
S'exprimant lors de l'atelier, le camarade Lo Van Phuong, membre du Comité provincial du Parti et président du Conseil populaire provincial, a affirmé que, grâce à la pratique de ces dernières années, le travail de mobilisation de masse dans la province a connu de nombreuses innovations pratiques ; les méthodes de leadership sont étroitement liées au travail de construction du Parti et de l'État. Grâce au travail de mobilisation de masse, de nombreux cas et incidents tels que : les conflits fonciers, le nettoyage des sites, la sécurité et l'ordre au niveau local... ont été globalement résolus de manière satisfaisante, à la satisfaction de la population. Le président du Conseil populaire provincial a déclaré que l'élaboration et la mise en œuvre des réglementations démocratiques, les affaires ethniques et religieuses dans la province ont récemment reçu l'attention requise à tous les niveaux et secteurs, impactant positivement le travail de construction du Parti, le système politique au niveau local... contribuant ainsi au maintien de la sécurité politique, de l'ordre social et de la sécurité, à l'éradication de la faim et à la réduction de la pauvreté, et au développement économique dans la localité.

Pour améliorer encore le travail de mobilisation de masse dans les temps à venir, le président du Conseil populaire provincial a demandé que tous les niveaux, secteurs, agences, organisations ainsi que chaque cadre et membre du parti assument leurs rôles et responsabilités ; innovent le contenu et les méthodes de fonctionnement ; en même temps, résument et tirent régulièrement des leçons et reproduisent les modèles avancés.
L'atelier a accueilli 19 présentations d'agences, d'unités et de localités. Parmi elles, 9 ont mis en lumière les enjeux liés à la mobilisation de masse, au travail ethnique et religieux et ont clarifié le rôle, les fonctions, les tâches et la nécessité d'améliorer la qualité et l'efficacité de la mobilisation de masse, du travail ethnique et religieux et de la démocratie au niveau local. Les délégués ont également souligné les limites et les difficultés du processus de mise en œuvre et partagé leurs expériences et pratiques exemplaires en matière de mobilisation de masse, de travail ethnique et religieux et de démocratie au niveau local dans la province.
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