給料が上がったが、喜びよりも悲しみの方が大きい
ド・ドゥック・タンさん(28歳、タイビン省ブー・トゥー出身)は、昨年8月に台湾(中国)へ出稼ぎに行くことを決意しました。ベトナムでの生活が行き詰まり、縫製工場の労働者としての給料だけでは生活費を賄えなくなったため、この道を選んだのです。
「子どもが生後3ヶ月の時に飛び立ちました。妻と子どもたちを愛していたので、将来の生活がより良くなることを願いながら、出国しようと試みざるを得ませんでした」とタンさんは語った。
渡航費用は総額1億6000万ドンで、タン氏は全額を家族から借りた。契約書によると、この男性労働者は新竹市のガラス製品製造会社に勤務し、毎日8時間労働(残業時間は12時間)だった。
「この会社は残業が多いことで知られていますが、給料は他の会社よりも低いです。1日12時間働いても、収入は他の職場で9~10時間働く労働者と同程度です」とタン氏は不満を漏らした。
海外で働く機会を求める労働者たち(写真:グエン・ソン)。
先週、タンさんは台湾が2024年初頭に外国人労働者の最低賃金を引き上げると聞きました。喜ぶ間もなく、1週間後、仲介業者から寮費を月額1,800台湾ドル(約130万ベトナムドン)に値上げするという通知が届きました。現在、この費用は労働者一人当たり800台湾ドル(約60万ベトナムドン)しかかかりません。
「基本給が1,000台湾ドル上がると、寮費も1,000台湾ドル以上上がることになります。私の部屋には家具も何もなく、物干し場からは雨漏りがする。給料は上げない方がいい」とタンさんは言った。
タン氏は海外で、残業代を含め毎月約2,000万~2,100万ドンの収入を得ています。そのうち400万~500万ドンは生活費として手元に残り、残りの1,500万ドンはベトナムに送金して借金の返済に充てています。
「日本や韓国に行けば給料がもっと高くなることは分かっていましたが、条件が合わず、仕方なく台湾行きを選びました。台湾に着いた時は運が悪く、仕事も少なく給料も低い会社に当たりました。今でも何度も台湾に行くべきではないと思うことがありますが、行くために1億6000万ドン以上借り入れているので、何とか頑張っているしかありません。台湾に着いて帰国したら、借金を返済するためのお金をどこから調達すればいいのか分かりません」とタンさんは説明した。
現状では、借金を完済するには1年半かかると見込んでいる。残りの契約期間中は、一生懸命働いて資金を稼ぎ、それから別の国へ行くつもりだ。
海外労働者の収入に対するプレッシャー
ファム・ティ・ハンさん(25歳、 クアンチ省ドンハー出身)にとって、海外で働くことは人生を変える最後の手段です。高校を卒業後、ハンさんは自宅近くの衣料品会社で働き始めました。月収は600万~700万ドンで、生活費をまかなうには足りませんでした。そこでハンさんは両親に1億5000万ドン以上を貸してもらうことを決意し、台湾へ出稼ぎに行きました。
2020年初頭、ハンさんは台湾へ飛び立ちました。故郷では借金が待ち受けていたため、懸命に働くことだけを考えていました。台中市の自転車部品工場で、多くの外国人労働者と共に作業員として働いていました。
ハン氏の会社は週5日、1日8時間勤務で、残業は少なく、土日休みです。ハン氏のような従業員は休みを取るのが好きではなく、週末にもっとお金を稼ぎたいのに、それができないのです。
労働者は海外で働く前に技能試験を受ける(写真:グエン・ソン)。
借金返済のためにお金を稼がなければならないというプレッシャーから、多くの労働者が外へ逃げ出し働きに出ますが、ハンさんは自分の将来を賭ける勇気がありません。外で働くことでどれだけ稼げるか分からないし、もし見つかれば労働者ビザにマークがつき、後で更新が難しくなるからです。
「会社に仕事が少ないので、残業代抜きで月収は2000万~2100万ドンくらいです。税金、保険、電気代、水道代、家賃などを差し引くと、月に貯金できるのは1000万~1200万ドンだけです」とハンさんは語った。
ハンさんは毎月、残りのお金を母親に送金し、留学費用を返済しています。その月の間に予期せぬことが起こると、友人から借金をして翌月の返済に充てるため、送金予定の金額を使う勇気はありません。約2年が経ち、ハンさんは留学のために借りた1億5000万ドン以上を完済しました。
年末、受入国が基本給を引き上げるとのニュースを聞くと、ハンさんのような労働者たちは、喜びよりも悲しみに暮れる。昇給額はわずかだが、他のすべてのものが上がるからだ。彼女はただ、昇給ではなく、会社が労働者に残業させる仕事を増やし、ブローカーが労働者に高い賃金を請求しないことを願うだけだ。
「給料は上がりましたが、物価や生活費は上昇し、仕送りの価値も下がっています。ですから、わずかな給料の増加は大海の一滴のようなものなのです。3年間の契約期間がもうすぐ終わるので、帰国して別の国で働きたいと思っています。次は韓国で働くかもしれません」とハンさんは語った。
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