Un resultado de la cooperación entre el Estado, la escuela y la empresa es la apertura a finales de marzo del Centro de Incubación y Desarrollo de Semiconductores (VSIC) y del Centro de Diseño de Semiconductores en el Extranjero de ALCHIP y FPT .
El Sr. Tran Dang Hoa, presidente de FPT IS y presidente de FPT Semiconductor, FPT Corporation, dijo: “La cooperación entre el Centro Nacional de Innovación y FPT Corporation y una serie de socios tecnológicos abrió VSIC para centrarse en la capacitación, la mejora de habilidades, el fomento de talentos, el desarrollo de negocios, tecnología y recursos humanos, creando un entorno para que expertos, ingenieros, profesores y estudiantes investiguen y accedan a tecnología avanzada…”.
Vietnam cuenta actualmente con cerca de 160 escuelas especializadas en tecnología de ingeniería, con una matrícula de unos 134.000 estudiantes al año. Se estima que la industria de semiconductores en Vietnam necesitará unos 10.000 ingenieros al año, pero la fuerza laboral actual solo cubre menos del 20% de la demanda.
La escasez de recursos humanos en la industria de semiconductores representa un desafío. Según las instituciones de formación, para estudiar bien los semiconductores, los estudiantes deben tener un buen dominio de las ciencias naturales, así como del inglés y de las habilidades interpersonales.
La Academia de Tecnología de Correos y Telecomunicaciones capacita anualmente a unos 5000 estudiantes en áreas relacionadas con la tecnología digital . En agosto de 2023, la Academia inauguró la especialización "Diseño de Microchips", una especialización específica dentro del grupo de Ingeniería Eléctrica y Electrónica, por lo que el primer curso solo contó con más de 100 estudiantes.
El profesor Dr. Tu Minh Phuong, presidente del Consejo de la Academia, declaró: «En el futuro próximo, la Academia planea ampliar la formación en microcircuitos semiconductores, priorizando la selección de estudiantes con talento». La Academia de Tecnología Postal y de Telecomunicaciones, la Universidad de Ciencia y Tecnología de Hanói , la Universidad Nacional de Hanói, la Universidad Nacional de Ciudad Ho Chi Minh y la Universidad de Danang han firmado un acuerdo de cooperación con la alianza de universidades vietnamitas con el objetivo de desarrollar recursos humanos de alta calidad en la industria de los semiconductores.
La realidad de la producción exige centrarse en el diseño, el empaquetado y las pruebas de chips semiconductores. Sin embargo, la formación de recursos humanos en la industria de semiconductores no ha seguido el ritmo del desarrollo. El número de ingenieros con experiencia en pruebas y empaquetado de microchips aún es limitado. Si bien las instalaciones en las instituciones de formación han mejorado, el coste de invertir en infraestructura y hardware para la formación sigue siendo un obstáculo importante para el acceso a la educación.
Esta es una dificultad que provoca que muchas universidades carezcan de laboratorios y herramientas de diseño de microchips con derechos de autor para que los estudiantes investiguen y practiquen. Los expertos afirman que, para aumentar rápidamente la cantidad y la calidad de los recursos humanos en la industria de semiconductores, lo primero que hay que hacer es aumentar la capacidad de los centros de formación.
La industria de semiconductores se considera el núcleo de la industria electrónica, responsable de la creación de microchips y componentes electrónicos para la producción de productos complejos. Para que los recursos humanos de la industria de semiconductores tengan la oportunidad de desarrollarse, es necesario promover vínculos, fortalecer la cooperación y diversificar los modelos de cooperación nacionales e internacionales.
El Centro Nacional de Innovación y sus socios comerciales brindan asistencia técnica en el diseño de microchips a unas 40 universidades vietnamitas. Como parte de un plan de cooperación con universidades para desarrollar recursos humanos de alta calidad en inteligencia artificial (IA) y tecnología de semiconductores, Viettel ha otorgado becas a estudiantes universitarios destacados para promover la investigación y el desarrollo de recursos humanos de alta tecnología en Vietnam.
El profesor y doctor en Ciencias Nguyen Dinh Duc, expresidente del Consejo de la Universidad Tecnológica, indicó que la universidad cuenta con cuatro laboratorios que realizan investigaciones sobre el diseño y la fabricación de componentes semiconductores, sistemas mecatrónicos avanzados y materiales y componentes micronano. Estos laboratorios cuentan con financiación estatal, de la Universidad Nacional de Hanói y con el apoyo de empresas, además de la financiación de contrapartida de la institución. La participación de universidades, empresas y organismos de gestión es fundamental para el desarrollo de programas de formación que cumplan con los estándares internacionales.
Además, los métodos de formación, el currículo y el equipamiento de la escuela deben estar alineados con las necesidades reales de las empresas, así como con las tendencias de desarrollo. El fortalecimiento de la cooperación nacional e internacional también es la base para diversificar los tipos de formación.
El fortalecimiento de la promoción de oportunidades de cooperación en materia de formación no solo contribuye a resolver la dificultad de los recursos humanos sino que también cumple con las tareas establecidas en el Programa "Desarrollo de recursos humanos para la Industria de Semiconductores hasta 2030, con visión al 2050", que es la meta de formar al menos 50.000 recursos humanos con títulos universitarios o superiores para el año 2030 para cubrir todas las etapas de la industria de semiconductores.
Fuente: https://nhandan.vn/hop-tac-dao-tao-nhan-luc-cong-nghiep-ban-dan-post875127.html
![[Foto] El presidente de la Asamblea Nacional, Tran Thanh Man, asiste al Congreso de Auditoría del Estado.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/6/10/5813d32d61614c44a04f114ec3ecf35d)
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