La bandera del arcoíris, que representa a la comunidad LGBTQ+, apareció frente a la Corte Suprema de Estados Unidos en Washington DC en 2015.
El fallo se anunció con el apoyo de seis jueces conservadores de la Corte Suprema de Estados Unidos. Los tres jueces liberales de la corte se opusieron a la decisión, argumentando que constituía una "nueva licencia para discriminar", según Reuters.
El caso involucra a Lorie Smith, cristiana evangélica y propietaria de la empresa de diseño web 303 Creative, con sede en Colorado. En 2016, presentó una demanda solicitando a un tribunal federal que declarara su negocio exento de la ley antidiscriminación de Colorado si alguna pareja del mismo sexo solicitaba los servicios que ella prestaba.
Una legislatura federal de apelaciones en Denver, Colorado, al igual que otros tribunales federales y estatales que se han enfrentado a opositores al matrimonio entre personas del mismo sexo, concluyó que no había nada en la Constitución de los Estados Unidos que la eximiera de una ley estatal que exige que las empresas traten a todos los clientes por igual, independientemente de su orientación sexual.
El caso encarna un debate de larga data entre dos facciones en la Corte Suprema de Estados Unidos: aquellos que quieren priorizar la expresión religiosa por sobre los intereses públicos seculares y aquellos que quieren extender la igualdad civil a la comunidad LGBTQ+ en Estados Unidos.
En presentación de los seis jueces conservadores de la corte, el juez Neil Gorsuch escribió en un otoño del 30 de junio que la ley antidiscriminación de Colorado no puede aplicarse para obligar al dueño de un negocio a expresar opiniones a las que se opone, incluso si el estado las considera aborrecibles. Por consiguiente, la ley de Colorado viola la Primera Enmienda de la Constitución de los Estados Unidos.
“La oportunidad de pensar por nosotros mismos y expresar libremente esos pensamientos es una de nuestras libertades más preciadas y parte de lo que hace fuerte a nuestra república”, escribió Gorsuch, con la concurrencia del presidente del Tribunal Supremo, John Roberts, junto con los jueces Clarence Thomas, Samuel Alito, Brett Kavanaugh y Amy Coney Barrett, según The Wall Street Journal .
Según el fallo, si bien "todos nos encontraremos con ideas que consideramos 'erróneas' o incluso ofensivas", "la Primera Enmienda visualiza a Estados Unidos como un lugar rico y complejo donde todas las personas son libres de pensar y expresarse como deseen, no como dicta el gobierno ".
Tres jueces liberales discreparon de los conservadores en el panel de nueve jueces. «Hoy, la Corte, por primera vez en su historia, otorga a un negocio abierto al público el derecho constitucional de negar servicio a miembros de una clase protegida», escribió la jueza Sonia Sotomayor.
"Al otorgar una nueva licencia para discriminar, en un caso interpuesto por una empresa que niega el acceso pleno e igualitario a sus servicios a parejas del mismo sexo, el efecto simbólico inmediato de esta decisión es relegar a las personas gays y lesbianas a una categoría de segunda clase. De esta manera, la decisión en sí misma causa un daño discriminatorio, además de cualquier daño derivado de la denegación del servicio", escribió Sotomayor, con el apoyo de los jueces Elena Kagan y Ketanji Brown Jackson.
El presidente estadounidense, Joe Biden, demócrata, criticó el fracaso. «En Estados Unidos, nadie debería sufrir discriminación por ser quien es oa quién ama», declaró Biden, añadiendo que le preocupaba que el fallo pudiera generar más discriminación.
“En términos más generales, la decisión de hoy socava leyes de larga data que protegen a todos los estadounidenses contra la discriminación en lugares públicos, incluidas las personas de color, las personas con discapacidades, las personas religiosas y las mujeres”, afirmó el presidente estadounidense.
Losing the power of the Corte Suprema de Estados Unidos han respaldado los derechos LGBTQ+ en casos importantes en los últimos años, aunque la balanza judicial se ha inclinado hacia la derecha. Un otoño de 2015 legalizó el matrimonio igualitario en todo el país. En el otoño de 2020, el gobierno federal seguirá promoviendo la fuerza laboral de homosexuales y personas transgénero.
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