- Усилия по продвижению гендерного равенства
Согласно докладу Ханойского партийного комитета по массовой мобилизации, женщины составляют около 50,4% населения столицы и 42,8% от общего числа членов партии города. В течение последних 10 лет партийные комитеты и органы власти всех уровней уделяли внимание женской работе, обеспечивая руководство, управление, благоприятные механизмы и политику, а также тесное взаимодействие с Вьетнамским Отечественным Фронтом и общественно-политическими организациями города, что способствует продвижению гендерного равенства и всестороннему развитию женщин в столице.
Постоянный комитет городского комитета партии поручил партийным комитетам и городским властям всех уровней сосредоточиться на разработке и внедрении механизмов и политики, касающихся женщин, женского труда и гендерного равенства. Городские, районные и коммунальные народные комитеты одобрили реализацию 42 проектов и планов, направленных на поддержку женщин в комплексном развитии здоровья, моральных качеств, расширении их экономических прав и возможностей, а также на предотвращение насилия и жестокого обращения в отношении женщин. Городской народный совет принял постановление о поддержке отдельных групп, пострадавших от пандемии COVID-19.
На конференции заместитель секретаря городского комитета партии Нгуен Ван Фонг и председатель Вьетнамского комитета Отечественного фронта города Ханоя Нгуен Лан Хыонг вручили почетные грамоты коллективам, добившимся успехов в области гендерного равенства и улучшения положения женщин.
Кроме того, продолжают эффективно осуществляться мероприятия по поддержке женщин в экономическом развитии и устойчивом сокращении бедности, в частности, Проект поддержки женщин в столице в открытии бизнеса. В рамках проекта было организовано 1870 учебных курсов; более 154 000 женских домохозяйств получили кредиты на общую сумму 7 915 млрд донгов. Ассоциации всех уровней помогли 6050 малоимущим женским домохозяйствам выйти из нищеты, а 15 122 домохозяйствам, находящимся на грани бедности, улучшить свой уровень жизни. К концу 2022 года доля женщин, участвующих в рабочей силе, составила 48,5%; доля женщин, имеющих работу, от общего числа занятых – 48,79%; доля женщин-директоров/владелиц предприятий и кооперативов – 21,1%.
Кроме того, благодаря вниманию Ханойского партийного комитета, женские кадры столицы выросли как количественно, так и качественно. Доля женщин, участвующих в работе Исполнительного комитета партии на трех уровнях в период 2020-2025 годов, увеличилась по сравнению с предыдущим периодом, из которых на городском уровне она достигла 19,7% (рост на 7,7%); 25% членов Постоянного комитета городского партийного комитета составляют женщины. Доля женщин-депутатов 15-го Национального собрания на период 2021-2026 годов составляет 24,13%. Доля женщин-депутатов Народных советов всех уровней на период 2021-2026 годов также увеличилась по сравнению с предыдущим периодом с 2,4% до 11,2%.
На сегодняшний день в Городском союзе женщин 33 отделения районного уровня, 747 низовых организаций, 5302 отделения и 11 581 женская группа. 100% штатных сотрудников городского, районного и посёлкового уровня имеют высшее, университетское и аспирантское образование. За последние 10 лет в городском союзе женщин было 129 936 членов, в результате чего общее число членов руководства достигло 913 988.
Завершая конференцию, заместитель секретаря Ханойского горкома партии Нгуен Ван Фонг подтвердил, что работа женщин является неотъемлемой частью общей политической жизни города, интегрирована в программы, резолюции и политические механизмы во всех областях, особенно в сфере социально-экономического развития. За последние 10 лет средний экономический рост города составил около 7%. Политическая безопасность и общественный порядок всегда были обеспечены, создавая условия для развития и обеспечивая все аспекты жизни людей, включая женщин и девочек.
Кроме того, доля женщин-кадров в партийных комитетах, особенно на городском и районном уровнях, увеличилась по сравнению с предыдущим периодом. Женщины-кадры подтвердили свои роли и позиции, занимая руководящие и управленческие должности, соответствующие их способностям и сильным сторонам.
Помимо достижений, товарищ Нгуен Ван Фонг также указал на некоторые трудности и ограничения, такие как: в столице не так много конкретных политик в отношении женщин; система механизмов и политик в отношении женщин и гендерного равенства пока недоступна или не внедрена; разрыв в жизни, занятости, возможностях развития и удовольствиях между центром и центральной коммуной по-прежнему сохраняется; в отношении некоторых конкретных групп женщин не разработана политика, соответствующая условиям города...
Глава комиссии по мобилизации масс городского комитета партии До Ань Туан и секретарь партии района Тхань Суан Буй Хуен Май вручили почетные грамоты лицам, добившимся успехов.
Что касается задач на ближайшее время, заместитель секретаря городского комитета партии попросил продолжить тщательное изучение и повышение осведомленности о работе женщин в новой ситуации, когда столица вступает в этап содействия индустриализации, модернизации, урбанизации и международной интеграции; содействие развитию экономики знаний, науки и техники и инноваций. Необходимо прояснить, где находятся женщины и какую роль они играют на новом этапе; в то же время пересмотреть механизмы политики в отношении женщин в Ханое. Поскольку в настоящее время в Ханое существуют социально-экономические условия, повышается осведомленность, необходимо иметь конкретные механизмы и политику, соответствующие тематике и условиям. Комитет по мобилизации масс городского комитета партии координирует работу с организационным комитетом городского комитета партии для пересмотра планирования молодых кадров и женских кадров, чтобы иметь направление в политической системе города для обеспечения предписанных квот.
Заместитель секретаря горкома партии также просил городской Союз женщин обратить внимание на разработку более практичных и эффективных мероприятий для конкретных групп, таких как женщины, работающие в промышленных парках и экспортно-производственных зонах. Необходимо координировать организацию периодических медицинских осмотров женщин. Необходимо координировать действия с Союзом молодёжи, городским советом пионеров и полицией для защиты девочек.
Ссылка на источник
Комментарий (0)