효율화를 위해서는 현재의 제도와 정책보다 더 높은 수준의 제도와 정책이 필요합니다.

팜 민 찐 총리에 따르면, 간부, 공무원, 근로자를 위한 제도와 정책은 재편 및 간소화될 때 일관성을 유지해야 하며, 이전 정책을 계승하고 현재 정책보다 더 높아야 합니다.

12월 17일 오후, 정부 운영위원회 위원장인 팜 민 찐 총리는 " 정치 시스템을 효율적이고 효과적으로 운영하기 위해 혁신과 재편을 지속하기 위한 몇 가지 문제"에 관한 결의안 18-NQ/TW의 이행 상황을 요약하며 운영위원회의 4차 회의를 주재했습니다.

또한 정치국 위원, 당 중앙위원회 위원, 부총리 , 장관, 장관급 기관장, 지도위원회 위원도 참석했습니다.

Pham Minh Chinh 총리는 정권과 정책의 구성이 공정성, 인도주의, 조화, 주체 간의 합리적인 상관관계를 보장해야 한다는 원칙을 강조했습니다. - 사진: VGP/Nhat Bac

회의에서 운영위원회 위원들은 합병 후 일부 부처의 명칭 변경 문제와 일부 기관 및 단위의 배치 계획 및 조직 모델을 포함하여 18호 결의안 이행에 대한 정부당위원회 보고서를 완성하기 위한 의견을 계속 제시했습니다.

특히 운영위원회는 정치체제 기구를 정비하는 과정에서 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자 등을 위한 정책과 제도에 대한 논의와 의견 제시에 많은 시간을 할애했습니다.

응우옌 호아 빈 상임부총리가 회의에서 연설하고 있다 - 사진: VGP/Nhat Bac

회의를 마무리하며, 팜민친 총리는 체제와 정책의 구축은 공정성, 인도주의, 조화, 주체 간의 합리적인 상관관계를 보장해야 하며, 이를 통해 간부, 공무원, 공공근로자, 근로자의 삶을 안정시키고 권리와 정당한 이익을 보장해야 한다는 원칙을 강조했습니다.

정권과 정책은 일관성을 유지해야 하며, 이전 정책을 계승하고 현재 정책보다 더 높은 수준을 유지해야 합니다.

총리는 "단순한 성장을 추구하기 위해 진보, 사회 정의, 사회 보장을 희생하는 것이 우리의 정신입니다. 국민의 삶은 점점 더 풍요롭고 행복해지고 있으며, 매년 전년보다 더 나은 성과를 거두고 있고, 누구도 소외되지 않습니다."라고 말했습니다.

정부 수반은 국가의 상황과 여건에 맞춰 기구를 재구조화하고 조직한 뒤 바로 직장을 그만둔 사람들을 위한 인센티브 정책을 계속해서 완성해 나가야 한다고 언급했습니다.

내무부 장관 Pham Thi Thanh Tra가 회의에서 연설하고 있다 - 사진: VGP/Nhat Bac

정책 입안은 사임 후보자를 평가, 심사, 선발하는 기관, 조직 및 단위의 수장의 책임과 연계되어야 하며, 이는 인력 효율화, 구조 조정 및 간부, 공무원 및 일반 국민의 자질 향상, 당 조직 및 당원의 지도력 및 전투력 향상이라는 목표와 연계되어야 합니다.

동시에 조직기구의 배치는 능력, 자질, 건강, 경험, 열정을 갖춘 간부, 공무원, 공공근로자를 확보하는 데 주의를 기울여야 하며, 공공부문에 우수한 인재를 유치하기 위한 정책을 실행하는 것과 연관이 있습니다.

총리는 결의안 제18호-NQ/TW의 이행을 검토하기 위해 정부 운영위원회 제4차 회의를 주재했습니다. - 사진: VGP/Nhat Bac

총리는 상임 부총리이자 지도위원회 부위원장인 응우옌 호아 빈을 임명하여 보고서와 제출 서류 작성을 담당 당국에 직접 지시하도록 했으며, 이해하기 쉽고, 계산하기 쉽고, 기억하기 쉽고, 실행하기 쉬운 정책을 설계해야 한다고 언급했습니다. 동시에 이 내용에 대한 이념 작업, 정보 작업, 선전을 훌륭하게 수행해야 합니다.

출처: https://www.baogiaothong.vn/thu-tuong-khi-sap-xep-tinh-gon-thi-che-do-chinh-sach-phai-cao-hon-hien-hanh-192241217184745916.htm