v6g8565u.png
จูเลีย ลิวสัน รองประธานฝ่ายนักพัฒนาของ Microsoft กำหนดให้พนักงานต้องได้รับการประเมินตามระดับการใช้งาน AI ภายในองค์กร ภาพ: Microsoft

ตามรายงานของ Insider Julia Liuson รองประธานฝ่ายนักพัฒนา ซึ่งเป็นแผนกที่รับผิดชอบเครื่องมือสำหรับนักพัฒนา เช่น GitHub Copilot ได้ส่งอีเมลแนะนำผู้จัดการให้ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานโดยอิงจากการใช้เครื่องมือ AI ภายในองค์กร

“ปัจจุบัน AI ถือเป็นส่วนสำคัญในการทำงานของเรา เช่นเดียวกับการทำงานร่วมกัน การคิดตามข้อมูล และการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ การใช้ AI ไม่ใช่ทางเลือกอีกต่อไป แต่ถือเป็นหัวใจสำคัญของทุกบทบาทและทุกระดับ” Liuson ยังสั่งผู้จัดการว่า AI “ควรเป็นส่วนหนึ่งของการประเมินผลโดยรวมของประสิทธิภาพและผลกระทบของแต่ละบุคคล”

ข้อกำหนดด้านประสิทธิภาพของ Microsoft อาจแตกต่างกันไปในแต่ละทีม และบางทีมกำลังพิจารณาที่จะรวมเกณฑ์ที่เป็นทางการมากขึ้นสำหรับการใช้เครื่องมือ AI ภายในในการประเมินผลงานสำหรับปีงบประมาณหน้า

มีรายงานว่าการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวมีจุดมุ่งหมายเพื่อแก้ไขปัญหาการนำ Copilot มาใช้อย่างล่าช้าภายในองค์กร Microsoft ต้องการให้แชทบอท AI มีให้ใช้กันอย่างแพร่หลายมากขึ้น และต้องการให้นักพัฒนาผลิตภัณฑ์มีความเข้าใจเกี่ยวกับเครื่องมือเหล่านี้มากขึ้น

GitHub Copilot เผชิญการแข่งขันจากบริการการเขียนโปรแกรม AI อื่นๆ เช่น Cursor Microsoft อนุญาตให้พนักงานใช้เครื่องมือ AI ภายนอกบางอย่างได้ตราบเท่าที่เครื่องมือเหล่านั้นตรงตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยบางประการ ตัวอย่างเช่น ปัจจุบันพนักงานได้รับอนุญาตให้ใช้ Replit

รายงานล่าสุดจาก Barclays อ้างอิงข้อมูลที่แสดงให้เห็นว่า Cursor ได้แซงหน้า GitHub Copilot ในส่วนของโปรแกรมแก้ไขโค้ด ซึ่งเป็นกลุ่มที่สำคัญของตลาดนักพัฒนา

(ตามข้อมูลจาก Insider)

อะไรทำให้สตาร์ทอัพด้าน AI นี้พิเศษและดึงดูดความสนใจของ Meta และ Apple? Perplexity ซึ่งเป็นสตาร์ทอัพด้าน AI ที่ก่อตั้งมาเกือบ 3 ปี ได้ดึงดูดความสนใจของ Meta และ Apple สิ่งนี้แสดงให้เห็นถึงการแข่งขันที่ดุเดือดในสาขา AI ขณะที่ยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีพยายามไล่ตามคู่แข่งอย่าง Google และ OpenAI

ที่มา: https://vietnamnet.vn/microsoft-bat-buoc-dung-ai-khi-lam-viec-2416031.html