Los líderes del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam presentan la Decisión al Comité Organizador e Inspección - Foto: VGP/Toan Thang
En la Conferencia, la Sra. Nong Thi Mai Huyen, Jefa del Comité de Organización y Personal, anunció las decisiones del Comité Permanente sobre el trabajo del personal del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam.
En consecuencia, el Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam cuenta con un total de 19 departamentos y unidades. Entre los departamentos de asesoramiento y apoyo compartidos se incluyen: el Departamento de Organización e Inspección; el Departamento de Democracia, Supervisión y Crítica Social; el Departamento de Trabajo Social; el Departamento de Propaganda; el Departamento de Asuntos Étnicos y Religiosos; el Departamento de Asuntos Exteriores del Pueblo; el Departamento de Trabajo de las Asociaciones de Masas; y el Departamento de Planificación Financiera y la Oficina de la Agencia.
Los comités especiales incluyen: Comité de Trabajo Sindical; Comité de Relaciones Laborales; Comité de Trabajo de Agricultores; Comité de Trabajo de Jóvenes; Comité de Trabajo de Mujeres.
Las unidades de servicio público incluyen: el Instituto de Formación, Formación de Cuadros e Investigación Científica ; la Oficina del Comité Católico de Solidaridad con Vietnam; el Museo del Frente Patriótico de Vietnam; y el periódico Dai Doan Ket.
Los departamentos y unidades cuentan con un total de 446 personas. De ellas, 141 son líderes de departamentos y unidades; 236 son funcionarios y 69 funcionarios de departamentos y unidades utilizan el mismo sistema.
En su discurso durante la asignación de tareas a los departamentos y unidades que operan oficialmente bajo el nuevo modelo, el miembro del Politburó , Secretario del Comité Central del Partido, Secretario del Comité del Partido del Frente de la Patria de Vietnam, Organizaciones de masas centrales, Presidente del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam, solicitó a los departamentos, unidades, funcionarios, empleados públicos y trabajadores que estudien la Decisión del Politburó sobre el establecimiento del Comité del Partido del Frente de la Patria de Vietnam y las organizaciones de masas centrales; la Decisión No. 304 - QD/TW del Politburó sobre las funciones, tareas y estructura organizativa del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam; y las decisiones sobre las funciones, tareas y estructura organizativa de los departamentos y unidades.
De este modo, comprender y profundizar en el modelo organizativo, los métodos de funcionamiento del Frente de la Patria de Vietnam, las organizaciones sociopolíticas bajo el Frente de la Patria de Vietnam asociadas con la proactividad y creatividad de cada organización.
El presidente Do Van Chien solicitó que, a partir del 1 de julio, los departamentos y unidades estabilizaran inmediatamente sus oficinas según el diagrama de organización aprobado por el Comité Permanente. El jefe de departamento deberá acordar con los líderes de departamento y unidad la asignación de tareas a cada funcionario y empleado público, según las funciones y tareas del departamento y unidad, y elaborar un reglamento de trabajo para su aprobación e implementación.
De acuerdo con la asignación del Comité Permanente, las unidades deben concentrarse en gran medida en seis tareas claves del Frente Central de la Patria y las organizaciones de masas desde ahora hasta fines de 2025.
En particular, es necesario comprender la situación de la implementación del modelo del Frente de la Patria, las organizaciones sociopolíticas y las organizaciones de masas bajo el gobierno local en los dos nuevos niveles provincial y comunal; proponer proactivamente soluciones oportunas a las dificultades y problemas, si los hay, para garantizar operaciones sin problemas y alcanzar los objetivos y requisitos establecidos.
Toan Thang
Fuente: https://baochinhphu.vn/sau-sap-xep-uy-ban-trung-uong-mttq-viet-nam-co-19-ban-don-vi-10225063018042742.htm
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