Transformation numérique et ESG : deux moteurs du développement durable des entreprises

(Dan Tri) - Le 24 juin, au Centre international des congrès (Hanoï), s'est tenu l'atelier « Transformation numérique et pratiques ESG dans les entreprises », organisé par le journal Dan Tri en collaboration avec VietinBank.

Cet événement s'inscrit dans le cadre du Forum ESG Vietnam 2025, dont le thème est « Science et technologie, moteur du développement durable ». Il rassemble de nombreux experts nationaux et internationaux, des représentants d'entreprises et d'organismes de formation.

Les principaux intervenants de l'atelier sont : Dr. Phung Van Dong (directeur de l'AIT Vietnam, expert senior en innovation et en design thinking) ; M. Sam Hanna (ancien PDG et vice-président de la stratégie ASEAN, Shell Global Lubricants ; codirecteur du programme EMBA, School of Management - AIT) ; Dr. Luong Thai Bao (chef du département de finance internationale, Institut de banque et de finance, Université nationale d'économie ).

Intervenants présents à l'atelier « Transformation digitale et pratiques ESG en entreprise » (Photo : Comité d'organisation).

Dans son discours d'ouverture, la journaliste Nguyen Thu Hang, rédactrice en chef adjointe du journal Dan Tri , a souligné : « À l'ère de la mondialisation, l'ESG et la transformation numérique ne sont plus des tendances mais des exigences stratégiques. La transformation numérique contribue à améliorer l'efficacité opérationnelle et la compétitivité ; l'ESG est un « passeport » qui aide les entreprises à accéder aux marchés internationaux et à attirer les investissements. »

Le journaliste Nguyen Thu Hang, rédacteur en chef adjoint du journal Dan Tri, a partagé son point de vue lors de l'atelier (Photo : Comité d'organisation).

ESG - De la tendance à l'impératif stratégique

Lors de la première séance de discussion, M. Sam Hanna a partagé des informations précieuses provenant à la fois du monde des affaires et de la formation universitaire.

M. Sam Hanna a affirmé que les critères ESG ne sont plus un choix ni une tendance temporaire, mais une exigence stratégique pour toutes les entreprises, notamment dans le secteur bancaire. Le contexte économique, juridique et social du Vietnam est en pleine mutation, ce qui renforce la position du pays sur la scène internationale.

M. Sam Hanna (ancien PDG d'ASEAN Shell, codirecteur du programme EMBA - AIT) (Photo : Comité d'organisation).

Il a présenté le modèle ESG-5, qui comprend : la focalisation sur la matérialité ; l’intégration de l’ESG dans la stratégie ; la mesure et la gestion de la performance ESG au moyen d’indicateurs clés de performance (KPI) et de données ; l’innovation pour la durabilité ; et l’engagement des parties prenantes telles que les communautés, les chaînes d’approvisionnement et les gouvernements . Il s’agit d’un moyen efficace pour que l’ESG ne se limite pas à l’engagement, mais devienne une réalité.

Transformation numérique et compétitivité du secteur bancaire

Lors de la deuxième session, le Dr Luong Thai Bao a apporté une vision multidimensionnelle sur le thème « Impact de la transformation numérique sur la structure et la compétitivité du secteur bancaire ».

Le Dr Luong Thai Bao a déclaré que la transformation numérique est non seulement une condition nécessaire au soutien des critères ESG, mais aussi un moteur de croissance important pour les entreprises. La combinaison de l'innovation, de la transformation numérique et des critères ESG crée les bases d'un développement global, notamment dans le secteur bancaire.

Le Dr Luong Thai Bao a partagé lors de l'atelier (Photo : Comité d'organisation).

M. Luong Thai Bao a souligné que le Vietnam bénéficie d'une population jeune et dynamique, un atout majeur pour la numérisation. Cependant, les principaux obstacles actuels résident dans le manque de sources de financement et le manque de cohérence des politiques de soutien à la transformation numérique verte. Les banques doivent développer les services financiers verts pour faciliter l'accès des entreprises aux capitaux.

Grâce à son analyse, le Dr Luong Thai Bao a souligné que les banques qui investissent massivement dans la technologie ont souvent une structure de revenus plus diversifiée et plus durable, et ne dépendent pas uniquement du crédit. Cela démontre une corrélation positive entre la transformation numérique, les critères ESG et la performance des entreprises.

ESG RH – « Goulot d'étranglement » dans le processus de transformation

L’un des défis mis en évidence lors de l’atelier était le manque de ressources humaines ayant une formation professionnelle et une expérience pratique en matière d’ESG – un facteur qui devient un « goulot d’étranglement » dans le parcours de transformation numérique associé au développement durable des entreprises vietnamiennes.

