Intel prévoit de supprimer 25 000 emplois

Intel prévoit de licencier environ 25 000 employés cette année pour réduire les coûts et aider l'entreprise à surmonter la crise.

Lip-Bu Tan, PDG d'Intel. Photo : Reuters .

Dans une annonce du 24 juillet, Intel a déclaré qu'il supprimerait environ 25 000 emplois cette année dans le cadre de son plan de redressement.

La dernière vague de licenciements et de rationalisation d'Intel réduira ses effectifs de 108 900 (fin 2024) à environ 75 000 (fin 2025).

Selon le New York Times , Intel a également confirmé avoir abandonné ses projets d'ouverture d'usines en Allemagne et en Pologne, ralenti la construction d'une usine dans l'Ohio (États-Unis), tout en consolidant ses opérations au Costa Rica vers des sites plus grands comme le Vietnam et la Malaisie.

Intel a annoncé son plan de réduction des coûts en avril. Depuis, l'entreprise a licencié environ 15 000 employés (15 % de ses effectifs). Elle prévoit également de supprimer plus de 15 000 emplois d'ici août 2024. Cela signifie qu'environ 10 000 employés supplémentaires seront licenciés d'ici la fin de l'année.

Dans son rapport financier du deuxième trimestre, Intel a annoncé une perte nette de 2,9 milliards de dollars , incluant les coûts de restructuration liés à sa politique de réduction des coûts. Le chiffre d'affaires de l'entreprise est resté quasiment inchangé à 12,9 milliards de dollars , supérieur aux prévisions des analystes. Intel prévoit une perte au troisième trimestre, même si le chiffre d'affaires pourrait augmenter.

« Je sais que ces derniers mois ont été difficiles. Nous prenons des décisions difficiles mais nécessaires pour rationaliser notre organisation, optimiser notre efficacité et renforcer la responsabilisation à tous les niveaux de l'entreprise », a déclaré le PDG Lip-Bu Tan.

En avril, Intel a déclaré qu'il prévoyait de réduire ses dépenses d'exploitation cette année à 17 milliards de dollars , avec pour objectif de les réduire à 16 milliards de dollars d'ici 2026.

Autrefois l'une des entreprises les plus rentables de la Silicon Valley, Intel s'est imposée dans les années 1990 grâce à la vente de puces de processeur, composants clés des ordinateurs personnels. Cependant, l'entreprise n'a pas su tirer parti de l'essor des smartphones et de la demande de puces d'IA, un secteur dominé par Nvidia.

M. Tan a été nommé PDG d'Intel en mars. Depuis, il a défini une stratégie visant à réduire les formalités administratives, à accélérer l'innovation et à rendre les produits plus compétitifs face à des concurrents comme AMD. M. Tan admet toutefois que les résultats ne seront pas immédiats.

Les analystes évaluent encore le dernier procédé de fabrication d'Intel, qui aura un impact sur les performances des puces. L'ancien PDG d'Intel, Patrick Gelsinger, pensait autrefois que le procédé 18A placerait les produits Intel au même niveau que les puces avancées produites par TSMC.

Depuis le remplacement de Gelsinger, la direction d'Intel a cessé de faire de telles déclarations. Cependant, la technologie 18A joue toujours un rôle important dans les mises à niveau des puces Intel.

Lors d'un appel avec des analystes, Tan a déclaré qu'Intel travaillait sur un processus successeur appelé 14A. Le PDG a insisté sur le fait qu'Intel ne répéterait pas ses erreurs passées, lorsqu'elle construisait des usines sans comprendre les besoins des clients.

« Ces dernières années, l'entreprise a investi trop, trop tôt, sans répondre à une demande suffisante. Ce processus a entraîné une fragmentation et une inefficacité de nos usines. Nous avons dû ajuster notre stratégie », a souligné Tan.

Source : https://znews.vn/intel-co-the-cat-giam-25000-nhan-vien-post1571566.html