Au cours du mandat 2023-2028, le Syndicat de la Société par actions Hop Luc innovera ses méthodes de fonctionnement, renforcera son rôle représentatif dans la protection des droits et intérêts légitimes des membres du syndicat et des employés ; favorisera les mouvements d'émulation patriotique ; accompagnera et développera des entreprises durables.
Dans l'après-midi du 3 juin, le syndicat de la société par actions Hop Luc a tenu le 5e congrès syndical, trimestre 2023-2028.
Délégués participant au Congrès.
Le Syndicat de la Société par actions Hop Luc compte actuellement 700 membres répartis dans 4 syndicats départementaux et 20 groupes syndicaux. Au cours du dernier mandat, le Syndicat de la Société a fait preuve d'initiative, a innové dans ses méthodes de travail et s'est orienté vers les travailleurs ; a toujours bien rempli sa fonction de représentation, défendant les droits et intérêts légitimes des travailleurs ; et a atteint les objectifs fixés par la résolution du 4e Congrès du Syndicat de la Société par actions Hop Luc (mandat 2017-2023).
Le syndicat coordonne régulièrement avec le directeur général et les chefs des unités membres pour inspecter et superviser la mise en œuvre des réglementations sur la démocratie de base, organiser des conférences de travail et des conférences de dialogue sur le lieu de travail conformément à la réglementation.
Saisir de manière proactive et résoudre rapidement les problèmes survenant dans les relations de travail ; en même temps, recevoir et répondre aux opinions et aux souhaits des employés, proposer des ajustements et des compléments aux règles et règlements internes en fonction de la situation réelle des hôpitaux et des unités relevant de la Société.
Programme culturel d'accueil du Congrès.
Grâce à cela, les droits des employés sont garantis, et leurs emplois, salaires, primes et conditions de travail s'améliorent progressivement. Le syndicat organise régulièrement des visites et des activités de soutien aux familles des membres et des employés en difficulté, ainsi que des voyages et des vacances, pour un montant total de plus de 2,3 milliards de dongs.
Par ailleurs, le syndicat a largement lancé des mouvements d'émulation patriotique tels que « Bons travailleurs, travailleurs créatifs » ; la promotion d'initiatives et d'améliorations techniques ; le programme « 1 million d'initiatives – efforts pour surmonter les difficultés, créativité et détermination pour vaincre la pandémie de COVID-19 »… attirant un grand nombre de cadres, de syndicalistes et d'employés. Grâce à ces mouvements d'émulation, de nombreuses solutions et initiatives ont été mises en pratique, contribuant à la bonne exécution des missions de l'entreprise.
Le président de la Fédération provinciale du travail, Vo Manh Son, a prononcé un discours lors du congrès.
Lors du congrès, les délégués se sont concentrés sur la discussion et l'accord sur l'orientation et les objectifs du mandat 2023-2028, qui sont de continuer à innover les méthodes de travail, d'améliorer l'efficacité du mouvement ouvrier et des activités syndicales ; de bien jouer le rôle de représentation et de protection des droits et intérêts légitimes des membres du syndicat et des employés ; de promouvoir les mouvements d'émulation patriotique, de contribuer à la construction et au développement des ressources humaines, de mettre en œuvre avec succès les plans de production et d'affaires et les objectifs et stratégies de développement durable de la Société pendant la période d'intégration.
Aperçu du Congrès.
Avec un esprit sérieux et une grande responsabilité, le Congrès a élu le Comité exécutif du Syndicat de la société par actions Hop Luc, cinquième trimestre, et a élu une délégation pour assister au 20e Congrès provincial du Syndicat de Thanh Hoa , trimestre 2023-2028.
Thanh Hué
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