Το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης της πόλης Χο Τσι Μινχ μόλις ανέφερε την αξιολόγηση της εφαρμογής του Προγράμματος «Κατάρτιση και επανεκπαίδευση για τη βελτίωση των δεξιοτήτων ανθρώπινου δυναμικού για την κάλυψη των απαιτήσεων της Τέταρτης Βιομηχανικής Επανάστασης» στην Απόφαση αριθ. 1446/2021 του Πρωθυπουργού.
Σύμφωνα με την έκθεση του Υπουργείου Παιδείας και Κατάρτισης της πόλης Χο Τσι Μινχ, κατά την περίοδο 2021 - 2024, συνολικά περισσότερα από 1,1 εκατομμύρια άτομα θα λάβουν επαγγελματική κατάρτιση στην πόλη Χο Τσι Μινχ, με τον αριθμό να αυξάνεται σταδιακά με την πάροδο των ετών. Οι τομείς κατάρτισης περιλαμβάνουν την πληροφορική, τη μηχανική, τη μηχατρονική, τη ρομποτική, τα οικονομικά , τα χρηματοοικονομικά, τη logistics, τον τουρισμό και τη νοσηλευτική.
Τα τελευταία 3 χρόνια, οι μαθητές έχουν επικεντρωθεί περισσότερο στα οικονομικά, την τεχνολογία πληροφοριών, τον τουρισμό και την υγειονομική περίθαλψη.
Ο συνολικός αριθμός των εκπαιδευμένων εργαζομένων από το 2021 έως το 2024 ανέρχεται σε 530.908 άτομα (122.783 άτομα εκπαιδεύτηκαν το 2021, 177.402 άτομα εκπαιδεύτηκαν το 2022, 112.224 άτομα εκπαιδεύτηκαν το 2023 και 118.499 άτομα εκπαιδεύτηκαν το 2024).
Την περίοδο 2021-2025, εφαρμογή επενδυτικών πολιτικών για 3 δημόσια επενδυτικά έργα στον τομέα της επαγγελματικής εκπαίδευσης .
Σύμφωνα με τον επικεφαλής του Τμήματος Εκπαίδευσης και Κατάρτισης της πόλης Χο Τσι Μινχ, η εφαρμογή της πολιτικής συγχώνευσης της πόλης Χο Τσι Μινχ, των επαρχιών Μπιν Ντουόνγκ και Μπα Ρία - Βουνγκ Τάου θα αποτελέσει ένα κορυφαίο οικονομικό - βιομηχανικό - κέντρο υπηρεσιών - logistics στη χώρα, με ένα δίκτυο βιομηχανικών πάρκων, λιμένων και μια δυναμική αλυσίδα εφοδιασμού. Αυτό δημιουργεί επείγουσα ανάγκη για ανθρώπινο δυναμικό υψηλής ποιότητας με ψηφιακές δεξιότητες και σύγχρονες τεχνολογικές δεξιότητες.
Από τα διδάγματα που αντλήθηκαν κατά την προηγούμενη περίοδο, η πόλη Χο Τσι Μινχ έχει προτείνει πολλές λύσεις για την εφαρμογή της απόφασης της κυβέρνησης.
Ένα πρόγραμμα νεοσύστατων επιχειρήσεων για μαθητές που πραγματοποιήθηκε στο Λύκειο Hung Vuong - Πόλη Χο Τσι Μινχ
Συγκεκριμένα, με βάση το υπάρχον δυναμικό, η πόλη Χο Τσι Μινχ έχει πλεονεκτήματα στις υπηρεσίες, την υψηλή τεχνολογία και την τριτοβάθμια εκπαίδευση. Το Μπιν Ντουόνγκ είναι ένα μεγάλο βιομηχανικό κέντρο μεταποίησης και κατασκευής και το Μπα Ρία - Βουνγκ Τάου έχει πλεονεκτήματα στους τομείς του πετρελαίου και του φυσικού αερίου, των θαλάσσιων λιμένων, της εφοδιαστικής και του τουρισμού.
«Στο επόμενο χρονικό διάστημα, θα αναπτύξουμε κατευθύνσεις, καθήκοντα και λύσεις για να συνεχίσουμε να εφαρμόζουμε το περιεχόμενο της Απόφασης αριθ. 1446 στην οικονομική δομή, την εκπαίδευση και τη στρατηγική για την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ποιότητας με τον πιο συγκεκριμένο τρόπο για κάθε έτος», αναφέρει η έκθεση.
