Talentnet Joint Stock Company는 싱가포르에 대표 사무소를 설립하고 캄보디아에 새로운 지점을 개설한다고 발표했습니다.
Talentnet 관계자는 "이는 100% 베트남 자본으로 운영되는 인사 컨설팅 회사로서 특별한 이정표"라고 밝혔습니다. Talentnet은 2007년 설립 당시 직원 12명에 불과한 규모로 수준 높은 인사 채용 서비스를 제공했습니다. 20년 가까이 운영해 온 현재, 직원 수는 25배 증가했고, 1,000건 이상의 인사 프로젝트에 참여했으며, 베트남 내 대부분의 다국적 기업과 대기업에 완벽한 인사 솔루션을 제공해 왔습니다.
노동보훈사회부가 후원하는 베트남 HR 어워드는 Talentnet이 지난 20년간 인적자원 분야에서 진행해 온 대표적인 커뮤니티 활동 중 하나입니다. 사진: Talentnet
시장을 확대하다
현재 Talentnet은 미국에 본사를 둔 인사 관리 분야의 두 유명 글로벌 기업인 Mercer와 ADP Streamline의 전략적 파트너입니다. 이러한 협력을 통해 Talentnet은 수천 개의 글로벌 기업에서 사용하는 국제 표준 방식을 베트남에 도입할 수 있게 되었습니다. 베트남 기업으로서 Talentnet은 국내 비즈니스 시장과 노동 관련 법규 및 규정에 대한 깊이 있는 이해를 갖추고 있습니다. 이러한 요소들은 Talentnet만의 고유한 "g-local" 경영 철학, 즉 글로벌 사고와 현지 실행을 기반으로 합니다.
Talentnet의 창립자이자 CEO인 티에우 옌 트린(Tieu Yen Trinh) 여사는 이 지역 시장으로의 진출이 사업에 많은 의미를 지닌다고 말했습니다.
"이번 확장은 Talentnet을 지역 기업으로 키우려는 사업적 노력일 뿐만 아니라, 베트남 기업이 이 지역에 진출하도록 지원하고 동행할 수 있는 기회를 열어주는 것이기도 합니다."라고 Trinh 여사는 말했습니다.
Talentnet의 캄보디아 급여 및 보너스 워크숍. 사진: Talentnet
베트남 사업 개발 지원
티에우 옌 트린 여사에 따르면, Talentnet은 캄보디아와 싱가포르 기업을 포함하여 고객 기반을 확대했지만, 현재 가장 큰 목표는 여전히 베트남 기업의 발전을 지원하고 지원하는 것입니다.
특히, 해외에 기반을 구축할 경우, 해외 지사 설립을 희망하는 국내 기업과 협력할 수 있습니다. 대표적인 사례로 베트남 기업들의 투자가 급증하고 있는 캄보디아를 들 수 있습니다. Talentnet은 대부분 원어민으로 구성된 컨설턴트팀을 통해 현지 시장에 대한 전문 지식을 바탕으로 국내 파트너들이 사업 기회를 명확하게 파악하고 신규 시장 진출 절차를 정확하게 진행할 수 있도록 지원합니다.
싱가포르 시장의 경우, 베트남은 싱가포르로부터의 투자 증가를 환영하고 있어 정반대입니다. Talentnet은 베트남 노동 시장에 대한 이해를 바탕으로 외국 기업의 베트남 진출을 지원하고, 국가 규정 준수를 보장하며, 베트남의 공동 경제 이익에 기여할 것입니다.
"더 나아가 지식, 경험, 협력의 교류를 통해 외국 기업과 국내 노동 시장을 더욱 긴밀하게 연결하는 것이 목표입니다."라고 트린 여사는 단언했습니다.
Talentnet은 지난 몇 년간 싱가포르의 베트남 비즈니스 리더들을 위한 다양한 워크숍을 개최해 왔습니다. 사진: Talentnet
티에우 옌 트린(Tieu Yen Trinh) 씨는 탤런트넷(Talentnet)의 지역 사업 확장 비전을 강조했습니다. 따라서 탤런트넷은 이제 베트남 기업들이 인접 시장으로의 확장 목표를 달성할 수 있도록 지원하는 가교 역할을 할 수 있게 되었습니다. 검증된 전문성과 베트남 기업의 민족 정신을 이해하는 사고방식을 바탕으로, 탤런트넷은 베트남 기업과 함께 호흡하고 공감하며 국제 사회에서 베트남 기업, 특히 베트남의 이미지를 제고하기 위해 최선을 다할 것입니다.
하이 마이
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