Dr. Phung Van Dong (Directeur de l'AIT Vietnam) (Photo : Comité d'organisation).

Le Dr Phung Van Dong a déclaré que l'ESG est un domaine interdisciplinaire, exigeant une réflexion intégrée et une capacité de planification à long terme. Cependant, les entreprises vietnamiennes manquent actuellement de personnel possédant une expertise et une expérience pratique en matière d'ESG. Environ 60 % des entreprises ont déclaré que le manque de connaissances constituait le principal obstacle, tandis que 54 % n'avaient pas envisagé de formation ESG pour leurs employés. De plus, 38 % n'ont pas de responsable ESG dédié.

Pour résoudre le problème des ressources humaines, l'AIT a mis en place des programmes de formation ESG pour les petites et moyennes entreprises, des formations courtes et des masters ESG internationaux. Ces actions devraient contribuer à lever le goulot d'étranglement des ressources humaines dans le cadre de la transformation numérique et du développement durable.

Discussion approfondie : Perspective du secteur bancaire

Lors de la table ronde « Opportunités, défis et perspectives de mise en œuvre des critères ESG dans le secteur bancaire vietnamien », les experts ont convenu que les banques jouent un rôle central dans la promotion des critères ESG. Grâce à leur pouvoir d'allocation de capitaux et à leur capacité à façonner les normes par le biais de produits financiers, les banques peuvent avoir un impact sur l'ensemble de l'économie.

L'atelier a réuni de nombreux invités et experts économiques (Photo : Comité d'organisation).

Le Dr Phung Van Dong a souligné que l'ESG est un domaine nouveau et que la formation du personnel nécessite du temps. Les entreprises, en particulier les banques, doivent anticiper et renforcer leurs capacités internes pour être prêtes à mettre en œuvre l'ESG.

Le Dr Phung Van Dong a commenté que parmi les institutions financières au Vietnam, il n'existe actuellement que quelques programmes pratiques accompagnant les entreprises dans le processus de pratique ESG, parmi lesquels le plus important est le package de financement vert Green Up de VietinBank qui soutient les flux de capitaux pour les projets verts et les entreprises ayant des objectifs de développement durable.

Le Dr Luong Thai Bao estime que la protection des données personnelles fait partie intégrante des critères ESG, contribuant non seulement au respect de la loi, mais aussi à l'amélioration de la compétitivité. La sécurisation des informations clients constituera un atout dans l'environnement bancaire numérique.

M. Sam Hanna a également expliqué que les critères ESG et RSE (Responsabilité Environnementale et Sociale) peuvent être parfaitement intégrés. Les critères ESG sont généralement obligatoires, tandis que les critères RSE sont facultatifs afin d'accroître la notoriété de la marque. Dans le secteur bancaire, les critères ESG aident les entreprises à mieux communiquer et à instaurer la confiance de leurs clients.

La journaliste Nguyen Thu Hang offre des fleurs aux intervenants présents à la conférence (Photo : Comité d'organisation).

L'atelier est l'occasion pour les experts et les entreprises de partager leurs expériences dans la mise en œuvre de l'ESG et de la transformation numérique, et de rechercher des solutions pratiques pour éliminer les obstacles et améliorer la capacité de mise en œuvre.

Les organisateurs ont affirmé qu'il s'agissait de l'activité d'ouverture d'une série d'événements visant à sensibiliser, à renforcer les capacités et à connecter les parties prenantes dans le parcours de développement durable de la communauté des affaires vietnamienne.

Le Forum ESG Vietnam 2025 sur le thème « Science et technologie, moteur du développement durable » sera un lieu d'échange et de discussion sur des questions importantes telles que : Comment les entreprises peuvent-elles appliquer la science et la technologie pour améliorer l'environnement et limiter les impacts négatifs sur l'environnement ?

Comment les entreprises peuvent-elles résoudre des problèmes sociaux tels que la réduction de la pauvreté, l'amélioration de la qualité de l'éducation et des soins de santé, et la création d'emplois durables ? Comment la science et la technologie peuvent-elles améliorer la transparence, la responsabilité et l'efficacité de la gouvernance ?

Le point culminant du Vietnam ESG Forum 2025 sera les Vietnam ESG Awards 2025 - un titre prestigieux récompensant les entreprises qui ont réalisé des réalisations exceptionnelles dans la mise en œuvre de l'ESG dans la science et la technologie en vue du développement durable.

Les organisateurs du Vietnam ESG Forum estiment que récompenser les entreprises ayant de bonnes performances inspirera et motivera d'autres entreprises à agir pour un avenir meilleur.

Source : https://dantri.com.vn/kinh-doanh/chuyen-doi-so-va-esg-dong-luc-kep-cho-doanh-nghiep-phat-trien-ben-vung-20250624152719039.htm