DNVN - En el taller "Soluciones para el desarrollo de recursos humanos para la ola de inversión en microchips en Vietnam", los representantes de las unidades que operan en el sector de semiconductores afirmaron que Vietnam tiene dos fortalezas para participar en esta industria, que son el diseño y el empaque.
Recientemente, BTEC FPT British College organizó un taller sobre “Soluciones de desarrollo de recursos humanos para la ola de inversión en microchips en Vietnam”, que atrajo la atención de muchos expertos y empresas de la industria.
En el taller, expertos y representantes de las unidades participantes aportaron perspectivas multidimensionales, además de compartir sobre la hoja de ruta de capacitación y la necesidad de desarrollar la industria de tecnología de semiconductores ante la ola de inversión en microchips de Vietnam que cada vez se hace más fuerte.
Representantes de unidades que operan en el sector de semiconductores comentaron que Vietnam cuenta con dos fortalezas para participar en esta industria: el diseño y el empaquetado. En el sector del diseño, se necesitan muchos recursos humanos para atraer directamente a empresas con inversión extranjera directa (IED) a Vietnam. Cuando la industria de semiconductores alcance cierto nivel de desarrollo, Vietnam se verá obligado a capacitar a más recursos humanos e ingenieros profesionales para posicionar las fortalezas del país en el ecosistema de la cadena de valor de los semiconductores.
Los expertos discuten en el taller.
“Para desarrollar este campo, las unidades de capacitación necesitan fortalecer el ecosistema escolar y empresarial. Cabe decir que la conexión entre las unidades de capacitación y las empresas desempeña un papel fundamental en el proceso de actualización de los nuevos programas de formación, además de brindar a los estudiantes la oportunidad de realizar prácticas para que no se sorprendan al incorporarse al mercado laboral”, afirmó el Sr. Nguyen Phuc Vinh, miembro del Comité Ejecutivo de la Asociación de Tecnología de Semiconductores de Ciudad Ho Chi Minh.
El Sr. Vu Chi Thanh, director de la Escuela Politécnica FPT, afirmó que, para aprovechar al máximo el potencial de Vietnam, es necesario centrarse en el desarrollo de recursos humanos de calidad para prepararse para la nueva ola de inversión en microchips. "Como la primera institución en capacitar en tecnología de semiconductores, BTEC FPT se ha esforzado por liderar la tendencia de formación y desarrollo de recursos humanos en un campo que se considera la columna vertebral de la era tecnológica", afirmó el Sr. Thanh.
Para aumentar rápidamente la cantidad y la calidad de los recursos humanos en semiconductores, los expertos afirman que el Estado debe contar con políticas y regulaciones específicas que incentiven a las empresas a invertir en investigación y desarrollo de instalaciones de fabricación de semiconductores. Además, las unidades de capacitación en semiconductores deben promover la cooperación con empresas y corporaciones internacionales que operan en el sector para impulsar las actividades de capacitación e investigación en el campo de la tecnología de semiconductores, actualizar las nuevas tecnologías y desarrollar programas de capacitación más realistas.
Además del seminario que discutió soluciones para desarrollar recursos humanos de alta calidad con la ola de inversión extranjera en la industria de semiconductores, el evento también incluyó la ceremonia de admisión de BTEC FPT como miembro de la Asociación de Tecnología de Semiconductores de la Ciudad de Ho Chi Minh .
La asociación, fundada en 2013, reúne a expertos y empresas prestigiosas en el campo de los semiconductores y conecta al estado con científicos y empresas nacionales e internacionales en el campo de la tecnología de microchips para semiconductores. Esto abre oportunidades para que BTEC FPT coopere con organizaciones que operan en los campos de investigación, capacitación, difusión, aplicación, producción, negocios y servicios de microchips para semiconductores en Ciudad Ho Chi Minh, para apoyarse mutuamente en la capacitación, la investigación, el intercambio de experiencias y el perfeccionamiento de los conocimientos profesionales en la industria de los microchips para semiconductores, contribuyendo así al desarrollo científico y tecnológico.
Este es un esfuerzo para garantizar el desarrollo de los recursos humanos en la industria de semiconductores de la ciudad en particular y de Vietnam en general, así como abrir inicialmente oportunidades para que los estudiantes de tecnología de semiconductores de BTEC FPT estudien y trabajen en el futuro.
BTEC FPT no solo implementa y promueve una cooperación profunda con corporaciones tecnológicas y unidades de capacitación que operan en el campo de la tecnología de semiconductores en el país, sino que también implementa y firma continuamente acuerdos para desarrollar programas de capacitación y pasantías con socios de países líderes en el campo de la fabricación de chips semiconductores en el mundo, con el fin de abrir oportunidades de trabajo y pasantías en Corea y, más recientemente, en Taiwán.
BTEC FPT celebró una ceremonia de firma de un acuerdo de cooperación en formación de recursos humanos con Liteon y Mayo, dos grandes empresas taiwanesas, para ampliar las oportunidades de empleo, prácticas y estudios de transferencia para estudiantes de la industria de la tecnología de semiconductores. Liteon contratará formación de recursos humanos de alta calidad de BTEC FPT y, a cambio, patrocinará programas de becas para que estudiantes destacados estudien y trabajen en Taiwán, ampliando así sus oportunidades de desarrollo personal y la experiencia en un entorno laboral internacional. Además, Liteon se comprometió a priorizar la solicitud de prácticas y trabajo en plantas de fabricación para estudiantes de BTEC FPT.
Phan Minh
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Fuente: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/hai-the-manh-cua-viet-nam-trong-linh-vuc-ban-dan/20240527112555039
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