Nach den geltenden Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes 2014 erhalten Arbeitnehmer die Höchstrente (75 %), wenn sie das Rentenalter erreichen und 35 Jahre (männliche Arbeitnehmer) bzw. 30 Jahre (weibliche Arbeitnehmer) Beiträge gezahlt haben.

Bei Zahlung von überzähligen Sozialversicherungsjahren und Erhalt von 75 % des Gehalts wird jedes Jahr als 0,5 Monate des durchschnittlichen Sozialversicherungsgehalts berechnet.

Ab dem 1. Juli 2025 tritt jedoch das neue Sozialversicherungsgesetz (Sozialversicherungsgesetz 2024) in Kraft, das Regelungen zur Erhöhung der einmaligen Zuschüsse für Rentner enthält, die weiterhin arbeiten und der Sozialversicherung beitreten.

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Erhöhung des einmaligen Zuschusses für Rentner, die weiterhin arbeiten und Sozialversicherungsbeiträge zahlen. Illustrationsfoto: Chi Hieu.

Das neue Sozialversicherungsgesetz sieht höhere Anpassungen für Menschen vor, die das Rentenalter erreichen, aber weiterhin arbeiten und der Sozialversicherung beitreten.

Konkret: Wenn ein Arbeitnehmer Anspruch auf eine Rente hat, aber weiterhin Sozialversicherungsbeiträge zahlt, beträgt der Zuschuss für jedes Beitragsjahr, das die vorgeschriebene Anzahl von Jahren überschreitet (ab dem Zeitpunkt des Erreichens des Rentenalters), das Doppelte des Durchschnittsgehalts, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient.

So berechnen Sie die Pauschalleistungen für Rentner

Um den einmaligen Zuschuss gemäß den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes 2024 berechnen zu können, hat das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales spezifische Anweisungen zur Berechnungsformel bereitgestellt.

Ein konkreter Fall zur Berechnung der Kapitalabfindung bei Renteneintritt sieht beispielsweise wie folgt aus:

Herr A. arbeitet unter normalen Arbeitsbedingungen. Bis zum Erreichen des Rentenalters hat er 39 Jahre Sozialversicherungsbeiträge gezahlt. Würde Herr A. unmittelbar nach Erreichen des Rentenalters in den Ruhestand gehen, hätte er 4 Jahre zu viel Sozialversicherungsbeiträge gezahlt.

Bei 4 Jahren zu viel gezahlter Sozialversicherungsbeiträge erhält Herr A jährlich eine einmalige Zulage in Höhe von 0,5 Monatsgehältern des durchschnittlichen Sozialversicherungsbeitrags. In diesem Fall beträgt die einmalige Zulage für Herrn A: 4 Jahre x 0,5 = 2 Monatsgehälter des durchschnittlichen Sozialversicherungsbeitrags.

Wenn Herr A jedoch nicht sofort in Rente geht, sondern noch drei Jahre weiterarbeitet und Sozialversicherungsbeiträge zahlt, hat er insgesamt 42 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt. Daher erhält Herr A zusätzlich zu seiner Rente eine einmalige Leistung wie folgt:

Sind 4 Jahre Sozialversicherungsbeiträge höher als 35 Jahre vor dem Renteneintrittsalter, entspricht jedes Jahr dem 0,5-fachen des Durchschnittsgehalts, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient: 4 Jahre x 0,5 = 2,0.

3 Jahre Sozialversicherungsbeitrag nach dem Renteneintrittsalter, jedes Jahr entspricht dem 2-fachen des Durchschnittsgehalts, das als Grundlage für den Sozialversicherungsbeitrag dient: 3 Jahre x 2 = 6.

Somit steht Herrn A. im vorliegenden Fall bei Eintritt in den Ruhestand eine einmalige Rente in Höhe des 8-fachen Durchschnittsgehalts zu, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient.

Ein Arbeitsmarktexperte sagte, dass die Erhöhung der einmaligen Subvention für Rentner, die weiterhin arbeiten und in der Sozialversicherung versichert sind, die Arbeitnehmer, insbesondere hochqualifizierte Arbeitskräfte (Experten, Wissenschaftler usw.), stärker dazu motivieren werde, auch nach Erfüllung der Rentenvoraussetzungen weiter zu arbeiten und einen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.