พนักงานของบริษัทแม่ Viettel มีรายได้เฉลี่ยมากกว่า 45 ล้านดองต่อเดือน

(แดน ตรี) - ด้วยกำไรสูงสุดในรอบ 10 ปีที่ผ่านมา ในปี 2566 รายได้เฉลี่ยของพนักงาน Viettel และบริษัทย่อยจะอยู่ที่เกือบ 31 ล้านดอง และที่บริษัทแม่จะอยู่ที่มากกว่า 45 ล้านดองต่อคนต่อเดือน

กลุ่มอุตสาหกรรมการทหารและโทรคมนาคม (Viettel) ประกาศรายงานผลประกอบการประจำปี 2566 รายได้รวมทั้งสิ้น 172,520 พันล้านดอง เพิ่มขึ้น 5.4% เมื่อเทียบกับปี 2565 ซึ่งสูงกว่าแผนที่กำหนดไว้ 2.2% กำไรก่อนหักภาษีรวมอยู่ที่ 46,331 พันล้านดอง ซึ่งสูงที่สุดในรอบ 10 ปี เพิ่มขึ้นมากกว่า 2.6% เมื่อเทียบกับปี 2565 กำไรหลังหักภาษีรวมอยู่ที่ 35,267 พันล้านดอง เพิ่มขึ้นเล็กน้อย 1% ซึ่งสูงกว่าแผนที่กำหนดไว้ 4.6% และ 4.1% ตามลำดับ

สำนักงานใหญ่ Viettel (ภาพ: Viettel)

สำหรับบริษัทแม่ ในปี 2566 Viettel มีรายได้ 103,571 พันล้านดอง กำไรก่อนหักภาษี 40,009 พันล้านดอง และกำไรหลังหักภาษี 32,155 พันล้านดอง ซึ่งเป้าหมายเหล่านี้ล้วนเกินเป้าหมายประจำปี โดยเฉพาะอย่างยิ่ง รายได้เฉลี่ยของพนักงาน Viettel และบริษัทย่อยอยู่ที่ 30.63 ล้านดอง/คน/เดือน (เทียบกับระดับที่วางแผนไว้ที่ 29.22 ล้านดอง) โดยเฉพาะอย่างยิ่ง รายได้เฉลี่ยของพนักงานบริษัทแม่อยู่ที่ 45.42 ล้านดอง/คน/เดือน (ตามแผนคือ 44.68 ล้านดอง) ณ วันที่ 31 ธันวาคม 2566 Viettel มีสินทรัพย์รวมทั้งสิ้น 296,249 พันล้านดอง เพิ่มขึ้น 11,987 พันล้านดองเมื่อเทียบกับต้นปี สินทรัพย์รวมส่วนใหญ่เป็นสินทรัพย์ระยะสั้น มูลค่า 230,067 พันล้านดอง ซึ่งส่วนใหญ่เป็นเงินลงทุนระยะสั้น 137,583 พันล้านดอง หนี้สินอยู่ที่ 106,595 พันล้านดอง ลดลงกว่า 601 พันล้านดองเมื่อเทียบกับต้นปี ซึ่ง 69% เป็นหนี้ระยะสั้น

Dantri.com.vn

ที่มา: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/lao-dong-cong-ty-me-viettel-co-thu-nhap-binh-quan-hon-45-trieu-dongthang-20240715102523068.htm