El 26 de febrero, el Comité del Partido Provincial de Quang Ninh emitió el Despacho Oficial No. 2545-CV/TU sobre la promoción del estímulo y la protección de los cuadros dinámicos, innovadores y creativos que se atreven a pensar, se atreven a hacer, se atreven a abrirse paso y se atreven a asumir la responsabilidad por el bien común.
En consecuencia, con la posición de uno de los motores del crecimiento del Delta del Río Rojo, haciendo una contribución importante al objetivo de crecimiento general del país, el Comité Provincial del Partido acordó la política de ajustar el objetivo de crecimiento económico de la provincia para 2025 a 14% o más (un aumento del 2% en comparación con el objetivo anterior), creando una base para mantener una tasa de crecimiento de dos dígitos en el nuevo período (2025-2030), entrando firmemente en una nueva era con todo el país, la era del crecimiento nacional; el objetivo muy alto requiere determinación y soluciones drásticas para limpiar y liberar todos los recursos, explotar el máximo potencial y las fortalezas para el desarrollo, junto con continuar organizando y racionalizando el aparato organizativo de acuerdo con los requisitos del Gobierno Central.
En respuesta a esa solicitud, el Comité Permanente del Partido Provincial solicita a todos los niveles, sectores y al equipo de líderes y gerentes de todos los niveles: Sensibilizar, fortalecer la responsabilidad de los comités del Partido, agencias, unidades, localidades, cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores en toda la provincia, especialmente los líderes, crear una alta unidad dentro de todo el Partido y consenso en la sociedad sobre la política de alentar y proteger a los cuadros dinámicos y creativos que se atreven a pensar, se atreven a hacer, se atreven a hacer avances por el bien común; alentar y despertar fuertemente el sentido de responsabilidad, la aspiración de contribuir, el espíritu de innovación, sirviendo de todo corazón a la gente del equipo de cuadros.
En el proceso de realizar los deberes y tareas asignados, con base en los requisitos y demandas urgentes de la práctica, alentar a los cuadros a tener un pensamiento innovador y creativo, formas innovadoras de trabajo, eliminar y resolver cuellos de botella y nudos en los mecanismos y políticas, enfocarse en problemas que no han sido regulados o que han sido regulados pero no son adecuados para la práctica o manejar problemas específicos con problemas complicados en el espíritu de limpiar recursos, no con fines egoístas o negativos, aportando valor práctico y eficiencia, creando cambios fuertes y contribuyendo positivamente al desarrollo común.
Revisar periódicamente y proponer soluciones a las deficiencias en los mecanismos y políticas; al mismo tiempo, dirigir la implementación y concretización oportuna de los nuevos contenidos en los reglamentos del Partido y las leyes del Estado para garantizar la eliminación y solución oportuna y definitiva de los cuellos de botella y estrangulamientos en los mecanismos y políticas.
Continuar revisando, revisando y complementando las normas de trabajo, los procedimientos de asignación y la organización de la ejecución de tareas de las agencias y unidades bajo su autoridad para seguir de cerca la situación actual, su idoneidad, capacidad y fortalezas. Fortalecer la reforma administrativa, revisar y reducir los procedimientos administrativos innecesarios, reformar los servicios públicos, los códigos de conducta y la ética pública, junto con la revisión, rotación y cambio de puestos de trabajo para cuadros, funcionarios y empleados públicos, de acuerdo con las normas y los requisitos de las tareas.
Al mismo tiempo, se debe elogiar y recompensar con prontitud a los colectivos e individuos con enfoques innovadores y eficaces; eliminar y resolver los obstáculos y obstáculos en los mecanismos y políticas; y fomentar y proteger a los cuadros dinámicos y creativos en beneficio del bien común, de acuerdo con la Conclusión n.° 14-KL/TW del 22 de septiembre de 2021 del Politburó . Se debe priorizar la organización, el uso, la planificación, la capacitación, el fomento, la rotación, el traslado y el nombramiento de cuadros con pensamiento innovador, enfoques innovadores y creativos, con audacia para pensar, actuar y con productos específicos de alta eficiencia, con el espíritu de "seleccionar personas"; se debe prestar atención, alentar y crear un entorno favorable para que los cuadros y los miembros del partido estudien, mejoren sus cualificaciones, promuevan sus capacidades y fortalezas, y propongan con audacia la innovación y la creatividad. Se deben revisar, aclarar responsabilidades y asignar otras tareas a los cuadros que eluden, evitan, temen la responsabilidad, se estancan y se muestran pasivos ante los nuevos problemas.
Camaradas, miembros del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido y del Comité Ejecutivo Provincial del Partido, según sus áreas, localidades, unidades y tareas asignadas, fortalecen su comprensión de la situación de las bases, dirigen, inspeccionan, supervisan e impulsan la implementación de las directrices y políticas del Partido y las leyes del Estado; prestan atención a la comprensión y eliminación de las dificultades, obstáculos, propuestas y recomendaciones de las bases; promueven eficazmente la función y la responsabilidad de dar ejemplo, ser el centro de la solidaridad, un ejemplo de dedicación, pensamiento innovador, audacia para pensar, hablar y actuar para eliminar obstáculos y completar con éxito las tareas asignadas, creando una red de apoyo en los organismos y unidades. La Comisión de Inspección del Comité Provincial del Partido supervisa la implementación; fortalece la supervisión regular de la implementación de las regulaciones de la Central y la dirección del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido sobre la política de fomento y protección de cuadros dinámicos y creativos para el bien común; inspecciona, considera y gestiona con prontitud las responsabilidades de las organizaciones del partido y los miembros del partido que hayan infringido las normas.
Fuente
Kommentar (0)