Dies ist eine Konferenz, um die Ergebnisse der ersten sechs Monate des Jahres zusammenzufassen und auszuwerten und die wichtigsten Richtungen und Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres 2025 der vietnamesischen Wissenschafts- und Technologiegewerkschaft darzulegen, vor dem Hintergrund, dass die Gewerkschaftsorganisation in eine Phase starker Innovationen eintritt, die mit dem umfassenden digitalen Transformationsprozess des Wissenschafts- und Technologiesektors verbunden ist.
In seinem Bericht auf der Konferenz betonte Herr Pham Quang Huong, ständiger Vizepräsident der Vietnam Science and Technology Trade Union: „In den ersten sechs Monaten des Jahres 2025 hat die Vietnam Science and Technology Trade Union ihre Rolle bei der Vertretung und dem Schutz der legitimen Rechte und Interessen von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern gut erfüllt.“
Die umfassenden und praxisnahen Betreuungsprogramme verdeutlichen die Verantwortung der Gewerkschaften angesichts der schwierigen Lebensumstände der Arbeitnehmer.
Herr Pham Quang Huong berichtete auf der Konferenz.
Während des chinesischen Neujahrs gab die Gewerkschaft mehr als 1,3 Milliarden VND für die Unterstützung ihrer Mitglieder aus. Im Monat der Arbeit und im Aktionsmonat für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz wurden zahlreiche praktische Aktivitäten organisiert, darunter Geschenke, Besuche und die Unterstützung von Gewerkschaftsmitgliedern in schwierigen Situationen. 450 Gewerkschaftsmitglieder erhielten Einkaufsgutscheine, und fast 300 Gewerkschaftsmitglieder wurden direkt mit einem Gesamtbetrag von mehreren hundert Millionen VND unterstützt.
Gewerkschaften aller Ebenen besuchten und unterstützten 3.366 Gewerkschaftsmitglieder mit einem Gesamtbudget von über 3,3 Milliarden VND. Gleichzeitig koordinierte die Vietnam Science and Technology Trade Union (VST) mit Unternehmen wie der Vietnam Post Corporation und der Medlatec Group die Organisation bevorzugter Stände und regelmäßiger Gesundheitschecks für Arbeitnehmer. Dies trug konkret zur Verbesserung der Sozialleistungen und der medizinischen Versorgung bei.
Konferenzübersicht.
In den ersten sechs Monaten des Jahres 2025 wurden 324 neue Gewerkschaftsmitglieder aufgenommen, 415 herausragende Gewerkschaftsmitglieder in die Partei eingeführt und 389 Genossen in die Partei aufgenommen. Die Organisation, das Personal und der Aufbau der Gewerkschaftsorganisation wurden weiterhin rationalisiert und effektiv verbessert, entsprechend den praktischen Anforderungen und der Ausrichtung der digitalen Transformation.
Im Zuge der Umstrukturierung beschloss die Vietnam Science and Technology Trade Union, die Aktivitäten von zehn angeschlossenen Gewerkschaften einzustellen und Gewerkschaftsorganisationen auf allen Ebenen zu übernehmen. Dabei wurde die Aufrechterhaltung der Organisationsstruktur und der Qualität der Arbeit sichergestellt. Zum 1. Juli 2025 verwaltet die Vietnam Science and Technology Trade Union 246 Basisgewerkschaften mit fast 88.000 Gewerkschaftsmitgliedern. Davon leitet sie 54 Gewerkschaften direkt, darunter drei Gewerkschaften direkt über der Basisebene und 51 Basisgewerkschaften.
Auf der Konferenz wurden viele ehrliche und offene Meinungen von der Basis geäußert, die die praktischen Schwierigkeiten bei der Organisation von Gewerkschaftsaktivitäten widerspiegelten, insbesondere in neu fusionierten oder umgestalteten Einheiten. Die Delegierten tauschten sich zudem über bewährte Verfahren und wirksame Modelle aus, trugen zur Klärung der Probleme bei und schlugen konkrete Lösungen vor, um die Effektivität der Gewerkschaftsaktivitäten in der neuen Periode zu verbessern.
