На совещании представители профильных подразделений кратко отчитались о результатах деятельности за первые 6 месяцев года и основных планах на последние 6 месяцев года; трудностях и преимуществах после слияния.

Мнения были сосредоточены на работе нового аппарата синхронным, плавным и эффективным образом, максимизируя преимущества каждой местности и готовясь к организации предстоящих крупных мероприятий, таких как 78-я годовщина Дня инвалидов и мучеников войны (27 июля 1947 г. - 27 июля 2025 г.), 80-я годовщина Августовской революции (19 августа 1945 г. - 19 августа 2025 г.) и Национальный день Социалистической Республики Вьетнам (2 сентября 1945 г. - 2 сентября 2025 г.). Во многих мнениях предлагались планы по координации и организации культурных - спортивных - коммуникационных мероприятий в расширенной области.
В частности, на этой встрече много времени было уделено обсуждению решений и мотивационных механизмов, способствующих развитию сферы культуры и спорта в предстоящий период.
Выступая в заключение встречи, директор Департамента культуры и спорта города Хошимин Тран Тхе Туан подчеркнул, что это историческая встреча, знаменующая трансформацию всей отрасли в новом контексте. На встрече было получено много качественных и высокоответственных мнений, общей целью которых является служение людям в новом городе.

Он поручил департаментам, управлениям и подразделениям всесторонне проанализировать все виды деятельности, которые были, осуществляются и будут осуществляться; обратить внимание на то, чтобы не затрагивать культурные особенности каждой местности. Мероприятия и события, которые ранее были хорошо организованы в регионе, следует сохранить, сосредоточив внимание на развитии и совершенствовании.
Последовательный дух заключается не в том, чтобы устранять, а в том, чтобы соответствующим образом корректировать с точки зрения масштаба и аудитории. В широком масштабе должны быть места для организации культурных и спортивных мероприятий, распределенные по всему городу, а не сосредоточенные в нескольких центральных районах.

Что касается кадров, директор Департамента культуры, спорта и туризма города Хошимин предложил максимально использовать профессиональный потенциал, знания, опыт и навыки понимания области кадров, государственных служащих и государственных служащих; в то же время уделять внимание получению культурных и спортивных объектов в коммунах и районах; активно планировать ротацию и подготовку сил; продвигать превосходящую политику с мест, такую как механизмы вознаграждения для спортсменов и тренеров... Департаменты и подразделения также должны содействовать распространению строительства культурного пространства Хошимина , постепенно превращая эту модель в общий символ нового города Хошимин.
Источник: https://www.sggp.org.vn/hoat-dong-van-hoa-the-thao-phai-duoc-to-chuc-trai-deu-khap-tphcm-moi-post802353.html
Комментарий (0)