
Фактически, в процессе внедрения системы административных единиц на уровне коммун в соответствии с Постановлением Постоянного комитета Национального собрания , в некоторых населенных пунктах провинции наблюдалась первоначальная реакция части населения, в основном связанная с наименованием новых коммун и определением местонахождения административных штаб-квартир.
В районе Дьенбьен слияние трех коммун, На Тонг, Хе Муонг и Нуа Нгам, в новую коммуну было проведено в соответствии с правилами. Согласно плану, новая коммуна — это коммуна Нуа Нгам, административная штаб-квартира которой расположена в центре старой коммуны Нуа Нгам. Однако некоторые люди, особенно в пяти высокогорных деревнях, включая Сон Тонг, Зя Фу А, Зя Фу Б, Хуой Чан и Хин Сон, выразили обеспокоенность тем, что новое местоположение штаб-квартиры находится слишком далеко и неудобно для административных операций.
Некоторые люди предлагали разместить штаб-квартиру в коммуне На Тонг, где большинство жителей горных районов имеют более удобные условия для передвижения. Были случаи, когда было намерение организовать транспортные средства для доставки секретарей партийных ячеек деревень в провинцию для «подачи петиций», что усложняло ситуацию с общественным мнением, и некоторые плохие элементы воспользовались этим для подстрекательства и искажения информации в Интернете.
Однако под тесным руководством Народного комитета провинции и своевременным и решительным участием Комитета партии и властей округа Дьенбьен и коммуны Натонг пропаганда, диалог и разъяснительная деятельность были развернуты в каждой деревне и каждом доме. Благодаря этому сомнения и разочарования постепенно были разрешены, и люди согласились и доверились.
Г-н Ви Ван Бьен, председатель Народного комитета коммуны На Тонг, поделился: «Понятно, что у людей есть опасения. Но если информация не будет предоставлена оперативно и прозрачно, это будет очень опасно для плохих сил, которые могут воспользоваться этим. Выбор штаб-квартиры в Нуа Нгаме — это тщательный расчет, основанный на состоянии земельного фонда, инфраструктурных связях и долгосрочной ориентации на развитие. До сих пор люди четко понимали и поддерживали общую политику».

Аналогичная ситуация произошла и в коммуне Мыонгня (округ Дьенбьен) во время слияния 3 коммун: Мыонглой, Мыонгня и Фулуонг. Хотя большинство людей согласились с планом слияния, были мнения, которые не соглашались с размещением административного штаба в коммуне Фулуонг, но предлагали выбрать коммуну Мыонгня - место, которое, как считается, имеет историческое положение, удобную инфраструктуру и большую развитость. По информации от властей и местного самоуправления, в этом районе было 3 субъекта, которые соблазняли и подстрекали людей выдвигать необоснованные требования, даже размещали ложную информацию в социальных сетях, вызывая общественное замешательство.
Столкнувшись с обеспокоенностью низовых слоев населения, провинциальные власти четко определили, что в контексте цифровой трансформации и большого количества запутанной информации в киберпространстве любая крупная политика, если она не защищена официальной идеологией и средствами массовой информации, будет легко искажена и преувеличена, что приведет к цепным реакциям, которые трудно контролировать. Поэтому вся политическая система должна действовать проактивно с высоким чувством ответственности, не дожидаясь возникновения проблем, чтобы решать их, а понимая ситуацию и «предвосхищая» идеологию.
Партийные комитеты и органы власти на всех уровнях оперативно возглавили и направили работу по идеологической ориентации и широко распространили цели и значение реорганизации административных единиц. От провинции до низового уровня массовая мобилизационная работа проводилась систематически, тесно и гибко с использованием многих форм, подходящих для каждого субъекта и каждой местности. Общественно-политические организации, такие как Отечественный фронт, Крестьяне, Молодежь, Женщины и т. д., также сыграли хорошую роль в качестве моста между партией, правительством и народом, активно мобилизуя членов, членов профсоюзов и людей всех слоев общества для согласия с общей политикой.
Не только широко мобилизуясь, многие массовые организации также координируют свои действия для организации встреч, обменов и диалогов в небольших группах и жилых районах, чтобы оперативно решать вопросы и проблемы прямо с корня. Именно это синхронное и глубокое взаимодействие создало «мягкий, но прочный щит», помогая стабилизировать мышление людей и укреплять доверие к руководству Партии и Государства. Это также является наглядной демонстрацией современного лидерского мышления, помещающего людей и социально-политическую стабильность в центр каждого шага административной реформы.

На сегодняшний день вся провинция Дьенбьен завершила организацию административных единиц на уровне коммуны в соответствии с планом. Согласно Резолюции Постоянного комитета Национальной ассамблеи, Дьенбьен оптимизировал административные единицы на уровне коммуны со 129 до 45 (42 коммуны и 3 округа). Условия для человеческих ресурсов, штаб-квартиры, управленческих данных и операционных систем готовы для того, чтобы новые коммуны официально начали работать с 1 июля 2025 года.
Синхронное и систематическое участие всей политической системы от провинциального до низового уровня в обеспечении безопасности продемонстрировало решимость провинции Дьенбьен успешно реализовать важную политику партии и государства.
Источник: https://www.sggp.org.vn/giu-vung-tran-dia-tu-tuong-trong-sap-xep-hanh-chinh-post800988.html
Комментарий (0)