In seiner Rede auf der Konferenz würdigte und lobte der stellvertretende Minister für Wissenschaft und Technologie und Vorsitzende der vietnamesischen Gewerkschaft für Wissenschaft und Technologie, Pham Duc Long, die Ergebnisse, die die Gewerkschaften auf allen Ebenen in den letzten sechs Monaten erzielt haben.
Die optimierte Umsetzung einer Zwei-Ebenen-Organisation bringt zahlreiche neue Herausforderungen mit sich und erfordert von den Gewerkschaften erhebliche Innovationen in Inhalt und Arbeitsweise. Insbesondere die digitale Transformation ist nicht nur ein Trend, sondern muss zu einer konkreten Maßnahme werden, die mit jeder Aktivität, jeder Bewegung und jedem Programm zur Betreuung, Schulung und Entwicklung von Gewerkschaftsmitgliedern verknüpft ist. Darüber hinaus müssen Gewerkschaften auf allen Ebenen das Gewerkschaftsmodell vor Ort flexibel und an die jeweilige Situation angepasst erforschen, organisieren und neu gestalten.
Genosse Pham Duc Long sprach auf der Konferenz.
In den letzten sechs Monaten des Jahres 2025 wird sich die Vietnam Science and Technology Trade Union auf Schlüsselaufgaben konzentrieren, wie z. B. die Verbreitung der Richtlinien und Resolutionen der Partei und der Richtlinien und Gesetze des Staates; die Förderung der patriotischen Nachahmungsbewegung, der Nachahmungsbewegung „Das ganze Land innoviert und transformiert sich digital“; die Vorbereitung der Organisation des Basisgewerkschaftskongresses für die Amtszeit 2025–2030; die weitere Umsetzung des Plans zur digitalen Transformation der Vietnam Science and Technology Trade Union; die Organisation von Schulungen und Coachings zur Nutzung künstlicher Intelligenz (KI) und virtueller Assistenten für Gewerkschaftsmitglieder; die Untersuchung und Entwicklung von Online-Schulungsprogrammen zur Verbesserung beruflicher Qualifikationen und Fähigkeiten.
Insbesondere wird die Vietnamesische Gewerkschaft für Wissenschaft und Technologie im Zeitraum 2023–2025 eine Zeremonie zu Ehren herausragender Arbeitnehmer und Gewerkschaftsfunktionäre an der Basis organisieren und sich anlässlich des chinesischen Neujahrsfestes 2026 weiterhin gut um die Gewerkschaftsmitglieder kümmern.
Mit ihrem entschlossenen Handeln, ihrer Innovationskraft und ihrer engen Verbindung zu den Arbeitnehmern bekräftigt die vietnamesische Gewerkschaft für Wissenschaft und Technologie schrittweise ihre zentrale Rolle bei der Betreuung und dem Schutz der Arbeitnehmer und trägt aktiv zur nachhaltigen Entwicklung der Branche und des Landes in der Zeit der digitalen Transformation bei.
Einige Bilder von der Konferenz:
Genosse Pham Duc Long verlieh Einzelpersonen die Medaille „Für den Aufbau der vietnamesischen Gewerkschaftsorganisation“.
Genosse Pham Duc Long machte ein Foto mit Vertretern von Gewerkschaftsorganisationen, die zur Vietnam Science and Technology Trade Union wechselten.
Genosse Pham Duc Long überreichte Verdiensturkunden und Blumen, um den Genossen zu danken, die ihre Teilnahme am Exekutivkomitee und Inspektionskomitee der 16. Amtszeit 2023–2028 beendet haben.
Genosse Pham Duc Long überreichte Blumen zum Abschied von den angeschlossenen Gewerkschaften, die ihre Aktivitäten beendet und auf die Einheiten übertragen hatten.
Quelle: https://mst.gov.vn/cong-doan-khoa-hoc-va-cong-nghe-viet-nam-doi-moi-to-chuc-thich-ung-chuyen-doi-so-cham-lo-toan-dien-cho-nguoi-lao-dong-197250718162905955.htm
![[Infografik] Im Jahr 2025 werden 47 Produkte das nationale OCOP erreichen](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/16/5d672398b0744db3ab920e05db8e5b7d)
Kommentar (0)