រំលេចបទពិសោធន៍ និងសមិទ្ធិផលរបស់អ្នក។ ហើយកុំធ្វើកំហុសឆ្កួតៗដូចជាការសរសេរឈ្មោះក្រុមហ៊ុនខុសនៅលើលិខិតគម្របរបស់អ្នក។
ពាក្យសុំការងារគួរតែខ្លី ស្មោះត្រង់ និងបង្ហាញថាអ្នកមានចំណុចខ្លាំង និងជំនាញដែលស័ក្តិសមសម្រាប់មុខតំណែងការងារ - រូបថត៖ QL
ការប្រកួតប្រជែងសម្រាប់ការងារសមរម្យដែលមានប្រាក់ចំណូលសមរម្យកាន់តែខ្លាំងឡើង។ ចាប់ពីដំណាក់កាលនៃការដាក់ពាក្យ ភាពល្អឥតខ្ចោះគឺត្រូវបានទាមទារ។
ជាការពិត កំហុសដែលមិនចាំបាច់នៅក្នុងពាក្យសុំការងាររបស់អ្នក អាចធ្វើឲ្យអ្នកបាត់បង់ការអាណិតអាសូររបស់និយោជក ហើយថែមទាំងបំផ្លាញឱកាសរបស់អ្នកទៀតផង។ ដូច្នេះហើយ អ្នកត្រូវតែប្រុងប្រយ័ត្នឲ្យបានខ្ពស់ដើម្បីជៀសវាង។
កុំសរសេរខុស ចម្លង និងបិទភ្ជាប់ពាក្យសុំការងាររាប់រយជាមួយ។
ឈ្មោះក្រុមហ៊ុន ឬចំណងជើងការងារខុស ។ កុំគិតថា "តើឈ្មោះក្រុមហ៊ុន និងចំណងជើងការងារអាចសរសេរខុសយ៉ាងដូចម្តេច"។ អ្វីមួយដែលសាមញ្ញដូចជា "ទីផ្សារ" ត្រូវបានសរសេរជា "ទីផ្សារ" ហើយពេលខ្លះអ្នកមិនបានកត់សម្គាល់ផងដែរ។
មិនថាពាក្យសុំរបស់អ្នកល្អយ៉ាងណាទេ ប្រសិនបើអ្នកសរសេរឈ្មោះក្រុមហ៊ុនខុស អ្នកនឹងអស់សំណាងហើយ! វាងាយស្រួលក្នុងការជួសជុល។ អានវាដោយប្រុងប្រយ័ត្នមុនពេលផ្ញើ។ បើចាំបាច់ សូមអោយអ្នកផ្សេងមើលវាឱ្យប្រាកដ។
មិនបានសម្រួលកម្មវិធីរបស់អ្នកទៅនឹងតួនាទី ។ នៅពេលដាក់ពាក្យទៅកាន់ក្រុមហ៊ុនជាច្រើន វាងាយស្រួលក្នុងការកាត់ និងបិទភ្ជាប់កម្មវិធីទូទៅ ហើយផ្ញើវាទៅគ្រប់ទីកន្លែង។ កុំធ្វើបែបនេះ ប្រសិនបើអ្នកចង់បង្កើនឱកាសរបស់អ្នកក្នុងការសម្ភាសន៍។
ប្រសិនបើអ្នកពិតជាចង់បានការងារនោះ អ្នកត្រូវបង្ហាញពីរបៀបដែលជំនាញរបស់អ្នកសមស្របនឹងតួនាទី និងរបៀបដែលពួកគេអាចផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់ក្រុមហ៊ុន។ វាអាចនឹងចំណាយពេលអ្នកយូរជាងនេះ ប៉ុន្តែវានឹងបង្កើនឱកាសរបស់អ្នកយ៉ាងខ្លាំងក្នុងការទទួលបានការសម្ភាសន៍។
ធ្វើឱ្យប្រវត្តិរូបរបស់អ្នកលេចធ្លោជាមួយនឹងការរំលេច
ប្រវត្តិរូបសង្ខេបដែលគ្មានការរំលេចគឺជាចំណុចដកដ៏ធំ។ ពេលខ្លះនិយោជកទទួលបានពាក្យស្នើសុំរាប់រយសម្រាប់មុខតំណែង ដូច្នេះពួកគេគ្រាន់តែមានពេលពីរបីវិនាទីដើម្បីមើលពួកគេ។ ប្រសិនបើអ្នកមិនរំលេចការរំលេចណាមួយទេ វាអាចយល់បានថាកម្មវិធីរបស់អ្នកនឹងត្រូវមិនអើពើ។
អ្នកត្រូវបញ្ជាក់ពីគុណភាព និងបទពិសោធន៍ដ៏មានតម្លៃបំផុតរបស់អ្នក សមិទ្ធិផលដែលពាក់ព័ន្ធ ឬមូលហេតុដែលអ្នកជាបេក្ខជនល្អបំផុតសម្រាប់តំណែងនេះ។
ធាតុទាំងនេះនឹងផ្តល់ព័ត៌មានចាំបាច់ដល់និយោជក ក៏ដូចជាបង្ហាញពីជំនាញ និងសមិទ្ធិផលរបស់អ្នកជាអ្នកជំនាញ។
