Concrètement, il s'agit de créer des emplois, de former, de diffuser les lois, de proposer d'améliorer la qualité des repas servis par équipe, d'améliorer l'environnement de travail, de prendre soin de la santé, de construire des relations harmonieuses entre les employés et les employeurs, de visiter, d'offrir des cadeaux et d'organiser des activités culturelles et sportives , de soutenir la construction et la réparation des abris syndicaux et des maisons de solidarité, etc.
Français Jusqu'à présent, les organisations syndicales à tous les niveaux ont créé des emplois pour plus de 160 000 travailleurs (80 % de l'objectif) ; les travailleurs formés ont atteint 85,7 % ; les entreprises avec des organisations syndicales ont dialogué, négocié et signé des conventions collectives de travail atteignant 102,5 % ; ont présenté 5 481 membres syndicaux exceptionnels au Parti pour examen, formation et admission (273,9 % de l'objectif), dont 2 001 membres syndicaux ont été admis au Parti. Dans le même temps, un soutien a été accordé pour la construction de 117 logements et la réparation de 15 logements pour les membres syndicaux en difficulté de logement, d'une valeur de plus de 5 milliards de VND (117 % de l'objectif) ; Les membres du syndicat et les travailleurs en situation difficile éligibles au soutien du Fonds social du syndicat provincial ont atteint 100 %, dont 488 366 membres du syndicat et travailleurs en situation difficile, atteints de maladies graves, d'accidents du travail et touchés par la pandémie de Covid-19... ont été pris en charge avec un total de plus de 161 milliards de VND.
Les dirigeants provinciaux et la Fédération provinciale du travail ont félicité les collectifs et les individus pour leurs réalisations en matière de sécurité et d’hygiène au travail.
Les dirigeants de la Fédération provinciale du travail offrent des cadeaux aux membres du syndicat et aux travailleurs en difficulté
Français La présidente de la Fédération provinciale du travail, Nguyen Thi Huong Giang, a déclaré : « La conclusion n° 391-KL/TU du Comité provincial du Parti de Binh Phuoc a provoqué un changement important dans la conscience des comités du Parti et des autorités à tous les niveaux sur la prise en charge de la vie des travailleurs. De nombreuses politiques sur l'emploi, le logement, les jardins d'enfants, les institutions culturelles, la garantie de la sécurité et de la santé au travail des travailleurs ont été mises en œuvre, les réunions, les contacts et les dialogues entre les comités du Parti, les autorités, les entreprises et les travailleurs... ont été renforcés, et les travailleurs ont été mieux pris en charge. Les syndicats à tous les niveaux ont été proactifs et créatifs dans leurs conseils et propositions de politiques et de solutions pour innover dans les activités syndicales, flexibles et résolus dans la publication de programmes et de plans, en concentrant les ressources sur la prise en charge et la protection des droits des travailleurs. »
Source : https://baobinhphuoc.com.vn/news/9/174423/hieu-qua-cong-tac-cham-lo-doi-song-nguoi-lao-dong-tu-chu-truong-cua-dang
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