En conséquence, le Comité permanent du Comité provincial du Parti demande : Le Comité permanent du Comité du Parti au niveau de la commune dirige et oriente la mobilisation et l'organisation du personnel et des fonctionnaires sous son autorité conformément aux exigences professionnelles, à l'expertise et à l'expérience pratique du travail afin de promouvoir au mieux les ressources humaines existantes au niveau de la commune ; d'encourager et de motiver les cadres et les fonctionnaires à s'efforcer d'étudier sous de nombreuses formes pour répondre aux exigences du travail.
Évaluer la situation actuelle des cadres, des fonctionnaires et des employés du secteur public, notamment dans les domaines des finances, de l'aménagement du territoire et des technologies de l'information de la localité. Si un poste est jugé insatisfaisant ou ne répond pas aux exigences du poste, formuler des recommandations au niveau provincial pour une orientation rapide.
Il est impératif de ne pas laisser stagner, retarder, retarder ou rendre inefficace le travail professionnel au niveau des communes, des quartiers et des zones économiques spéciales, notamment en ce qui concerne le traitement des procédures administratives pour les citoyens et les entreprises et la mise en œuvre des tâches politiques définies dans les résolutions des Congrès du Parti au niveau des communes.
Source : https://quangngaitv.vn/tang-cuong-ho-tro-chuyen-mon-nghiep-vu-cho-cap-xa-6505720.html
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