ตามข้อเสนอของทางการ ลูกจ้างที่ถึงวัยเกษียณและยังไม่ได้ชำระเงินประกันสังคม (SI) ครบ 15 ปี สามารถรับเงินบำนาญได้ครั้งเดียวสำหรับปีที่เหลือ (สูงสุด 5 ปี)
นางสาวเล ทิ แอล. (อายุ 56 ปี) ใน กรุงฮานอย กล่าวว่าในเดือนกรกฎาคมปีหน้า เธอจะถึงวัยเกษียณตามบทบัญญัติของประมวลกฎหมายแรงงาน แต่เนื่องจากเธอเข้าร่วมประกันสังคมมาเพียง 10 ปี 5 เดือน เธอจึงไม่มีสิทธิ์ได้รับ เงินบำนาญ
นางสาวล.สงสัยว่าเธอสามารถชำระเงินประกันสังคมในคราวเดียวสำหรับระยะเวลาที่เหลือเพื่อรับเงินบำนาญได้หรือไม่?
ตามกฎหมายประกันสังคมของเวียดนาม กฎหมายประกันสังคม พ.ศ. 2567 ซึ่งมีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม พ.ศ. 2568 กำหนดว่าเงื่อนไขในการชำระเงินประกันสังคมเพื่อรับเงินบำนาญลดลงจาก 20 ปีเหลือ 15 ปี
ดังนั้นการกำหนดจำนวนปีที่ขาดหายไปที่ผู้เข้าร่วมประกันสังคมสามารถชำระครั้งเดียวเพื่อรับเงินบำนาญทันทีจำเป็นต้องได้รับการปรับเปลี่ยนให้เหมาะสม
ข้อเสนอให้ลดจำนวนปีของการส่งเงินสมทบประกันสังคมสำหรับระยะเวลาที่เหลือเพื่อรับเงินบำนาญได้ถูกรวมไว้ในร่างพระราชกฤษฎีกาที่ให้รายละเอียดและแนวทางการบังคับใช้มาตราต่างๆ ของกฎหมายประกันสังคมว่าด้วยการประกันสังคมแบบสมัครใจ ซึ่งกำลังขอความเห็นจากกระทรวงและสาขาต่างๆ
การปรับจำนวนปีที่ขาดหายไปที่ผู้เข้าร่วมประกันสังคมสามารถชำระเงินครั้งเดียวเพื่อรับเงินบำนาญทันทีนั้นสอดคล้องกับหลักการ “จ่าย-รับ” และความสามารถในการปรับสมดุลของกองทุนประกันสังคม
นอกจากนี้ ในมติที่ 28-NQ/TW เรื่อง การปฏิรูปนโยบายประกันสังคม การแก้ไขเงื่อนไขการเข้ารับสวัสดิการบำนาญ มุ่งเน้นไปที่การลดจำนวนปีขั้นต่ำของการส่งเงินสมทบประกันสังคมเข้ารับสวัสดิการบำนาญลงทีละน้อยจาก 20 ปี เหลือ 15 ปี เหลือ 10 ปี โดยคำนวณระดับสิทธิประโยชน์ให้เหมาะสม เพื่อสร้างเงื่อนไขให้ผู้สูงอายุที่ทำงานในประกันสังคมจำนวนปีน้อย สามารถเข้าถึงและใช้ประโยชน์จากสิทธิประโยชน์ประกันสังคมได้
เพื่อแก้ไขข้อจำกัดในช่วงปัจจุบัน ร่างกฎหมายฉบับนี้จึงเสนอให้ปรับลดระดับเงินสมทบของวิธีการชำระเงินครั้งเดียวสำหรับระยะเวลาที่เหลือของการรับเงินประกันสังคม เพื่อให้มีสิทธิได้รับเงินบำนาญ ผู้เข้าร่วมประกันสังคมที่ถึงอายุเกษียณตามบทบัญญัติของประมวลกฎหมายแรงงาน แต่ระยะเวลาที่เหลือของการรับเงินประกันสังคมไม่เกิน 5 ปี (60 เดือน) จะได้รับอนุญาตให้จ่ายเงินสมทบเป็นเวลา 15 ปีเพื่อรับเงินบำนาญ
ทั้งนี้ จำนวนปี (เดือน) ของเงินสมทบประกันสังคมที่ลูกจ้างยังขาดอยู่และต้องจ่ายเงินสมทบครั้งเดียวเพื่อรับเงินบำนาญทันที ปรับลดลงเหลือสูงสุด 5 ปี (60 เดือน)
ลูกจ้างยังต้องมั่นใจว่าเมื่อถึงวัยเกษียณจะต้องจ่ายเงินประกันสังคมมาแล้วไม่น้อยกว่า 10 ปี ตามทัศนะในมติที่ 28
ดังนั้น หากร่างแนวทางดังกล่าวได้รับการอนุมัติในเร็วๆ นี้ ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม ซึ่งเป็นวันเกษียณอายุ นางสาวเล ทิ แอล จะสามารถชำระเงินประกันสังคมได้ทันทีในช่วง 15 ปีที่เหลือเพื่อให้มีสิทธิได้รับเงินบำนาญ
ผู้ประกอบอาชีพอิสระสามารถชำระเงินประกันสังคมภาคสมัครใจหนึ่งครั้งทุก ๆ 15 ปีเพื่อรับเงินบำนาญได้หรือไม่?
ระดับเงินบำนาญสำหรับคนงานที่เกษียณอายุก่อนกำหนดตามพระราชกฤษฎีกา 178 คือเท่าไร?
ที่มา: https://vietnamnet.vn/co-duoc-dong-bhxh-mot-lan-cho-5-nam-con-thieu-de-nhan-luong-huu-2377288.html
การแสดงความคิดเห็น (0)