Ταυτόχρονα, κινητοποιήστε επενδυτικούς πόρους, καλέστε τις επιχειρήσεις να συμμετάσχουν στην επανεκπαίδευση και τη βελτίωση των δεξιοτήτων των εργαζομένων. Η πόλη χρειάζεται επίσης να έχει προτιμησιακές πολιτικές για να ενθαρρύνει τις επιχειρήσεις, ιδίως τις μικρές και μεσαίες επιχειρήσεις, να επενδύσουν στην έρευνα, τις επιστημονικές εφαρμογές, την τεχνολογική καινοτομία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό για τη βελτίωση της παραγωγής και της επιχειρηματικής αποδοτικότητας.
Το Τμήμα Παιδείας και Κατάρτισης της πόλης Χο Τσι Μινχ ανακοίνωσε πολλές αποφάσεις σχετικά με το προσωπικό μετά τη συγχώνευση.Να δοθεί μεγαλύτερη προσοχή στο ανθρώπινο δυναμικό στις μονάδες της δημόσιας υπηρεσίας και να δημιουργηθεί ένας ολοκληρωμένος στατιστικός μηχανισμός για την παραγωγικότητα της εργασίας, ιδίως στους τομείς της επιστήμης, της τεχνολογίας και της υγείας· να υπάρξει μια μακροπρόθεσμη στρατηγική για τη διατήρηση νέων και υψηλής ποιότητας ανθρώπινων πόρων.
Επιπλέον, στην εκπαίδευση ανθρώπινου δυναμικού για βιομηχανίες προηγμένης τεχνολογίας, όπως οι ημιαγωγοί και η τεχνητή νοημοσύνη (AI), η πόλη πρέπει να δημιουργήσει έναν μηχανισμό παραγγελιών με πανεπιστήμια για εξειδικευμένη εκπαίδευση, ώστε να καλύψει τις ανάγκες της ανάπτυξης υψηλής τεχνολογίας στο μέλλον.
Συνέχιση της έρευνας και της εφαρμογής πολιτικών για την προσέλκυση Βιετναμέζικων ταλέντων από το εξωτερικό και διεθνών εμπειρογνωμόνων, όχι μόνο μέσω της πρόσληψης αλλά και μέσω της δημιουργίας ενός μηχανισμού για την επιβράβευσή τους και ενός ευνοϊκού περιβάλλοντος για την προώθηση των ικανοτήτων τους....
Οι μαθητές αντιμετωπίζουν πολλές δυσκολίες στην επιλογή επαγγέλματος.
Σχολιάζοντας την τρέχουσα κατάσταση στην κατάρτιση, το Τμήμα Παιδείας και Κατάρτισης της πόλης Χο Τσι Μινχ δήλωσε ότι υπάρχουν επί του παρόντος πολλές δυσκολίες και περιορισμοί, όπως το γεγονός ότι η εργασία στον επαγγελματικό προσανατολισμό είναι ακόμη θεωρητική και στερείται πρακτικών συνδέσεων, γεγονός που δυσχεραίνει την επιλογή σταδιοδρομίας για τους μαθητές λόγω έλλειψης πληροφοριών σχετικά με την αγορά εργασίας και τις νέες σταδιοδρομίες.
Πολλές αρχές δεν έχουν ακόμη δημιουργήσει ένα πλήρες και ενημερωμένο σύστημα πληροφοριών σχετικά με τη ζήτηση εργασίας ανά κλάδο. Εξακολουθεί να υπάρχει έλλειψη καθηγητών επαγγελματικής εκπαίδευσης...
Ο λόγος είναι ότι η ραγδαία αλλαγή στην τεχνολογία, ειδικά στους τομείς που σχετίζονται με τον αυτοματισμό και την τεχνητή νοημοσύνη, καθιστά το πρόγραμμα κατάρτισης εύκολα ξεπερασμένο εάν δεν ενημερώνεται έγκαιρα. Η δικτυακή υποδομή και ο εξοπλισμός πληροφορικής δεν είναι εγγυημένα, με αποτέλεσμα να μην έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία ψηφιακού μετασχηματισμού του σχολείου. Ο εξοπλισμός και τα μηχανήματα που εξυπηρετούν τη διδασκαλία και τη μάθηση σε τεχνικά επαγγέλματα είναι συχνά μεγάλης αξίας, αλλά ο προϋπολογισμός επένδυσης είναι περιορισμένος, επομένως η αγορά νέου εξοπλισμού εξακολουθεί να αντιμετωπίζει πολλές δυσκολίες...
Πηγή: https://nld.com.vn/tp-hcm-hop-nhat-3-tinh-thanh-dat-ra-yeu-cau-buc-thiet-ve-nhan-luc-chat-luong-cao-196250712161845749.htm
Σχόλιο (0)