إن توفير المأوى النقابي هو بمثابة منح الأحلام ومستقبل جديد للعمال وأسرهم.
أثناء حديثنا في المنزل المُكتمل حديثًا، كانت السيدة فو ثي لي هيو (من بلدية فام) في غاية التأثر. في السابق، كانت تعيش هي وأطفالها الثلاثة في منزلٍ مُتهالك، ولم يكن لديهم المال الكافي لتجديده أو إصلاحه. أما الآن، فإن امتلاك منزلٍ متين، حتى لو كان مجرد سقفٍ بسيط من الحديد المموج وجدرانٍ من الطوب، يُعدّ حلمًا بالنسبة لها. "إن مبلغ الـ 70 مليون دونج الذي دعمه الاتحاد مبلغٌ ضخمٌ بالنسبة لي. لولا هذا الدعم، لكنتُ أنا وأطفالي على الأرجح ما زلنا نعيش في المنزل القديم، ولما استطعنا بناء منزلٍ جديدٍ كهذا. أنا سعيدةٌ جدًا لدرجة أنني لا أستطيع النوم!" - كانت السيدة هيو في غاية التأثر.
على مدار أكثر من 16 عامًا من العمل في شركة تشينغلوه للأحذية فيتنام المحدودة - مجمع ثوان داو الصناعي، حظيت باهتمام الاتحاد بأشكال مختلفة. ويُعدّ مأوى الاتحاد هديةً لا تُقدر بثمن، إذ عزز إيمانها بمنظمة الاتحاد، ورغبتها في الارتباط بالشركة لفترة طويلة.
شاركت السيدة نجوين ثي ثوي ترانج - موظفة في شركة JS Vina المحدودة، في منطقة لونغ هاو الصناعية - هوا بينه ، فرحة استلام مأوى النقابة، وقالت إنها كانت تعيش في حلم عندما أمسكت في يدها بقرار التبرع بمأوى النقابة الذي قدمه الاتحاد الإقليمي للعمل في أواخر يونيو 2025. تم بناء المنزل في قرية 4، بلدية ثو ثوا. لم تكتمل الحياة الأسرية، لا منزل ولا أرض، لسنوات عديدة، عاشت السيدة ترانج وابنها مع والديهما. بدا امتلاك منزل خاص بهم مستحيلاً حتى أبلغها الاتحاد الشعبي للشركة أن الاتحاد الإقليمي للعمل قد أعطاها مأوى نقابيًا. أعطاها الإخوة الأرض، ودعموها بأيام العمل، وفي غضون شهرين بقليل، كان لدى السيدة ترانج منزل كان حقًا منزلًا دافئًا للعيش فيه بسعادة. قالت السيدة ترانج: "العيش مع الأقارب، يجعلني أضطر أحيانًا إلى العمل لساعات إضافية، والخروج مبكرًا، والعودة إلى المنزل متأخرًا، وإزعاج عائلتي أيضًا، لذا فإن وجود منزل سيكون أكثر راحة، خاصة عندما يكون لابني عائلته الخاصة".
إن رعاية الحياة المادية والمعنوية لأعضاء النقابات والعمال نشاط عملي يحظى باهتمام دائم من جميع مستويات النقابة. ويُعدّ برنامج توزيع ملاجئ النقابات جهدًا مشتركًا لمشاركة العمال والعاملات الذين يواجهون صعوبات في السكن، ومساعدتهم على "الاستقرار وبناء مسيرة مهنية"، والعمل والإنتاج براحة بال. وقد أصبح البرنامج نشاطًا ذا تأثير عميق وواسع، يُجسّد روح التضامن والمحبة المتبادلة بين أعضاء النقابات والعمال. ويُموّل بناء ملاجئ النقابات من صندوق القلب الذهبي الذي يتبرع به أعضاء النقابات والعمال.
قال نجوين فان خاي، رئيس النقابة الشعبية لشركة تشينغلوه للأحذية فيتنام المحدودة: "تنسق النقابة الشعبية مع النقابة العليا لدراسة ظروف العمال بعناية فائقة. حتى لو كانت منازلهم بعيدة مثل فينه لونغ، ودونغ ثاب، وكان ثو ...، فإننا نذهب إلى هناك للاستطلاع قبل اتخاذ القرار. في كل مرة يحصل فيها العمال على منزل، يشعرون بسعادة غامرة! نجد أن العمل الذي نقوم به أكثر أهمية".
منذ بداية عام ٢٠٢٥، وزّع اتحاد عمال مقاطعة تاي نينه وتبرع بـ ٨٩ مأوى نقابيًا لأعضاء النقابة وموظفيها، بقيمة إجمالية تجاوزت ٦ مليارات دونج. لا تقتصر هذه المأوى النقابي على تقديم الدعم المادي فحسب، بل تُعدّ أيضًا مصدرًا للتشجيع المعنوي، مما يُساعد الموظفين على الشعور بالأمان بشأن سكنهم والبقاء في وحداتهم وشركاتهم لفترة طويلة.
بناء ملجأ نقابي جديد هو فرحة أخرى. إنه يُسعد عائلات أعضاء النقابة، وكذلك كوادرها.
ين ماي
المصدر: https://baotayninh.vn/mai-am-cong-doan-khi-uoc-mo-thanh-hien-thuc-a192100.html
تعليق (0)