ការមិននិយាយពីអ្វីដែលអ្នកអាចរួមចំណែកដល់ក្រុមហ៊ុននឹងធ្វើឱ្យមានការលំបាកក្នុងការទទួលបានការជួល ។ និយោជកអានពាក្យសុំរបស់អ្នកជាចម្បង ដើម្បីមើលថាតើអត្ថប្រយោជន៍អ្វីខ្លះដែលអ្នកអាចនាំមកឱ្យក្រុមហ៊ុន ដូច្នេះត្រូវប្រាកដថាបញ្ជាក់វាឱ្យច្បាស់។
បង្ហាញពួកគេពីរបៀបជួល អ្នកនឹងផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់អាជីវកម្មរបស់ពួកគេ។ ស្វែងយល់ពីអ្វីដែលក្រុមហ៊ុនត្រូវការ និងរបៀបដែលជំនាញ និងគុណវុឌ្ឍិរបស់អ្នកនឹងជួយពួកគេឱ្យសម្រេចបាន។ នេះនឹងធ្វើឱ្យការងាររបស់និយោជកកាន់តែងាយស្រួល ហើយប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នកនឹងលេចធ្លោ។
កុំប្រើការសរសេរផ្កា ឬសរសើរហួសហេតុ
សរសើរក្រុមហ៊ុនហួសហេតុ។ អ្នកប្រហែលជាចូលចិត្តក្រុមហ៊ុនខ្លាំងណាស់ដែលអ្នកបានដាក់ពាក្យ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការប្រើពាក្យសំដីចំៗអំពីពួកវានឹងធ្វើឱ្យអ្នកមើលទៅក្លែងក្លាយ។ ប្រសិនបើអ្នកចង់បង្ហាញពីការកោតសរសើរ ចូរស្វែងរកអ្វីដែលក្រុមហ៊ុនសម្រេចបាន ហើយសរសើរពួកគេដោយស្មោះ និងសមរម្យ។ ការប្រើពាក្យទទេនឹងធ្វើឱ្យកម្មវិធីរបស់អ្នកស្រស់ស្រាយ និងគ្មានរសជាតិ។
ខ្យល់វែងពេក បក់បោក ។ ប្រហែលជាមានរឿងជាច្រើនដែលអ្នកចង់និយាយអំពីខ្លួនអ្នក លក្ខណៈសម្បត្តិរបស់អ្នក មុខតំណែងដែលអ្នកចង់បាន ប៉ុន្តែនិយោជកមិនមានពេលអានរឿងជីវិតរបស់អ្នកទេ។
លិខិតគម្របវែងត្រូវការពេលវេលាច្រើនរបស់និយោជក។ វាក៏អាចកើតឡើងដោយការសន្មតដែលអាចជះឥទ្ធិពលអវិជ្ជមានដល់គំនិតរបស់ពួកគេចំពោះអ្នកក្នុងនាមជាបេក្ខជន។
ដើម្បីទាក់ទាញ និងរក្សាការចាប់អារម្មណ៍ ប្រវត្តិរូបសង្ខេបរបស់អ្នកមិនគួរលើសពីមួយទំព័រ សង្ខេប និងនិយាយផ្ទាល់ជាភាសារបស់វា។ ប្រវត្តិរូបសង្ខេបធានាថា សូម្បីតែមនុស្សដែលរវល់បំផុតក៏នឹងទទួលបានរូបភាពពេញលេញនៃគុណវុឌ្ឍិរបស់អ្នក និងសមិទ្ធផលដែលពាក់ព័ន្ធ។
បញ្ជាក់ពីហេតុផលរបស់អ្នកសម្រាប់ការចាកចេញ និងនិយាយអាក្រក់ពីក្រុមហ៊ុនមុនរបស់អ្នក។ អ្នកអាចពន្យល់ពីមូលហេតុដែលអ្នកកំពុងស្វែងរកតួនាទីថ្មី ប៉ុន្តែកុំនិយាយរឿងដូចជា “ក្រុមហ៊ុន និងអ្នកគ្រប់គ្រងពីមុនរបស់ខ្ញុំអាក្រក់ណាស់ ពួកគេគឺជាមនុស្សលេងសើចទាំងស្រុង…”។ វាមិនអីទេក្នុងការនិយាយបែបនេះក្នុងការសម្ភាសន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ប៉ុន្តែអ្នកត្រូវមានល្បិចកលបន្ថែមទៀតអំពីរបៀបដែលអ្នកនិយាយវា។
ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/viet-don-tim-viec-dung-sai-ten-cong-ty-20241123101627803.htm
Kommentar (0)