Предприятия по-прежнему массово нанимают работников с зарплатой более 20 миллионов донгов в месяц

Опрос показывает, что в 2023 году предприятиям Хошимина необходимо будет нанять 67 000 рабочих мест с зарплатой от 15 до 20 миллионов донгов в месяц и 45 000 рабочих мест с зарплатой более 20 миллионов донгов в месяц.

Центр прогнозирования людских ресурсов и информации о рынке труда города Хошимин (Falmi) опубликовал отчет о рынке труда в 2023 году и спрогнозировал спрос на человеческие ресурсы в городе в 2024 году.

Согласно отчету, в 2023 году Falmi опросила более 137 000 соискателей и почти 75 000 предприятий, желающих нанять около 305 000 рабочих мест. Результаты опроса спроса на поиск работы по уровню заработной платы показали, что работники в основном искали работу с зарплатой более 20 миллионов донгов в месяц, что составило 42,54%. Между тем, зарплата 5-10 миллионов донгов в месяц составила всего 12,04%. Зарплата 10-15 миллионов донгов в месяц составила 25,37%. Зарплата 15-20 миллионов донгов в месяц составила 19,32%. Зарплата менее 5 миллионов донгов в месяц составила всего 0,73%.

Спрос на поиск работы по зарплате в 2023 году (Источник: Falmi).

По сравнению с 2022 годом увеличился спрос на работу с зарплатой 15 миллионов донгов в месяц и более. В частности, доля людей, ищущих работу с зарплатой более 20 миллионов донгов в месяц, выросла на 3,57% (в 2022 году она составляла 38,97%). Доля людей, ищущих работу с зарплатой 15-20 миллионов донгов в месяц, выросла на 1,54% (в 2022 году она составляла 17,78%). Напротив, число людей, ищущих работу с зарплатой менее 15 миллионов донгов, значительно сократилось. В частности, доля людей, ищущих работу с зарплатой 10-15 миллионов донгов в месяц, сократилась на 0,81% (в 2022 году она составляла 26,18%). Доля людей, ищущих работу с зарплатой 5-10 миллионов донгов в месяц, сократилась на 3,81% (в 2022 году она составляла 15,85%). Доля людей, ищущих работу с зарплатой менее 5 миллионов донгов в месяц, также снизилась на 0,47% (в 2022 году она составляла 1,2%).

Однако сторона набора персонала очень позитивна. Хотя экономическая ситуация в 2023 году в Хошимине имеет много трудностей, предприятия по-прежнему нуждаются в наборе многих талантливых сотрудников с высокой заработной платой. Это помогает сократить разрыв между спросом и предложением в плане заработной платы. В частности, спрос на рабочие места с зарплатой 15 миллионов донгов и более вырос, но незначительно. Между тем, спрос на набор на должности с зарплатой 15 миллионов донгов и более вырос очень сильно.

Спрос на персонал по уровню заработной платы в 2023 году (Источник: Falmi).

При уровне заработной платы 15-20 млн донгов в месяц предприятиям необходимо около 67 000 рабочих мест, что составляет 21,91% от общего спроса на человеческие ресурсы, что на 15,74% больше, чем в прошлом году (в 2022 году этот показатель составлял 6,17%). Это увеличение изменило ситуацию спроса и предложения на человеческие ресурсы при уровне заработной платы 15-20 млн донгов в месяц по сравнению с 2022 годом, что означает, что спрос на набор в этом диапазоне зарплат превышает спрос на рабочие места. Однако разница невелика, что свидетельствует о том, что спрос и предложение на человеческие ресурсы совпали (предложение составляет 21,91%; спрос — 19,32%). При уровне заработной платы более 20 млн донгов в месяц предприятиям необходимо более 45 000 рабочих мест, что составляет 14,86% от общего спроса на человеческие ресурсы, что на 6,79% больше, чем в 2022 году (в 2022 году этот показатель составлял 8,07%), что означает, что доля рабочих мест с высокой заработной платой более 20 млн донгов в месяц увеличилась почти в 2 раза по сравнению с прошлым годом. Это увеличение помогает частично сократить разрыв между спросом и предложением человеческих ресурсов при зарплатах в диапазоне зарплат более 20 млн донгов в месяц. В 2023 году разрыв между спросом и предложением составил 14,86% - 42,54%, разница в 27,68%. Между тем, в 2022 году разрыв между спросом и предложением составил 8,07% - 38,97%, разница в 30,9%.

Ссылка на источник: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/doanh-nghiep-van-o-at-tuyen-lao-dong-luong-tren-20-trieu-dongthang-20231223184232663.htm