Oberleutnant General Le Huy Vinh leitete die Arbeitskonferenz des Armeebüros 2024

( Bqp.vn ) – Am Nachmittag des 6. Januar hielt das Verteidigungsministerium eine Konferenz zur Büroarbeit der gesamten Armee im Jahr 2024 ab und legte die Aufgaben für 2025 fest. Die Konferenz fand sowohl persönlich als auch online statt. Oberleutnant Le Huy Vinh, Mitglied des Zentralkomitees der Partei und stellvertretender Verteidigungsminister, leitete die Konferenz.

Delegierte nehmen an der Konferenz im Hauptquartier des Verteidigungsministeriums teil.

An der Konferenz nahmen Generalleutnant Phung Si Tan, stellvertretender Generalstabschef der vietnamesischen Volksarmee, sowie Anführer und Kommandeure von Dienststellen und Einheiten der gesamten Armee teil.

Auf der Konferenz legten die Delegierten in einem Geist der Offenheit und Verantwortung den Schwerpunkt auf die Erläuterung der erzielten Ergebnisse, insbesondere der Initiativen sowie der bewährten und wirksamen Vorgehensweisen. Sie wiesen auf die Mängel, Einschränkungen, Schwierigkeiten, Hindernisse und Ursachen hin und unterbreiteten Lösungsvorschläge, um diese in der kommenden Zeit zu überwinden.

Oberleutnant General Le Huy Vinh hielt auf der Konferenz eine Rede.

In seiner Rede auf der Konferenz lobte und würdigte Generalleutnant Le Huy Vinh die Anstrengungen und herausragenden Leistungen der Dienststellen und Einheiten in der Vergangenheit. Er betonte, dass die gesamte Armee im Jahr 2025 „Beschleunigung und Durchbrüche erzielen“ werde, um ihre Ziele und Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. Die Anpassung der Organisation und der Streitkräfte der Armee stelle weiterhin neue Anforderungen dar. Generalleutnant Le Huy Vinh forderte die Dienststellen und Einheiten auf, die Funktionen, Aufgaben und Organisationsstruktur der Dienststellen auf allen Ebenen der gesamten Armee weiterhin bekannt zu machen und zu verbreiten. Dies gelte insbesondere für die Funktionen und Aufgaben der Dienststellen, der Stabs- und Verwaltungsabteilungen, der Verwaltungsabteilungen auf ihrer Ebene und die Arbeitsbeziehungen zwischen den Dienststellen in den Dienststellen. Er wies an, sich auf die Überprüfung, Änderung und Ergänzung von Rechtsdokumenten, internen Dokumenten der Dienststellen und Arbeitsabwicklungsverfahren der ihnen unterstellten Dienststellen zu konzentrieren und diese zu ergänzen und an die elektronische Abwicklungsmethode anzupassen.

Konferenzszene am Brückenpunkt des Hauptquartiers des Verteidigungsministeriums.

Generalleutnant Le Huy Vinh forderte außerdem, dass die Behörden und Einheiten umgehend eigene Pläne ausarbeiten und umsetzen, um Qualität, Fortschritt und Effizienz zu gewährleisten, sobald das Verteidigungsministerium und das Büro des Verteidigungsministeriums ihre Pläne für 2025 zu Verwaltungsreform, Verwaltungsverfahrenskontrolle, ISO-Entwicklung und -Anwendung, Rechtswesen, Dokumentenwesen, Sicherheit, Archivierung usw. veröffentlicht haben. Der Generalstab und die HauptabteilungPolitik weisen die zuständigen Behörden an, die Personalressourcen in den Bereichen Informationstechnologie, Rechtswesen, Dokumentenwesen und Archivsicherheit zu überprüfen, zu bewerten, auszubilden und weiterzuentwickeln. Das Verteidigungsministerium soll in Fragen der Personalausstattung, der politischen Mechanismen, der Rekrutierung, der Organisation und des angemessenen Einsatzes beraten werden, um diese Humanressourcen anzuziehen und auszubilden, damit sie den immer höheren Aufgabenanforderungen gerecht werden.

Bezüglich der Empfehlungen und Vorschläge der Behörden und Einheiten auf der Konferenz beauftragte Generalleutnant Le Huy Vinh das Büro des Verteidigungsministeriums, den Bericht vollständig aufzunehmen, zu ergänzen und fertigzustellen und die Schlussfolgerungen der Konferenz den Behörden und Einheiten zur Verbreitung und Umsetzung mitzuteilen.

Konferenzszene an den Brückenpunkten – Foto durch den Bildschirm aufgenommen.

Im Jahr 2024 haben die Ämter, Stäbe und Verwaltungsabteilungen aller Ebenen der Armee die ihnen zugewiesenen Aufgaben umfassend erfüllt und sind Vorreiter bei der Entwicklung von E -Government und der digitalen Transformation im Verteidigungsministerium. Insbesondere die Einhaltung von Arbeitsvorschriften, Arbeitsabläufen und die harmonische Lösung von Beziehungen sowie die Qualität umfassender Recherchen, Beratungen und Vorschläge wurden verbessert. Die Dienstarbeit zeichnet sich durch Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Professionalität aus. Der Wechsel von der traditionellen zur elektronischen Arbeitsabwicklung und die damit verbundenen Arbeitsmethoden haben die Arbeitseffizienz verbessert, die Bearbeitungszeit verkürzt und maßgeblich zu den Ergebnissen in Führung, Leitung und Verwaltung beigetragen, die von Parteikomitees und Kommandeuren aller Ebenen anerkannt und hoch geschätzt werden.

Nguyen Bang

Quelle: https://mod.gov.vn/home/detail?current=true&urile=wcm:path:/mod/sa-mod-site/sa-ttsk/sa-tt-qpan/thuong-tuong-le-huy-vinh-chu-tri-hoi-nghi-cong-tac-van-phong-toan-quan-nam-2024