший вклад в бюджет в 2023 году. В частности, в прошлом году OCB выплатил 1,101 млрд донгов в государственный бюджет (включая налоги и сборы). OCB также является банком, который много лет подряд входит в ТОП предприятий с высоким уровнем налогоплательщиков. Соответственно, в 2023 году OCB занял 28-е место (поднявшись на 2 позиции по сравнению с предыдущим годом) по уровню уплаты налогов. Эти действия наглядно демонстрируют соответствие принципов деятельности OCB законодательству Вьетнама, особенно положениям о налогах и сборах. Это также является руководящим принципом во всей деятельности банка, направленной на достижение эффективного, стабильного, устойчивого и прозрачного роста.
Источник: https://www.ocb.com.vn/vi/tin-tuc-su-kien/tin-tuc/tien-phong-chuyen-doi-so-ocb-lot-top-doanh-nghiep-phat-trien-ben-vung-2024
Комментарий (0)