ANTD.VN – Mit der Philosophie „Geschäfte mit dem Ziel machen, das Gemeinschaftsleben zu verbessern und soziale Probleme zu lösen“ hat TNG Holdings Vietnam nach 28 Jahren Bemühungen auf seinem Entwicklungsweg bisher viele beeindruckende Erfolge und Errungenschaften erzielt.
3 Schritte zum „Wegbereiten“ und zur Strategie für die Bildung eines günstigen Ökosystems
„In unseren 28 Jahren haben wir stets neue Geschäftsfelder erschlossen, Produkte und Dienstleistungen in Ketten entwickelt und so ein umfassendes Ökosystem geschaffen. Nur so kann TNG seine von Anfang an festgelegte Mission erfüllen: ‚Ein angenehmes Leben für die vietnamesische Bevölkerung und ihre Kunden‘“, erklärte Nguyen Thi Nguyet Huong, Vorstandsvorsitzende von TNG Holdings Vietnam.
Um in Vietnam ein führendes Unternehmen mit mehreren Branchen und einem immer umfassenderen Ökosystem an Versorgungsunternehmen aufzubauen, dürfen die drei strategischen Meilensteine von TNG Holdings Vietnam nicht unerwähnt bleiben.
Der erste Meilenstein war das Jahr 1996, als der Gründer der Gruppe offiziell seinen ersten Fußabdruck auf der vietnamesischen Wirtschaftslandkarte hinterließ. Nach vielen Jahren des Studiums und der Geschäftstätigkeit in Russland kehrte Frau Nguyen Thi Nguyet Huong 1996 nach Vietnam zurück und gründete zusammen mit ihren Kollegen die Nam Thang Joint Stock Company – den Vorgänger der TNG Holdings Vietnam. Die Nam Thang Joint Stock Company investierte in die Schuhverarbeitung für den Export.
Der Gründer der Gruppe begründete diese Entscheidung wie folgt: „1996 führten wir eine Umfrage durch und stellten fest, dass etwa 7 % der städtischen Arbeitnehmer arbeitslos waren. Um sowohl das Arbeitskräfteproblem zu lösen als auch die Nachfrage nach Exportgütern zu decken, beschlossen wir, in den neuen Investitionssektor einzusteigen. Diese Entscheidung hat 3.000 bis 3.500 Arbeitsplätze geschaffen und dem Unternehmen gleichzeitig einen durchschnittlichen Umsatz von etwa 20 Milliarden VND pro Jahr beschert.“
Der zweite strategische Meilenstein von TNG Holdings Vietnam erfolgte mit der Teilnahme Vietnams an internationalen Handelsabkommen von 2001 bis 2017. Diese Chance nutzte TNG Holdings Vietnam umgehend, um seine Investitionen im Industrieimmobiliensektor auszuweiten. Bis heute besitzt die Gruppe 14 Industrieparks und hat mehr als 500 Investoren aus 22 Ländern und Regionen angezogen. Wichtiger noch: Dadurch hat sie zur Schaffung stabiler Arbeitsplätze beigetragen und Hunderttausenden von Arbeitnehmern in den an Projektinvestitionen beteiligten Regionen ein angenehmes Leben ermöglicht.
2014 markierte einen beeindruckenden Meilenstein in der Entwicklung von TNG Holdings Vietnam. Die Gruppe begann offiziell mit der Entwicklung ziviler Immobilienprojekte und schuf so unter der Marke TNR Holdings Vietnam schrittweise ein Ökosystem aus Produkten und Dienstleistungen, das den Vietnamesen im ganzen Land ein angenehmeres Leben ermöglicht. Dies ist zugleich das dritte bahnbrechende Ereignis. TNR Holdings Vietnam entwickelte sich schnell zu einem der professionellen Immobilieninvestoren und -entwickler und beliefert den Markt landesweit mit fast 20.000 Wohnprodukten und über 300 Projekten.
Neben den drei strategischen „Eröffnungen“ gibt es eine Reihe von Handlungsentscheidungen, die dazu beitragen, dass das Ökosystem jeden Tag komfortabler wird.
Auf dem Weg zu nachhaltigen Entwicklungszielen
Auch im Jahr 2024 finden bei TNG Holdings Vietnam weiterhin starke Veränderungen statt. Angesichts der rasanten technologischen Entwicklung und vieler gesellschaftlicher und ökologischer Herausforderungen hat der Vorstand den Fokus auf die nachhaltige Ausweitung des Geschäftsfelds gelegt. Der Vorstand der Gruppe legt größten Wert auf die Umsetzung von Governance-Strategien, die Stärkung und Weiterentwicklung der Unternehmenskultur sowie die Neupositionierung.
Mit der Ausrichtung auf die Förderung wichtiger Geschäftsbereiche behält die Gruppe weiterhin ihre Stärken in den Bereichen Immobilienaktivitäten, Finanzinvestitionen, Dienstleistungsbereiche wie Hotels, Vermögensverwaltung, Personaldienstleistungen, IT usw. in einer spezialisierten Ausrichtung mit bestehenden Vorteilen und Verbesserungen bei, um einen Unterschied zu schaffen.
Insbesondere im globalisierten Geschäftsumfeld und angesichts der zunehmenden Integration Vietnams in die Welt genießen Markenrechte einen hohen Stellenwert und werden zu wertvollen Vermögenswerten für Unternehmen. Viele internationale und inländische Unternehmen haben sich umbenannt, um ihrer Größe und Entwicklungsausrichtung besser gerecht zu werden.
Laut Experten spielt Branding eine wichtige Rolle bei der Schaffung des Rufs eines Unternehmens, hilft Unternehmen dabei, Talente anzuziehen und das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
Im Zeitalter 4.0 ist Branding der zentrale Faktor, der die Effizienz von Geschäftsabläufen steigert und Unternehmen auf dem Markt viele unverwechselbare Markenzeichen verleiht, betonte einst die amerikanische Betriebswirtschaftsexpertin Professor Rita McGrath.
Bis 2024 wird TNG Holdings Vietnam seine Markenstrategie deutlich verändern. Das Unternehmen setzt weiterhin auf traditionelle Werte und fördert gleichzeitig Innovationen.
„Geschäftstätigkeit in Verbindung mit dem Ziel, das Leben in der Gemeinschaft zu verbessern und soziale Probleme zu lösen, wird weiterhin das Leitprinzip sein, das uns hilft, den neuen Entwicklungspfad entschlossen zu beschreiten und Kunden, Partner und Mitarbeiter zu begleiten“, bekräftigte der Leiter von TNG Holdings Vietnam.
Das komfortable Ökosystem, das TNG Holdings Vietnam in den letzten 28 Jahren sorgfältig aufgebaut hat, wächst weiter. Ein Vertreter von TNG Holdings Vietnam sagte, dass die Gruppe kontinuierlich an interner Stärke aufbaue, um Chancen zu nutzen, voranzukommen und neue Ziele zu erreichen.
Angesichts der Erfolge auf dem Weg des Aufbaus und der Entwicklung ist TNG Holdings Vietnam zuversichtlich, neue Chancen für ein besseres Leben und eine bessere Zukunft für das vietnamesische Volk zu nutzen.
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