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| 中国の公務員試験会場にいる受験者たち。（出典：新華社） |
個別指導会社Offcnのデータによると、11月下旬に実施予定の今年の試験の合格者数は260万人を超え、過去最高を記録した。受験者数が過去最高を記録するのは5年連続となる。
政府は採用枠を拡大し続けていますが、ポジションをめぐる競争は年々激しくなっています。
Offcnによると、2023年には1ポジションあたり平均66人以上の応募者がいると予想されています。これは5年前と比べて24%増加しています。
中国の公務員試験は、政府職員の候補者を選抜するために用いられます。18歳から35歳までで、大学卒業資格を持ち、犯罪歴のない人であれば誰でも応募できます。
応募者はまず、一般知識と論理的推論能力を評価する多肢選択式テストを受け、その後、政策関連の問題についてエッセイを書きます。各ポジションの最高得点者3名が面接に選ばれます。
過去数十年にわたり、多くの卒業生が高給の民間企業への就職を選択したため、公務員試験の競争率は低かった傾向にあります。しかし近年、公務員の雇用安定性と手厚い福利厚生は、かつてないほど魅力的になっています。
今日の卒業生は、公務員試験の受験に何ヶ月も費やすことがよくあります。なぜなら、非常に高い点数を取ることでしか面接の機会が得られないことを知っているからです。卒業生の公務員試験合格を専門とする個別指導会社が登場しています。
ソーシャルプラットフォーム「豆瓣」では、多くの人が1日10時間以上勉強してくれる公務員試験対策のパートナーを探しています。中には、6回も試験に落ちた、あるいは1,000人の応募者と就職活動を競わなければならないと嘆く学生もいます。
もう一つの専門個別指導会社である華図教育のデータによれば、中国中部と西部での競争は特に激しい。
求人応募率は、広東省、江蘇省、上海などのより豊かな地域よりも、チベット、寧夏、貴州省などの西部で高い傾向にある。
唯一の例外は、ほとんどの中央政府機関が集まる北京で、申請数が非常に多い。
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ソース
![[写真] 大統領府党委員会第9回大会（任期2025～2030年）](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/6/20/78e7f27e8c4b4edc8859f09572409ad3)
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