El plan pretende superar la situación en la que los cuadros, funcionarios y empleados públicos, para beneficio personal, se aprovechan de sus posiciones; se aprovechan de las lagunas en los mecanismos, políticas y leyes; se aprovechan de la confianza y la falta de comprensión de las políticas y leyes de una parte de la gente para acosar, causar problemas, prolongar el tiempo para resolver el trabajo, resolver los problemas no de acuerdo con las regulaciones, de manera injusta y objetiva al resolver problemas relacionados con las personas y las empresas, causando frustración, erosionando la confianza de las personas y las empresas y obstaculizando el desarrollo socioeconómico .
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Fortalecimiento de la publicidad y la transparencia en las operaciones de agencias, organizaciones y unidades, e innovación en la tecnología de gestión. Foto ilustrativa. |
Para su implementación, el Plan establece las siguientes tareas y soluciones: fortalecer la responsabilidad de los líderes en la dirección y el trabajo de prevención y combate a la corrupción y la negatividad; implementar reformas administrativas, mejorar la publicidad y la transparencia en las actividades de los organismos, organizaciones y unidades; innovar en la tecnología de gestión; promover, difundir y educar activamente sobre las leyes de prevención y combate a la corrupción y la negatividad; y promover el rol y la responsabilidad de la sociedad en la prevención y el combate a la corrupción y la negatividad. Simultáneamente, fortalecer la inspección y el control de los servicios públicos; y crear un mecanismo para monitorear y detectar infracciones.
El Presidente del Comité Popular Provincial asignó a los Directores de Departamentos, Jefes de agencias y unidades bajo el Comité Popular Provincial; Presidentes de Comités Populares de comunas y barrios para desarrollar planes para implementar la Directiva No. 10/CT-TTg del Primer Ministro y el Plan 07 para organizar la implementación; publicar números de teléfono de línea directa y direcciones de correo electrónico oficiales en la página de inicio del Portal de Información Electrónica de agencias y unidades para recibir información que refleje, haga recomendaciones y denuncie actos de acoso y cause problemas... para personas y empresas. Revisar y promulgar regulaciones internas y reglas de operación de la línea directa y el buzón de correo electrónico para manejar pronta y estrictamente la información que refleje, haga recomendaciones, quejas y denuncias sobre actos de acoso y cause problemas para personas y empresas bajo su autoridad. Al mismo tiempo, ser responsable ante el Presidente del Comité Popular Provincial cuando ocurra acoso, cause problemas y corrupción en agencias y unidades bajo su administración.
La Inspección Provincial preside y coordina con los organismos y unidades pertinentes para ayudar al Presidente del Comité Popular Provincial a supervisar, instar e inspeccionar regular y repentinamente las actividades de recepción y manejo de información, retroalimentación, recomendaciones, quejas y denuncias sobre actos de acoso y causar problemas a personas y empresas por parte de departamentos, sucursales y localidades en la provincia; recomendando al Presidente del Comité Popular Provincial que rectifique y maneje con prontitud a los jefes de departamentos, sucursales y localidades con violaciones.
Fuente: https://baobacninhtv.vn/tang-cuong-xu-ly-ngan-chan-co-hieu-qua-tinh-trang-nhung-nhieu-gay-phien-ha-cho-nguoi-dan-doanh-nghiep-postid422421.bbg
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